Sökresultat:
45977 Uppsatser om Flexibilitet genom förtroende - Sida 29 av 3066
En demonterbar konstruktion för utemiljö : med avstamp i Hans Johanssons formgivning
Jag fÄngades av enkelheten i inredningsarkitekten Hans Johanssons konstruktioner, flexibiliteten och den eleganta lÀttheten i hans möbler, de nÀtta dimensionerna och sÀttet han anvÀnder materialet trÀ. I mitt examensarbete undersöker jag möjligheten att vidareutveckla hans konstruktioner för att passa ett modernt liv pÄ grÀnsen mellan ute och inne.Hans Johansson, som i Är fyller nittio, började arbeta med sin idé om möbler konstruerade av ramar som ihopfogas utan skruv eller beslag för mer Àn ett halvt sekel sedan. Kanske Àr det först nu, i en ny sorts trÄngboddhet, som tiden Àr mogen för hans demonterbara möbler. Sparsamheten i material, flexibilitet, inhemska trÀslag och platta paket kÀnns tidslöst och modernt. Jag vill lÀra mig att tÀnka om mitt hantverk i nya banor och Hans Johanssons arbete innehÄller en del av det jag tror mig sakna.
Flexibelt fotstöd för elektrisk rullstol
VĂ„rt examensarbete gick ut pĂ„ att utveckla ett nytt flexibelt fotstöd till Boden Rehab:s elektriska rullstolar. Med flexibelt menas att fotstödet ska kunna fĂ€llas upp frĂ„n vertikalt till horisontalt lĂ€ge. Under den rörelsen mĂ„ste Ă€ven en steglös förlĂ€ngning av fotstödet ske för att ge en riktigt bra komfort. Det befintliga fotstödet har vissa brister, dels i flexibilitet och dels i hĂ„llfasthet. ĂnskemĂ„len pĂ„ det nya fotstödets funktion frĂ„n Boden Rehab var: ? UppfĂ€llning: 90° frĂ„n vertikalt till horisontalt lĂ€ge.
Matchresultat i realtid: En komparativ studie av realtidsteknologier för webblÀsarapplikationer
Denna studie har syftat till att undersöka serieentreprenörers kognitiva kunskapsstrukturer för att identifiera centrala faktorer vid affÀrsmodellering. Intervjuer har, med hjÀlp av intervjutekniken repertory grid, genomförts med tio serieentreprenörer runt om i Norrbotten. I denna studie har serieentreprenörernas affÀrsmodeller delats upp efter tillvÀxtgrad för att möjliggöra jÀmförelser av företag med olika tillvÀxtgrader. JÀmförelserna visar hur serieentreprenörers kognitiva kunskapsstrukturer tar sig uttryck vid affÀrsmodellering i företag med olika tillvÀxtgrad. Data frÄn intervjuerna har utmynnat i en medelvÀrdesanalys, en klusteranalys och en principalkomponentanalys som presenterats och analyserats med inspiration frÄn studiens teoretiska referensram.
Minskad ledtid i slutmontering för TwinRoll press
Metso Paper i Sundsvall AB utvecklar och tillverkar utrustning för pappersindustrin. En av huvudprodukterna Àr TwinRoll pressar. TwinRoll pressarna Àr konstruerade mot kundorder och enstyckstillverkade. Innan de levereras till kund ska de verifieras genom en slutkontroll. Idag utförs denna verifiering med hjÀlp av komplett montering.
Interoperabla förestÀllningar i logistikens fotspÄr
Syftet med uppsatsen Àr att bedöma om officerare i logistikrollen har liknade uppfattningsom officerare i chefsrollen, avseende vilka interoperabilitetskrav som anses viktiga för attnÄ ökad effekt i logistikfunktionen i ett internationellt perspektiv. Detta har gjorts med stödav teorin om interoperabilitet samt analyserats med hjÀlp av en komparativ metod.Avseende den övergripande slutsatsen sÄ talar resultatet för att stora skillnader mellangrupperna har sammantaget inte kunna styrkas. Det finns emellertid skillnader frÄnundersökningen som indikerar att det rÄder olika uppfattningar om synen pÄ enstakainteroperabilitetskrav. Det rör sig framförallt om synen pÄ, framgÄngsfaktorn ledarskap medbetydelsen intellektuell förÀndring och ?ökat joint tÀnkande?, principerna flexibilitet- ochenkelhet samt samarbete och koordinering, basfunktionen uthÄllighet med de ingÄendelogistikfunktionerna drivmedel, reparation och materielunderhÄll samt reservdelar.Skillnaderna gÀllde i bÄde fredsbevarande- och fredsframtvingande operationer..
Centrala faktorer vid affÀrsmodellering: Serieentreprenörers kognitiva kunskapsstrukturer
Denna studie har syftat till att undersöka serieentreprenörers kognitiva kunskapsstrukturer för att identifiera centrala faktorer vid affÀrsmodellering. Intervjuer har, med hjÀlp av intervjutekniken repertory grid, genomförts med tio serieentreprenörer runt om i Norrbotten. I denna studie har serieentreprenörernas affÀrsmodeller delats upp efter tillvÀxtgrad för att möjliggöra jÀmförelser av företag med olika tillvÀxtgrader. JÀmförelserna visar hur serieentreprenörers kognitiva kunskapsstrukturer tar sig uttryck vid affÀrsmodellering i företag med olika tillvÀxtgrad. Data frÄn intervjuerna har utmynnat i en medelvÀrdesanalys, en klusteranalys och en principalkomponentanalys som presenterats och analyserats med inspiration frÄn studiens teoretiska referensram.
Flexibla arbetsformer : FramgÄngsfaktor eller riskfaktor?
Syfte: Syftet med den hÀr uppsatsen Àr att öka förstÄelsen för hur organisationer kan arbeta med flexibla arbetsformer. Vi vill belysa vilka konsekvenser som kan uppstÄ med flexibla arbetsformer och hur de pÄverkar organisationer. Vi önskar Àven att fylla gapet vi uppmÀrksammat i forskningen kring flexibla arbetsformer ur ett organisatoriskt perspektiv.    Metod: Uppsatsen Àr en kvalitativ studie med en induktiv ansats som behandlar fenomenet flexibla arbetsformer ur ett organisatoriskt perspektiv. Datainsamlingen för studien har skett genom sju kvalitativa intervjuer pÄ Kalmar kommun. Slutsats: Slutsatsen av studien har visat att organisationer arbetar med flexibla arbetsformer utifrÄn olika förutsÀttningar delvis i form av; tekniska förutsÀttningar, stÀndig förÀndring av arbetsmarknaden, konkurrens samt de anstÀlldas förutsÀttningar.
Arbetslaget tar mark : En studie av förÀndringsarbetes komplexitet
Under vÄr tidigare studie med titel ?Utveckling eller förveckling; En interaktiv studie om en förÀndringsprocess pÄ en gymnasieskola.? (Alexandersson & Carlén, 2007) uppmÀrksammade vi förÀndringsarbetes komplexitet. Tillsammans med lÀrarna och skolledningen togs beslutet att följa upp deras utvecklingsprocess genom denna studie av fördjupande karaktÀr. Studiens syfte var att förstÄ vad som sker i en arbetslagspraktik i samband med ett utvecklingsarbete med fokus pÄ de kritiska aspekter som kan uppstÄ i en sÄdan process. Vi antog en hermeneutisk ansats och valde aktionsforskning som metod dÀr vi anvÀnde reflexiva intervjuer som erbjuder flexibilitet vid intervjutillfÀllena. Analysarbetet prÀglades av att tolka, och reflektera över, den insamlade datan i relation till vÄr förförstÄelse som inom hermeneutiken ses som grundlÀggande. Resultatet visar pÄ hur flera olika faktorer inverkar pÄ, och samverkar i, förÀndringsarbete.
IT inom turism: underlÀtta guiders arbete i fÀlt med IT-stöd
MÄlet med examensarbetet har varit att uppnÄ en ökad integration mellan IT och den operativa turistverksamheten i fÀlt. Detta har gjorts genom att undersöka pÄ vilka sÀtt realtidsöverförd geografisk data kan underlÀtta en guides arbete i fÀlt inom natur- och vandringsturism. Arbetet har resulterat i en prototyp utvecklad av oss och testad av ett antal fjÀllguider. Guiderna har medverkat i en diskussion och slutligen fyllt i enkÀter för att komplettera vÄr undersökning. Examensarbetet visar att den hÀr sortens applikation kan ge större flexibilitet för guider i deras arbete, bidra till ökad sÀkerhet och ge en större förstÄelse mot andra aktörer i nÀromrÄdet.
Bryta isen- göra det svÄra pratbart : En kvalitativ studie av förÀldrars upplevelser av Beardslees familjeintervention för dem sjÀlva och deras barn
Barn till förÀldrar med psykisk ohÀlsa kallas ibland för de osynliga barnen. Beardslee familjeintervention (BFI) Àr en hÀlsofrÀmjande preventiv metod för barn till förÀldrar med psykisk ohÀlsa. Den har en viss evidens för positiva lÄngtidseffekter för barn och familjer nÀr förÀldern har depression. Barnen har nu uppmÀrksammats Ànnu mer p.g.a. att lagstiftningen har skÀrpts frÄn och med 1 januari 2010.
Upplevelsen av HRM praxis i Skövde kommun : Medarbetares handlingsmönster utifrÄn ett psykologiskt kontrakt
Den innevarande studien utforskar hur enhetschefer och avdelningschefer i Skövde kommun upplever sin arbetssituation utifrÄn personalchefens arbete med Human Resource Management (HRM) praxis. Fokus Àr att utifrÄn upplevelsen undersöka vilka indikatorer som föreligger för ett psykologiskt kontrakt och hur det kan inverka pÄ medarbetarnas beteende. Teorin om mentala schemata applicerades slutligen pÄ resultatet och illustrerades i en överskÄdlig modell av forskningsomrÄdet. UtifrÄn en kvalitativ undersökningsmetod har HRM praxis i Guest modell av HRM (1997) format forskningsprocessen. Semi-strukturerade intervjuer genomfördes pÄ ett urval av nio respondenter.
MedgÀrningsmannaskap : -grÀnsdragningen mellan medhjÀlp och (med)gÀrningsmannaskap
FramstÀllningens syfte Àr att utreda var grÀnsen mellan medgÀrningsmannaskap och medhjÀlp skall dras. För att fÄ en helhetsbild och en ökad förstÄelse för omrÄdet behandlas dock hela medverkanslÀran. Det som fÄr störst utrymme i uppsatsen Àr hur praxis gÀllande medgÀrningsmannaskap har utvecklats de senaste Ärtiondena. Det konstateras att medgÀrningsmannaskap, genom bland annat tillÀmpningen av BrB 23kap 4 § andra stycket, har kommit att utnyttjas i större utstrÀckning Àn tidigare. En annan viktig frÄga som behandlas Àr pÄ vilket sÀtt begreppen tillsammans och i samförstÄnd eller gemensamt och i samrÄd har kommit att anvÀndas.
Ekonomistyrning i projekt : Redovisning, Styrning och uppföljning av lÄnga projekt
Denna rapport avser att behandla ekonomistyrning explicit i lÄnga projekt och lyfta ut och granska de problem som kan uppkomma. Vi har valt att avgrÀnsa undersökningen till lÄnga projekt dÄ dessa inte med automatik fungerar i verksamhetens normala budgeterings och bokslutsprocess. Vi undersöker om det finns specifika problem med att projektets löptid strÀcker sig över flera Är och över Ärsbokslut. Vi har valt att genomföra undersökningen genom en fallstudie dÀr vi har valt ut ett företag som arbetar med vÀldigt lÄnga projekt. Vi tittar pÄ hur budgetering och uppföljning fungerar och vilka problem som kan uppstÄ.
Den funktionella flexibilitetens grÀnslöshet. : En studie om hur ett flexibelt arbete pÄverkar individens livsbalans inom fastighetsmÀklaryrket
Stora delar av dagens arbetsmarknad utgörs av funktionellt flexibla arbeten, dÀr arbetstagaren sjÀlv styr, kontrollerar och ansvarar för sitt arbete i tvÄ aspekter; arbetstid- och rum, samt arbetsutförande. Studien syftar till att fÄ ökad förstÄelse av hur individer upplever och förhÄller sig till denna typ av flexibilitet. För att besvara de inneboende frÄgorna i studiens syfte genomfördes en kvalitativ studie baserad pÄ intervjuer med Ätta fastighetsmÀklare. Det empiriska materialet analyserades sedan med hjÀlp av meningskoncentrering- och kategorisering. Resultaten visar att samtliga informanter uppfattar möjligheten att utnyttja flexibilitetens fördelar som positivt.
VarumÀrket ur ett strategiskt perspektiv - en fallstudie av varumÀrket Felix
Syftet med denna uppsats Àr att analysera Procordia Food AB:s övergripande strategiprocess för att se hur rationella de Àr i sitt tÀnkande nÀr det formulerar strategier för varumÀrket Felix. Vi Àmnar Àven beskriva och analysera hur varumÀrket Felix, som omfattar ett stort produktsortiment, byggs upp för att identifiera styrkor och svagheter och eventuella problem. Vi har för avsikt, att om möjligt, efter att ha identifierat problemen, komma med förslag till lösning. Uppsatsen Àr en kvalitativ fallstudie. Vi har anvÀnt oss av olika kÀllor, sÄsom intervjuer, artiklar, vetenskaplig litteratur etc.