Sök:

Sökresultat:

1312 Uppsatser om Den effektiva löneteorin - Sida 58 av 88

Ensamhetens mÀnniskor : Den svenska samtidsnovellen ur ett tematiskt perspektiv

Olja Àr en rÄvara och en naturtillgÄng som kan ses som en investeringsmöjlighet för investerare, oljebranschen Àr Àven vÄr fokus pÄ denna uppsats. DÀrmed, genom att kartlÀgga investeringsformerna aktivt förvaltade fonder och investmentbolag inom oljebranschen har vi gjort en fallstudie. Med denna studie vill vi ta reda pÄ vilken investeringsmöjlighet som Àr den mest optimala utav vÄrt stickprov pÄ tre aktivt förvaltade fonder och tre investmentbolag. Dessa sparformer har valts utifrÄn fyra olika omrÄden bestÄende utav Norden (med fokus pÄ Norge), Mellanöstern, Nordafrika och Nordamerika. OmrÄdena har valts utifrÄn att de Àr stora oljeexportörer, att de Àr stora oljeimportörer och/eller att de har pÄverkats utav aktuella hÀndelser.Denna undersökning har utgÄtt ifrÄn teorin den effektiva marknadshypotesen som en utgÄngspunkt för uppsatsen.

Effektiva grÀnsorganisationer: en fallstudie av regionkontoret North Sweden European Office

Regional European Offices with the purpose to represent regions and municipalities in the EU-system have had a substantial expansion over the last years. One example is the North Sweden European Office for the counties of Norrbotten and VĂ€sterbotten, consisting of seven different headmen who are representing both the private sector as well as the public system. This diverse leadership representation makes North Sweden a very good example on a so called Quango, organisations that stand under simultaneous influence from both public and private sectors. These Quangos opens up new possibilities to solve public problems, but they also bring together two different working models which is not always easy to handle for a Quango. According to earlier surveys some characteristic Quango problems within North Sweden exist, for example the ability to prioritize and thereby be as effective as possible.

Situationsanpassade organisationer : - Finns de och Àr de mer effektiva?

Syfte och frÄgestÀllningarStudien avser att undersöka hur idrottsföreningar upplever LOK-stödet. Följande frÄgestÀllningar har valts för att uppfylla syftet:? Hur fördelas det statliga LOK-stödet i föreningarna?? Hur anser föreningarna att arbetet med aktivitetskort fungerar?? Vad betyder LOK-stödet för föreningarna?? Anser föreningarna att LOK-stödet Àr ett rÀttvist system för att fördela pengar till ungdomsidrotten?? Finns det nÄgon skillnad mellan stora föreningar (>500 medlemmar) och smÄ föreningar (<50 medlemmar)?MetodStudiens mÀtinstrument utgjordes av enkÀter och omfattar 2000 slumpvis utvalda svenska idrottsföreningar som uppbÄdar statligt LOK-stöd. Urvalet utgjordes av föreningar som ingÄr i RF:s organisation. Ur RF:s medlemsregister valdes sedan var tionde förening ut, oavsett verksamhet, storlek och regional tillhörighet.Studien Àr ett samarbete mellan IH och RF dÀr RF angav vad de ville ha undersökt.

Återvinning av bildĂ€ck: Möjliga separationsprocesser mellan kimrök-metall och strukturanalyser av kimrök

I och med den tillvÀxtprognos som Göteborgs Stad har sÄ kommer Àven godstransporterna attöka. Syftet med studien Àr dÀrför att identifiera slöserier i kommersiell godstrafik med hjÀlp avLean Productions 7 + 1 slöserier. Slöserierna skall sedan anpassas för att kunna framstÀllas i enLeanbaserad slöserimodell för den kommersiella godstrafiken. Dessa kommer sedan teoretisktatt effektiviseras eller elimineras. TillvÀgagÄngssÀttet har bestÄtt av kvalitativa observationer,intervjuer samt teoriinsamling.Lean Production Àr ett produktionssystem och synsÀtt framtaget av Japanska företaget Toyota.Dess tvÄ huvudprinciper Àr att företagen alltid ska respektera mÀnniskor och sina medarbetaresamt stÀndigt jobba med förbÀttringar för att bli sÄ effektiva och produktiva som möjligt.FörbÀttringarna sker i form av att identifiera Leans 7+1 slöserier för att dÀrefter reducera ellereliminera dem.Studiens resultat Àr hÀpnadsvÀckande hur ineffektiva vissa transporter Àr.

Arbetsmotivationens komplexitet ? En studie kring hur belöningar samt arbetsuppgiftens och arbetsplatsens egenskaper pÄverkar motivation

Syfte: Syftet Àr att inom en given grupp individer undersöka hur olika former av belöningar och arbetsplatsrelaterade faktorer upplevs som motiverande pÄ en arbetsplats. Studien kommer att genomföras inom ett tillverkande industriföretag som tillÀmpar ett osedvanligt omfattande belöningssystem, vilket möjliggör att inom en och samma population studera hur ett flertal former av belöningar samt arbetsplatsrelaterade faktorer upplevs som motiverande. Med dessa förutsÀttningar till stöd för vÄrt syfte vill vi dels komplettera tidigare kunskaper kring motivation inom organisationer och hur effektiva belöningssystem bör utformas, men Àven bidra med ny kunskap kring hur upplevelsen av studerade belöningar samt arbetsplatsrelaterade faktorer förhÄller sig till varandra. Metod: Denna studie bygger pÄ en enkÀtundersökning genomförd bland samtliga 158 anstÀllda inom ett företag med ett omfattande belöningssystem i södra Sverige. En intervju med koncernens vice VD och HR-chef har genomförts för att fÄ en förstÄelse kring det aktuella belöningssystemet och eventuellt finna förklaringar eller delförklaringar till enkÀtundersökningens resultat.

Strategiskt beslutsfattande: Àr detta en rationell beslutsprocess

Denna uppsats tar sin utgÄngspunkt i den rationella beslutsmodellen och syftar till att förklara hur svenska medelstora företag i maskinindustribranschen fattar strategiska beslut. Dessutom försöker uppsatsen förklara hur det strategiska beslutsfattandet pÄverkas av entreprenöriellt agerande samt försÀljnings- och lönsamhetsutveckling inom de undersökta företagen. Totalt tillfrÄgades 148 slumpvis utvalda företag ifall de ville delta i undersökningen. De som accepterade erhöll en enkÀt via e-post. EnkÀten besvarades av 57 företag, vilket innebar en svarsfrekvens pÄ 38,5%.

Etiska Placeringar

Uppsatsens syfte Àr att jÀmföra risk och avkastning frÄn en etisk fond med risk och avkastning frÄn Ätta slumpmÀssigt valda fonder och SIX RX-index för att utreda om etiska investeringar Àr jÀmförbara med andra investeringar. SkÀlet till att en egen etisk fond sÀtts samman Àr att vi ser problem med innehÄllet i etablerade etiska fonder.Genom att stÀlla upp finansiella och etiska kriterier har vi valt ut 34 bolag som ingÄr i vÄr egenkonstruerade etiska fond. För att uppfylla vÄrt syfte har vi valt att jÀmföra fondernas utveckling genom att studera fondernas avkastning, risk och sharpe-kvot under perioden 2002 - 2004.Inledningsvis placeras uppsatsen i ett teoriskt ramverk och den effektiva marknadens relevans för arbetet förklaras. DÀrefter följer en allmÀn diskussion om smÄ placerares val och möjligheter i frÄga om sparande. UtvÀrdering av fonder beskrivs dÀrefter ingÄende och tre olika metoder att mÀta en fonds prestation diskuteras.

MÄlsÀttande Ledarskap till Sjöss : Nu och framöver

Denna studie diskuterar de ledarskapsstilar som anvÀnds ombord pÄ handelsfartyg. Den syftar till att avgöra huruvida en specifik mÄl-baserad ledarstil kan anpassas till att anvÀndas pÄ ett modernt handelsfartyg. Den teori som anvÀnds i studien bygger pÄ Edwin A. Locke & Gary P. Lathams arbete inom mÄlsÀttand psykologi och ledarskap.

Att skapa ordning i kaos - FörÀldrars erfarenheter frÄn det vÄrdtillfÀlle deras barn fick diagnos av lÄngvarig sjukdom

Introduktion: Barn med lÄngvarig sjukdom Àr en av de största patientgrupperna inom barnsjukvÄrden. Det vÄrdtillfÀlle dÄ barnets diagnos sÀkerstÀlls innebÀr ofta att behandlingen intensifieras, omvÄrdnadens mÄl riktas mot att barnet med hjÀlp av förÀldrarna ska fÄ den kunskap som krÀvs för att snarast kunna ÄtervÀnda till sin hemmiljö. Att identifiera och tillgodose förÀldrars behov av stöd och samtidigt prioritera omvÄrdnadsÄtgÀrder till barnet Àr en utmaning för barnsjuksköterskan. DÄ korta och effektiva vÄrdtillfÀllen efterstrÀvas Àr det av stor vikt att ineffektiva eller irrelevanta vÄrdÄtgÀrder minimeras. Denna forskningsplan redovisas tillsammans genomförd pilotstudie.

Returlogistik inom e-handeln - En fallstudie av fyra modeföretag i Sverige

E-handeln med mode karaktÀriseras av hög returandel och ofta lÄgvÀrdiga varor med relativt kort livslÀngd. Det stÀller stora krav pÄ företag att effektivt hantera returer, bÄde operativt men ocksÄ strategiskt. Denna studie undersöker fyra modeföretag med försÀljning online. Företagen har olika egenskaper vilket ger ett komparativt underlag till studien. Exempelvis har företagen olika affÀrsstrategier, olika antal försÀljningskanaler och olika historia, som pÄverkat utformningen av deras respektive returhantering.

En undersökning om förskolan och dess pedagogers syn pÄ utomhuspedagoogik : Lek eller lÀrande?

Olja Àr en rÄvara och en naturtillgÄng som kan ses som en investeringsmöjlighet för investerare, oljebranschen Àr Àven vÄr fokus pÄ denna uppsats. DÀrmed, genom att kartlÀgga investeringsformerna aktivt förvaltade fonder och investmentbolag inom oljebranschen har vi gjort en fallstudie. Med denna studie vill vi ta reda pÄ vilken investeringsmöjlighet som Àr den mest optimala utav vÄrt stickprov pÄ tre aktivt förvaltade fonder och tre investmentbolag. Dessa sparformer har valts utifrÄn fyra olika omrÄden bestÄende utav Norden (med fokus pÄ Norge), Mellanöstern, Nordafrika och Nordamerika. OmrÄdena har valts utifrÄn att de Àr stora oljeexportörer, att de Àr stora oljeimportörer och/eller att de har pÄverkats utav aktuella hÀndelser.Denna undersökning har utgÄtt ifrÄn teorin den effektiva marknadshypotesen som en utgÄngspunkt för uppsatsen.

OmvÀnd Aktiesplit

Syfte: Syftet med uppsatsen Àr att undersöka effekterna av en omvÀnd aktiesplit med avseende pÄ avkastning, likviditet och volatilitet. Metod: Undersökningen bygger pÄ en kvantitativ metod och vi har valt att anvÀnda oss av en event study. Urvalet bestÄr av 15 bolag noterade pÄ Stockholmsbörsens A- och O-lista under perioden 1993-2003 som genomfört omvÀnd aktiesplit. För att berÀkna den icke normala avkastningen anvÀnder vi oss av marknadsmodellen. Som jÀmförelseindex har vi valt AffÀrsvÀrldens Generalindex.

Strategins pÄverkan pÄ belöningssystemets utformning : En kvalitativ studie av svenska inredningsföretag

Bakgrund: För att företag ska bli effektiva och framgÄngsrika har det kommit att bli en förutsÀttning att det finns en tydlig och vÀlformulerad strategi. Strategin ska vara tillÀmpbar och implementerad i organisationen och det Àr viktigt att den Àr förstÄlig och pÄverkbar hos de anstÀllda. Trots detta misslyckas flertalet företag med att kommunicera ut sina strategiska mÄl men dock har det visats sig att det gÄr att styra de anstÀllda genom att tillÀmpa ett effektfullt belöningssystem. Det problematiska ligger i att fÄ strategierna och belöningssystemet att samspela med varandra samt att belöna de anstÀllda efter rÀtt beteende.Syfte: Studiens syfte Àr att undersöka hur valt belöningssystem pÄverkas av företagets givna strategi. Vidare syftar studien till att undersöka huruvida fallföretagen inom inredningsbranschen anvÀnder sig av ett effektivt belöningssystem för att motivera de anstÀllda pÄ den operativa nivÄn.Metod: Uppsatsen Àr en deduktiv studie och för att svara pÄ studiens syfte har en kvalitativ ansats valts.

Förstudie av lagringsmodell för skrymmandematerial

I en tid med allt mer pÄtagliga miljöhot, ökande CO2-utslÀpp och stigande efterfrÄgan pÄ el Àr det viktigt att utvecklingen av billig och effektiv förnyelsebar energi fortsÀtter runt om i vÀrlden för att kunna konkurrera mot billigare, icke förnyelsebara, energikÀllor. Ett steg i detta Àr att utveckla och effektivisera solkraft till den nivÄn att lÀnder och företag vÀljer att investera i solkraft. Mer konkret kan det ske igenom utveckling av nya, mer effektiva, solcellsmoduler.I denna studie ska en ny typ av solcellsmodul, SmartPlus ? utvecklat av Innotech Solar, jÀmföras mot deras standardmodul EcoPlus för att undersöka om den nya modulen kan bidra till högre andel solkraftsgenererad el i Sverige och dÀr med minska CO2-utslÀppen. Den nya solcellsmodulen Àr framtagen för att bÀttre kunna hantera och ta tillvara pÄ solinstrÄlningen om en del av modulen utsÀtts för skugga, dÀrför kommer studien simulera de bÄda moduler i en solpark dÀr det sker intern skuggning mellan modulraderna.

En studie i rationalitet. : En studie om skillnader i rationalitet mellan fondförvaltare ochprivatpersoner med avseende till deras rationalitet vid investeringsbeslut.

Civilekonomuppsats i företagsekonomi, Ekonomihögskolan vid Linnéuniversitet, 2011Författare:Rasmus Wallgren & PÀr Ericson Handledare: Christopher Von Koch Examinator: Sven-Olof Yrjö Collin Titel: En studie i rationalitet Bakgrund och problem: Den senaste finansiella krisen ledde till ökad granskning och kritik mot Efficient Market Hypothesis och tron pÄ rationella förvÀntningar och effektiva marknader. Behavioral finance uppkom som ett försök att förklara varför de traditionella synsÀtten inte alltid tycks förklara marknadsaktörers beteende och ifrÄgasÀtter synsÀttet om att marknadens aktörer agerar rationellt. VÄr studie bidrar med en jÀmförelse mellan privatpersoner och fondförvaltare i deras rationalitet. Detta Àr intressant eftersom mÄnga privatpersoner vÀljer att spara i fonder och stÀller dÀrmed sina besparingar till fondförvaltarnas förfogande. Syfte: Att undersöka huruvida det finns skillnader mellan privata aktiesparare och fondförvaltare i deras rationalitet vid beslutsfattande.

<- FöregÄende sida 58 NÀsta sida ->