Bakgrund: OhÀlsa ökar idag i Sverige inom flera olika hÀlsoomrÄden. Sjukdom eller andra hÀlsorelaterade besvÀr kan innebÀra en livsomvÀlvande situation för mÄnga individer. Att uppleva otrygghet och ensamhetskÀnslor samt avsaknad av stöd och bekrÀftelse i samband med detta kan bidra till ytterligare ohÀlsa dÄ vÄrdpersonalen Àr pÄverkade av stress och tidsbrist. Antonovsky betonade vikten av ett salutogent perspektiv för att frÀmja hÀlsa. Syfte: Att belysa vilka hÀlsofrÀmjande effekter hunden har pÄ patienter inom vÄrd och omsorg.

Syftet med detta arbete Àr att utifrÄn given struktur och organisation, befintlig personal och medarbetare, identifiera och analysera de mest vÀsentliga konfliktomrÄdena inom Svenska kyrkan och söka förklaringar till dessa utifrÄn organisatoriska och/eller ledarskapsmÀssiga faktorer.Vi har funnit att den kritik som riktats mot Kyrkan de senaste decennierna kvarstÄr Àn idag. Den stora, komplicerade och byrÄkratiska organisationens tvedelade karaktÀr, i en synodal och en andlig struktur samt det svaga individuella ledarskapet och en oförmÄga att hantera konflikter utgör kÀlla till de flesta konflikter. Det pÄgÄr en maktkamp inom organisationen och biskoparnas marginalisering frÄn makten kan ses som ett exempel. Den demokratiska linjens inflytande Àr starkt och pÄverkar i mÄnga stycken Àven det andliga arbetet. Organisationen har inte förmÄga att förÀndra sig, att anpassa ledning och struktur efter de nya förhÄllandena, att möta kraven pÄ modernt ledarskap och att möta förÀndringar i en allt mer sekulariserad omvÀrld, vilket kan förklaras med svagt ledarskap, otydlig ledningsstruktur och oförmÄga att implementera fattade beslut.

Rapportens syfte Àr att arbeta fram förslag till en hÄllbar förnyelse av bostadsomrÄdet Gulsparven i TrollhÀttan, pÄ uppdrag av AB Eidar TrollhÀttans bostadsbolag. I dagslÀget har omrÄdet energirelaterade problem och Àr i behov av upprustning. För att komma fram till goda lösningar har litteratur- ochinformationsstudier, intervjuer med erfarna personer samt inventeringar av omrÄdet gjorts. Förslagen ÄskÄdliggörs i form av ritningar samt 3D-vyer.Fyra förslag till förnyelse har tagits fram med olika grad av ÄtgÀrder, dÀr tvÄ av dem krÀver en omprövad detaljplan. Generella ÄtgÀrder, vilket gÀller i samtliga förslag, Àr betydelsefulla lösningar för att vÀxa mot rollen som ett hÄllbart bostadsomrÄde.

Laborationer inom naturvetenskap Àr en sjÀlvklarhet. Laborationer ges dÀrför en central roll i undervisning i de naturvetenskapliga Àmnena i skolan. Dess roll och funktion lyfts upp i de gÀllande styrdokumenten. Samtidigt sÄ finns det sedan lÀnge en pÄgÄende debatt över hur effektiva laborationer egentligen Àr i undervisningen och om eleverna verkligen lÀr sig av dem. Det finns mÄnga Äsikter om hur laborationer bör utformas men ofta rÀcker varken tid eller resurser för att implementera idéer och omvandla dem till praktiska övningar.

Syfte: Syftet med studien Àr att undersöka hur interpersonell beröring frÄn en anstÀlld, i form av ett handslag, förÀndrar kundens uppfattning av shoppingupplevelsen. Vidare Àmnar studien att vÀcka intresse för Àmnet likvÀl som att ge rekommendationer för vidare forskning av det taktila sinnets och den interpersonella beröringens betydelse i marknadsföringssammanhang.Metodik: Studien Àr utförd genom en kvantitativ undersökningsmetod med ett deduktivt angreppssÀtt. Ett teoretiskt ramverk presenteras, utifrÄn vilket hypoteser i sin tur har formulerats. För att kunna testa de framtagna hypoteserna har ett fÀltexperiment utförts pÄ Teknikmagasinet i Kalmar. UtifrÄn analyser av resultaten har generella slutsatser dragits, vilka ligger till grund för rekommendationer för framtida forskning inom Àmnet sinnesmarknadsföring med fokus pÄ det taktila sinnet och interpersonell beröring.Resultat: Studiens resultat visar vidare att interpersonell beröring, i form av ett handslag, pÄverkar shoppingupplevelsen pÄ ett positivt sÀtt.

Genom det vÀxande antalet kravstÀllande intressenter mÄste företag finna nya vÀgar att utvecklas. För att uppnÄ tillvÀxt och vÀrdeskapande mÄste företaget vara flexibelt och kan inte lÀngre enbart fokusera pÄ en typ av intressenter om avsikten Àr att sÀkra lÄngsiktig framgÄng och konkurrenskraft.Att skydda miljön Àr ett omrÄde som fÄr allt större uppmÀrksamhet i samhÀllet. Företag kan inte lÀngre ignorera detta omrÄde och allt fler röster höjs för att företag och organisationer mÄste integrera detta i sin ordinarie verksamhet för att nÄ framgÄng.Denna studie har som avsikt att undersöka möjligheterna att anvÀnda verktyget Balanced Scorecard som övergripande styrning av organisationers miljöarbete. Studien har genomförts genom en fallstudie pÄ en större industriell organisation dÀr syftet varit att undersöka möjligheterna att effektivisera dess miljöarbete genom anvÀndning av Balanced Scorecard.Resultaten i denna studie visar att verktyget Àr resurskrÀvande vid framtagandet och utmaningarna Àr mÄnga för en organisation att implementera detta pÄ miljöarbetet. Verktyget krÀver att vissa omrÄden beaktas sÄsom uppmÀrksamhet, delaktighet och kommunikation.Ett Balanced Scorecard för miljöarbetet kan, om identifierade förutsÀttningar beaktas, förbÀttra kommunikationen, informationsflödet, redovisning av prestanda och öka möjligheterna till ett tvÀrfunktionellt miljöarbete.

AMA- Arbetsmarknad(AMA) Àr en offentlig organisation inom VÀsterÄs Stad som arbetar med arbetsmarknadspolitiska ÄtgÀrder. I ett led att kvalitetssÀkra verksamheten finns planer pÄ att implementera dvs. införa och börja anvÀnda en ny metod för validering av de arbetslösa deltagarnas informella kompetenser. Detta med förhoppningen att det med metoden ska bli lÀttare att fÄnga upp den tysta kunskap som deltagarna besitter men ej har dokumenterad. Syftet med undersökningen Àr att, innan ett beslut om att börja anvÀnda metoden har tagits, undersöka vilka omstÀndigheter som pÄverkar och hindrar implementeringsprocessen.

Nyckelord:Riskhantering, samhĂ€llssĂ€kerhetLag om skydd mot olyckorSĂ€ker och trygg kommunUtvĂ€rderingIntervjumetodHĂ€lsofrĂ€mjande vs skadepreventionStyrkor hos utbildningen Kommunbaserat sĂ€kerhetsarbeteVi kan Ă€ndĂ„ vara sĂ€kra pĂ„ vĂ„r sak nĂ€r vi drar slutsatsen att i det stora hela har det uppfattats som en bra utbildning med stora kvalitĂ©er. Med en blick framĂ„t tror vi att den hĂ€r typen av utbildning kommer att ges fortsĂ€ttningsvis och att den kommer att utvecklas i takt med nya erfarenheter och Ă€ndringar i lagstiftning och samhĂ€llsstruktur. Om man ska lyfta fram den frĂ€msta styrkan i utbildningen, Ă€r det möjligheten att kunna pĂ„verka innehĂ„llet nĂ€r det gĂ€ller valet av studieobjekt i projektarbetet. Även enkelheten och den basala nivĂ„n i metoderna har framtrĂ€tt som ett ?vinnande koncept? av den anledningen att det har gĂ„tt att direkt implementera och anpassa metodiken ute i verksamheterna.FörvĂ€ntningarna pĂ„ utbildningens anvĂ€ndbarhet motsvarades för att man fick metoder och systematiska verktyg att börja jobba med.

MÄnga multinationella företag (MNC) stÀlls inför problemet hur de skall kunna implementera sina strategier i alla sina dotterbolag dÄ det kan finnas bÄde stora kulturella och legala skillnader mellan olika lÀnder. Ett omrÄde som detta mÀrks tydligt pÄ Àr human resource management (HRM) dÄ företaget mÄste anpassa sig till bÄde den lokala arbetsmarknadens regler och lagar samt MNC:ts övergripande strategi. För att kunna hantera det hÀr problemet finns det flera lösningar och ett vanligt sÀtt Àr att föra över mer eller mindre beslutanderÀtt till dotterbolaget.Den hÀr uppsatsen undersöker vilken autonomi ett svenskt dotterbolag till ett amerikanskt lÀkemedelsbolag har nÀr det gÀller HRM. För att kunna undersöka det har vi gÄtt igenom aktuell forskning inom omrÄdet för att se vad som finns skrivet om liknande fall utomlands. DÀrefter har vi gjort en fallstudie med tvÄ kvalitativa intervjuer pÄ Merck Sharp & Dohmes (MSD) svenska dotterbolag.

Introduktion: Familjecentrerad vÄrd innebÀr en process dÀr involvering och deltagande leder till professionellt stöd för barn och familj. Detta karaktÀriseras av en relation mellan vÄrdpersonal och familj dÀr bÄda parter tar Ätar sig ansvar för barnets omvÄrdnad och hÀlsovÄrd. För barn upplevs en separation frÄn förÀldrarna ofta som ett stort trauma, varför det Àr viktigt att förÀldrarna Àr nÀrvarande under sjukhusvistelsen. FörÀldrar kan bland annat bidra med tröst och stöd till barnet. Familjecentrerad vÄrd ger sÄledes en möjlighet för familjen att vara delaktig i barnets vÄrd.

Bakgrund: I dag upplever mÄnga nÀrstÄende till personer med psykisk ohÀlsa svÄrigheter i att bli delaktiga i den professionella vÄrden. NÀrstÄende beskriver vÄrdpersonalen som ointresserade av att möta personer med psykisk ohÀlsa. Det beskrivs att vÄrdpersonal har negativt bemötande gentemot personer som söker vÄrd samt till nÀrstÄende. Syfte: Att beskriva upplevelser hos nÀrstÄende till personer med psykisk ohÀlsa i kontakten med den professionella vÄrden. Metod: Litteraturstudie baserad pÄ sjÀlvbiografier med analysförfarande utifrÄn en kvalitativ innehÄllsanalys.

AbstractIdag Àr det ca 30 % av befolkningen som upplever nÄgon form av psykisk ohÀlsa, mÄngasöker vÄrd via primÀrvÄrden dÀr de hÀnvisas till HÀlsocentraler som erbjuder KBT behandlingför psykisk ohÀlsa. De flesta söker för diagnoser som depression och ÄngesttillstÄnd. Eftersomdet kan vara lÄnga köer för individuell terapi erbjuds KBT behandling i grupp som ettalternativ till enskild terapi.Denna studie Àr en utvÀrdering av en KBT behandling i grupp inom PrimÀrvÄrden vid enHÀlsocentral i norra Sverige. Sex deltagare har intervjuats efter avslutad gruppbehandling.Materialet i studien har genomgÄtt en kvalitativ innehÄllsanalys. Teman som framkom istudien Àr psykologisk flexibilitet, perspektivtagande, smÄgruppsprocesser,beteendeförÀndringar och tilltro till den egna förmÄgan.Resultatet visar pÄ att samtliga deltagare Àr positiva till den behandling i gruppform som deerbjudits.

Introduktion: Sepsis Ă€r en sjukdom med hög dödssiffra och förekomsten fortsĂ€tter att öka. År 2004 introducerades Surviving Sepsis Campaign i syfte att förbĂ€ttra sepsisvĂ„rden. Följsamheten har dock visat sig vara lĂ„g. Syfte: Syftet var att beskriva hur sjukvĂ„rdspersonal identifierar sepsis hos patienter samt att belysa vikten av tidig vĂ„rd för att minska sjukdomens dödlighet. Metod: Elva artiklar med kvantitativ design analyserades och sammanstĂ€lldes i form av en litteraturöversikt.

SammanfattningKandidatuppsats i företagsekonomi, Ekonomihögskolan vid VĂ€xjö universitet, ekonomistyrning, FEN 330, VT 2006Författare: Ann-Louise Nilsson, Daniel Olovsson, Sven SambergHandledare: Elin FunckTitel: Är det lönsamt att införa ett balanserat styrkort i ett mindre företag?Bakgrund: Konkurrensen hĂ„rdnar pĂ„ marknaderna vilket leder till krav pĂ„ stĂ€ndigt förbĂ€ttrad ekonomistyrning. Ett balanserat styrkort har visat sig kunnat hjĂ€lpa mĂ„nga företag att uppnĂ„ bĂ€ttre resultat. Styrkortet översĂ€tter visionen och strategier till gripbara mĂ„lsĂ€ttningar och styrtal.Syfte: Syftet med uppsatsen Ă€r att utveckla ett balanserat styrkort Ă„t ett mindre företag och jĂ€mföra detta med det befintliga ekonomistyrningssystemet för att avgöra om det Ă€r lönsamt att införa det i organisationen.AvgrĂ€nsningar: Vi undersöker bara Företag X. NĂ„gon implementeringsplan eller vidare utveckling av föreslaget BSc i Företag X kommer inte heller att beröras.Metod: Vi har vĂ€xelvis inhĂ€mtat teori och empiri för att under arbetets gĂ„ng revidera vĂ„r syn pĂ„ problemstĂ€llningen.

Detta examensarbete tar upp viss problematik kring externhandel. Det belyser Ă€ven hur ett externt handelsomrĂ„de kan bli ett fungerande komplement till stadskĂ€rnan nĂ€r den inte har möjligheter till att vĂ€xa sig till det som dagens invĂ„nare krĂ€ver och förvĂ€ntar sig att den ska innehĂ„lla. Handeln har i alla tider varit en av stadens viktgaste funktioner som gett staden liv och gjort den attraktiv. Under 1960-talet började stormarknader etableras i perifera lĂ€gen utanför staden.Konkurrensmedlet som anvĂ€ndes var stor sĂ€ljyta och voym. Butikerna sĂ„lde inte lĂ€ngre enbart livsmedel - stormarknaden var hĂ€r. Stormarknaderna och varuhusen etablerade sig i billigare lokaler utanför staden, i Ă€ldre industriomrĂ„den, i bilorienterade lĂ€gen. ÖverskĂ„dligheten har gĂ„tt förlorad i de svenska stĂ€derna till följd av bilens genomslag. Idag fi nns det tre omrĂ„den som kan pekas ut i staden, bostads-, industri- och serviceomrĂ„den.