Sök:

Sökresultat:

293 Uppsatser om Motivationsćtgärder - Sida 3 av 20

Kvinnors och mÀns motiv och ambivalens till att donera Àgg och spermier i Sverige

Involuntary childlessness is a big problem around the world. One way to solve the problem is to receive oocytes or semen from a donor. In Sweden, semen donation has been regulated by law since 1985 and oocyte donation since 2003. The aim of this study was to investigate what motivations women and men in Sweden have to donate gametes, if they feel any ambivalence to donate, and to compare if there is any difference in motivation and ambivalence between women and men. Motivation was measured with eight statements based on previous results and clinical experience.

Varför arbeta utan lön?

Every year big events takes place in different cities, one of the largest half marathons in the world is located in Gothenburg and is called GöteborgsVarvet. These kind of events rely on volunteers to even be able to manage the pressure from the arrangement. The purpose of the study was to investigate the motivation factors among volunteers? at GöteborgsVarvet 2012. This study is a part of a bigger project called EVINN that is an EU-financial researchproject which aims to develop arrangements.

OmvÄrdnadsÄtgÀrder vid preoperativ Ängest : En litteraturstudie

Introduktion:A?ngest info?r operation a?r vanligt och kan bero pa? ra?dsla fo?r operationen, sma?rta, att vakna upp under anestesin och do?den. A?ngesten a?r pa?frestande fo?r patienten och kan leda till olika postoperativa komplikationer. Fo?r att lindra preoperativ a?ngest anva?nds oftast lugnande la?kemedel och information till patienten.Syfte:Syftet med denna litteraturstudie a?r att underso?ka om det finns omva?rdnadsa?tga?rder som har god effekt vid preoperativ a?ngest, vilket skulle kunna ge mo?jligheter att individanpassa va?rden.Metod:En litteraturstudie da?r vetenskapliga artiklar so?ktes i databaserna PubMed och CINAHL.

ARBETSTILLFREDSTÄLLELSE HOS AMBULERANDE PERSONAL PÅ ETT BEMANNINGSFÖRETAG

Syftet med denna studie Àr att undersöka om de speciella villkor som kommer med en ambulerande anstÀllning i ett bemanningsföretag har nÄgon pÄverkan pÄ arbetstillfredstÀllelsen. Tidigare forskning har visat pÄ att det finns en del brister inom bemanningsbranschen som inte finns inom traditionella, stationÀra, arbetsplatser. MÄnga av dessa brister kunde sammankopplas till Herzbergers et. al. (1999) tvÄfaktorsteori pÄ vilken undersökningen frÀmst baserades.

Avhopp fr?n den kommunala vuxenutbildningen - En litteraturstudie ?ver m?jliga orsaker och ?tg?rder

Andelen avhopp fr?n den kommunala vuxenutbildningen ?r h?g. Enligt Skolverkets statistik l?g andelen avhopp mellan 18.7 och 20.2 procent under kalender?ren 2004-2009 (Skolverket 2011). Syftet med den h?r studien ?r att studera hur man som l?rare kan g?ra f?r att ?ka chansen att eleverna slutf?r de kurser de p?b?rjar. F?r att ta reda p? det har jag gjort en litteraturstudie ?ver vad forskningen ger f?r m?jliga sk?l till att eleverna s?ker kursen fr?n b?rjan samt varf?r de v?ljer att hoppa av.

Att vara anhörig eller anhörigvÄrdare

The purpose of this essay is to describe and analyze experiences of how the daily rounds and a persons role is changing when you go from being a family member to being a family member as well as being a kinship carer.Essential questions at issue was:- Which feelings are associated to the roll as kinship carer?- What are the motivations for the relative/family member to become a kinship carer?- What is the change of the role like before and after the disease.Six persons have been interviewed on the subject and symbolic interactionism and role theory has been our theoretical perspective. The essay has been related to the ideas of Meads on social interaction and to Goffmans theatre theorem.The result of the essay showed that feelings and motivations as regards to the daily rounds and the role of the kinship carer were individual, where similarities and differences occurred. When ones partner, parent or child got a disease/functional disability it generated in some changes regarding their daily rounds and it led to altering of roles. To assume a role was a natural result and often happened when a relative/family member got a disease or an injury..

Motivations- och problemfaktorer vid införandet av Web Services i svenska företag

FrÄn litteraturen pÄverkar införandet av Web Services hos 25 storföretag och 3 myndigheter i Sverige. Undersökningen utfördes genom en enkÀt dÀr motivations- och problemfaktorerna indelades i tre kategorier: innovation, organisation och miljö/omgivning och dessa graderades sedan pÄ en femgradig skala. Den viktigaste kategorin enligt respondenterna var organisation. Dessutom lÀmnades möjlighet till att lÀmna egna faktorer och kommentarer. Inom kategorin innovation graderade respondenterna som högsta motivationsfaktorn att Web Services fungerar bra ihop med kommande standarder och som nÀst viktigast faktorn fördelar med plattformsoberoende.

L?rarnas arbete med konflikthantering p? fritidshemmet.

Syftet med denna studie var att granska l?rarnas skildringar kring det praktiska arbetet med konflikthantering i fritidshemmet, samt urskilja betydelsen som de olika niv?erna i Cohens konfliktpyramid specifikt har i fritidshemmet. D? vi har upplevt att det saknas f?rebyggande arbete kring konflikthantering s? blev detta v?rt problemomr?de. Vi besvarade v?ra fr?gest?llningar med st?d av v?r metod, kvalitativa intervjuer.

N?r sj?lvbest?mmandet ?sidos?tts : En allm?n litteratur?versikt om patienters upplevelser av psykiatrisk tv?ngsv?rd

Bakgrund: Tv?ngsv?rd enligt Lagen om psykiatrisk tv?ngsv?rd (LPT) inneb?r att v?rd kan ges utan patientens samtycke n?r det finns en allvarlig psykisk st?rning och behov av v?rd som patienten mots?tter sig. Sjuksk?terskans ansvar omfattar att uppr?tth?lla patientens r?ttss?kerhet och autonomi trots de tv?ngs?tg?rder som kan bli aktuella. Personcentrerad v?rd inneb?r att anpassa insatser efter patientens unika behov och f?ruts?ttningar, vilket ?r s?rskilt viktigt f?r att bevara patientens v?rdighet och skapa delaktighet ?ven under tv?ng.

Uppföljning av projekt Haparandabanans vattenanknutna Ätaganden, naturmiljöeffekter och miljömÄl

Haparandabanan, den ja?rnva?g fo?r godstrafik som ga?r mellan Boden och Haparanda, byggdes fo?r na?rmare 100 a?r sedan och stora delar av ja?rnva?gsstra?ckan a?r i da?ligt skick. Fo?r att klara morgon- dagens o?kande transportbehov rustas den befintliga ja?rnva?gen mellan Boden och Kalix upp samt byggs en helt ny ja?rnva?g mellan Kalix och Haparanda.Projekt Haparandabanan har i ja?rnva?gsplaner, tillsta?ndsanso?kningar om vattenverksamhet och anma?lningsa?renden ga?llande uppla?ggning av inert avfall utlovat att vidta en ma?ngd a?tga?rder och fo?rsiktighetsma?tt. Fo?r att dessa a?taganden inte ska fo?rbises och eventuellt orsaka negativa effekter pa? naturmiljo?n a?r det angela?get att fo?lja upp dem.Det o?vergripande syftet med det ha?r examensarbetet var att fo?lja upp a?tga?rder och fo?rsiktighets- ma?tt som projekt Haparandabanan a?tagit sig att vidta och som kan pa?verka ja?rnva?gsomra?dets yt- och grundvatten.

NÀr strategi blir design : Företags drivkrafter bakom grafiska profilbyten

Graphic profiles are a part of companies? brand expressions. The graphical values reflect the brand values the business wants to convey. They consist of different graphic elements such as logo, company sign, colour schemes, templates, rules, fonts, pictograms, formats and references to how different graphic elements should look, for example, business cards, signs and materials for websites. This thesis aims to examine why firms choose to replace their graphic profiles by studying their underlying motivations.

Att ge det lilla extra? En undersökning om hur hotellföretag arbetar för att motivera frontpersonal till kommersiellt vÀrdskap

SAMMANFATTNING NivÄ: Magisteruppsats i företagsekonomi, juni, 2005 Författare: Birgitta Bos Anna Cedergren Handledare: Jörgen Eksell Filippa SÀwe Problem: DÄ frontpersonalen har den största pÄverkan över en gÀsts totala upplevelse av sin vistelse pÄ ett hotell Àr det av yttersta vikt att ledningen fÄr receptionisterna att ge god service och framförallt ge det lilla extra. Motivations- samt belöningssystem Àr tvÄ faktorer att arbeta med i syfte att uppnÄ ovannÀmnda. Ett problem idag Àr att motivations- samt belöningssystem inte Àr tillrÀckligt anpassade till hospitalitybranschen dit hotell tillhör. Syfte: Syftet med denna undersökning Àr att utvidga förstÄelsen för vilka motivationsfaktorer som uppmuntrar vÀrdskapet och gÀstfriheten i interaktionen med gÀsten. Avsikten Àr att utifrÄn detta undersöka om det finns en kongruens mellan befintliga belöningssystem och det frontpersonalen finner motiverande.

Ny barn(o)v?nlig p?f?ljd? En analys av f?rslaget att inf?ra utvidgad ungdoms?vervakning ur ett barnr?ttsligt perspektiv

Lagf?rslaget om utvidgad ungdoms?vervakning som ny p?f?ljd f?r unga lag?vertr?dare har lyfts fram som en del av arbetet med att minska brottsligheten bland unga i Sverige. P?f?ljden f?resl?s inneh?lla ingripande ?tg?rder och ut?kade kontrollm?jligheter i syfte att skydda samh?llet fr?n brottslighet. P?f?ljder f?r unga lag?vertr?dare ska dock inte endast ta h?nsyn till samh?llets intressen, ?ven den unge lag?vertr?darens r?ttigheter ska beaktas.

Vad motiverar strokepatienten?

Stroke Àr en av vÄr tids stora folksjukdomar och medför i regel en plötslig och omskakande förÀndring bÄde för patienten sjÀlv samt för nÀrstÄende. Rehabiliteringen efter en stroke innebÀr Äteruppbyggnad och anpassning av fysiska, sociala samt emotionella aspekter av individens liv. Sjuksköterskans förmÄga att motivera patienten Àr grundlÀggande för optimering av stroke-patientens rehabiliteringsmöjligheter. Syftet med föreliggande studie var att kartlÀgga strokepatientens motivationsfaktorer till rehabilitering samt undersöka hur sjuksköterskan anvÀnder sig av motivation i omvÄrdnads- och rehabiliterings-arbetet. För att undersöka Àmnet utfördes en litteraturstudie baserad pÄ kvalitativa forskningsrapporter.

Talk the talk and walk the walk? -A study of the dissonance between the consumers? attitudes and actual behaviour towards local produce-

A debate on environmental issues and food safety has been ongoing in Sweden and it is suggested that consumers' are seeking local produce instead of global and exotic foods. Moreover, studies show that the consumers? positive attitude towards local produce does not reflect their actions. The purpose with this thesis is to contribute to a better understanding of the dissonance between the consumer?s attitudes and actual behaviour towards local produce.

<- FöregÄende sida 3 NÀsta sida ->