Uppsatser om kreativitet inom organisationer

70 uppsatser · sida 3 av 5

Resursallokeringsmodellen

identifiering av strategiskt <br /> informationsbehov

Examensarbete, avancerad nivå · Luleå

… Genom skapandet av denna modell beaktar Vi aspekter såsom individens kreativitet, informationens nyttograd samt organisationens målsättning och resurstillgång. För att verifiera Resursallokeringsmodellens funktionalitet, applicerar Vi modellen på Företaget AB genom en …

Konflikthantering i politiska organisationer

Kandidatuppsats · Luleå

… söka stöd i stadgarna. Konflikter upplevs inte bara negativa, de kan också öka kreativiteten och energin hos de inblandade. Arbetet avlutas med en reflektion över åsikter och en diskussion över undersökningen. De flesta av intervjupersonerna tyckte att man ska vara rädd om sin …

Etik i socialt arbete

Examensarbete, grundnivå · Malmö högskola

… och tillräknas en rad positiva värden som medmänsklighet, värme, engagemang, kreativitet, spontanitet, flexibilitet. Det finns klart skillnader mellan intervjupersonernas arbetssätt, socialsekreterarna arbetar som professionella och är bundna till lagar och riktlinjer inom …

Kontinuerligt intraprenörskap

En studie av datorspelsbranschen

Kandidatuppsats · Södertörns högskola

… av datorspel står utvecklingsföretagen för, då de genom sin kreativitet och innovationsbenägenhet skapar spel till den globala marknaden. Därför fann vi det intressant att beskriva utvecklingsföretag i datorspelsbranschen och undersöka hur de skapar detta kontinuerliga flöde av …

Generationsskifte

-Särskilt gåva, underprisöverlåtelse och fission

Magisteruppsats · Högskolan i Jönköping

… Sålunda behövs fler kurser på universitetet som syftar till att främja kreativiteten och företagsamheten hos studenter oavsett vilket utbildningsprogram de läser. Det krävs också bättre information till studenter om möjligheter och hjälp som finns att få från guideinstanserna …

Egenföretagande

en studie om företagande bland akademiker

Kandidatuppsats · Karlstads universitet

… Sålunda behövs fler kurser på universitetet som syftar till att främja kreativiteten och företagsamheten hos studenter oavsett vilket utbildningsprogram de läser. Det krävs också bättre information till studenter om möjligheter och hjälp som finns att få från guideinstanserna …

Hur "empowerment" kan fungera i en organisation

Kandidatuppsats · Lunds universitet

… utlovar många positiva effekter som motivation, ökat initiativtagande, ansvar, kreativitet, lärande, arbetsoptimism samt självförtroende för att klara sina arbetsuppgifter. "Empowerment" främjar organisationer genom att minska rädsla för förändringar samt underlättar samarbete …

Framgångsrikt intraprenörskap

Vad stoppar kreativiteten?

Kandidatuppsats · Umeå universitet

… fötts. Intraprenörskap kan enkelt beskrivas som entreprenörskap inom större organisationer och ämnet har fått större och större utrymme inom forskningen på senare tid. Det har visat sig att företag som agerar intraprenöriellt skapar konkurrensfördelar och når högre tillväxt …

Innovation och kultur

faktorer i en kultur som påverkar innovation

Magisteruppsats · Luleå

… groupthink, syn på utveckling, syn på risktagande, gruppsamhörighet och syn på kreativitet. Detta har stöd i tidigare teorier. Regressionsanalysen visade att alla faktorer gemensamt påverkade innovationsprocessen men varje faktor hade inte själv någon signifikant påverkan på om …

Balansens betydelse mellan struktur och frihet för ett kompetent ledarskap

En kvalitativ studie beträffande tre ledares uppfattningar om fenomenet.

Kandidatuppsats

… mellan struktur och frihet ses som en motsträvig metod vad gäller att främja kreativitet i framför allt akademiska arbetsgrupper. Vår slutsats är att strukturen och friheten har en dynamisk relation snarare än balanserad, då balansen inte gynnar rörligheten i strukturen som …

Medarbetarskap inom kulturnäringarna

Med studier från Folkteatern, Gefle Chocolaterie, Gefle Dagblad, Gävle Symfoniorkester, Gävle Teater, Järnvägsmuseet, Lundberg&amp;Co m.fl.

Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle

… inom kulturnäringarna överlever alla på något vis genom sina medarbetares kreativitet. För att utnyttja det på bästa sätt bör organisationen... ...vara organisk, det vill säga kunna anpassas efter de personligheter och kompetenser som finns i den. Detta sätter å andra sidan höga …

Mötet med det okända

En kvalitativ studie om utvalda universitet och högskolors kriterier för köp av PR- och kommunikationstjänster

Kandidatuppsats · Mittuniversitetet

… kriterierna vid valet av intervjupersonernas specifika byrå varit kvaliteten, kreativiteten och priset. Samtliga intervjupersoner hade överlag en positiv inställning till relationen med byrån och de ansåg även att deras mål med uppdraget var på mycket god väg att uppfyllas, dels …

Kom med förslag!

En studie om hur personalen kan bidra till att utveckla organisationen

Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet

… på att det finns vissa strukturer som är mer lämpliga för att frambringa kreativitet och en ledarskapsstil som främjar innovativt tänkande. Delarna i plattformen är: Karismatisk ledarstil, minskad stress, organisk struktur, kommunikation, kommunikationsmedel, motivation …

Så kan arbetstagare stimuleras till en ihållande kreativ idégenerering

En studie om motivation och kreativitet

Kandidatuppsats · Mälardalens högskola

… kreativa förmågor än sina materiella tillgångar. För att utveckla individens kreativitetkrävs stimulering av expertis, kreativ förmåga och motivation.Syftet med denna studie var att ta reda på hur Volvo CE industriarbetare kanstimuleras för att uppnå en ihållande kreativ …