Sökresultat:
1312 Uppsatser om Miljöadministration - Sida 41 av 88
Hur medarbetare upplever ett förändringsarbete
Mitt syfte med den här uppsatsen är att förstå hur medarbetare upplever ett
förändringsarbete i en organisation. Det handlar även om att studera skillnader
mellan hur olika grupper av medarbetare upplever ett förändringsarbete.
Upplevelserna av ett förändringsarbete har studerats utifrån olika faktorer
såsom individrelaterade faktorer, arbetsrelaterade faktorer, processen och
organisatoriska faktorer.
Jag har valt att använda mig av både en kvalitativ och en kvantitativ metod för
insamling av empiri. Först har jag intervjuat en projektledare, vilket har
skett utifrån en kvalitativ ansats.
Tradition eller Förnyelse? - En fallstudie av det politiska förändringsarbetet i Bromölla kommun
In 2003 the deciding political council in Bromölla municipality requested that an overhaul on the committee and public administration structure should be conducted. In the report Bromölla was characterized as a traditional organization with a low degree of change. This case study will examine why the organization previously has been reluctant to change its structure and why they are willing to do so now. In the pursuit of this objective I conducted document studies, interviews and observations. I have used theories on, institutional change and organizational culture to enlighten this.My findings shows that the traditionalists within the organization has greatly affected this reluctance towards change, in the deciding council 39 % of the representatives are 60 years or older.
Tradition eller Förnyelse? En fallstudie av det politiska förändringsarbetet i Bromölla kommun
In 2003 the deciding political council in Bromölla municipality requested that an overhaul on the committee and public administration structure should be conducted. In the report Bromölla was characterized as a traditional organization with a low degree of change. This case study will examine why the organization previously has been reluctant to change its structure and why they are willing to do so now. In the pursuit of this objective I conducted document studies, interviews and observations. I have used theories on, institutional change and organizational culture to enlighten this.My findings shows that the traditionalists within the organization has greatly affected this reluctance towards change, in the deciding council 39 % of the representatives are 60 years or older.
My patience ran out on Hasad a long time ago? - varför blev Syrien en ondskans axelmakt?
In 2002 George W. Bush held a speech where he classified six nations as being the main threats to American security, one of them being Syria, a state with a secular constitution, no resent offence towards the US, and with an improved diplomatic relationship to the US during the Clinton years.Being an ally to the Soviet Union during the Cold War Syria was forced to redefine its role in the region. Using neorealistc theory one part conlusion is the fact that the new Syrian leader, Bashar al-Hasad, in the early 21th century determined to set higher goals for the Syrian power ambition in the Middle East, threatened to destabilize the region and leave the US and its allies in a caotic situation.In the US, however, the new administration after 11/9 sharpened its tone towards states that did not cooperate in the new ?war on terrorism? or/and were likely to harbour terrorists. Syria was accused of doing both.
Vem fångar FISK:en?
In recent years, several scandals have been revealed where public employees been involved. Some researchers argue, moreover, that the NPM's rampage has led to an increase in the risk of corruption in public administration. The Regulation on Internal Control shall, according to the government, lead to adequate protection against corruption by analyzing and managing risks. However, Riksrevisionen have criticized the authorities' protection against corruption to be too unstructured and unsystematic. In addition, they questioned whether the regulation really has significance in the work against corruption.
Val av redovisningsvaluta : en undersökning av svenska och danska börsnoterade företag
Möjligheten till val av redovisningsvaluta i Sverige och Danmark har funnits
sedan år 2001 respektive år 1999. En undersökning som gjordes år 1997 i
Sverige visade behov för företagen att redovisa i annan relevant valuta. Hur
många som idag gått över till annan valuta och varför finns det ingen
undersökning på och vårt syfte med uppsatsen är att förklara företagens val av
redovisningsvaluta.
Vi har gjort en dokumentundersökning som omfattar företag på Stockholmsoch
Köpenhamnbörsen med säte i respektive land. Institutionell teori ligger
till grund för de hypoteser som bildas. Den informella påtryckningen är från
intressenter vilka påverkar företagen på olika vis och olika mycket.
L?rares utbildning, undervisning och vetskap om vad elever i grundskolan m?ter f?r sexuellt inneh?ll p? internet och sociala medier
Syftet med denna studie ?r att genom kvalitativa intervjuer unders?ka tolv l?rares vetskap om vad barn och ungdomar m?ter f?r sexuellt inneh?ll p? internet och sociala medier samt l?rarnas undervisning och utbildning kopplat till kunskapsomr?det Sexualitet, samtycke och relationer. I denna studie ing?r nio grundskoll?rare i samh?llskunskap f?r ?rskurs 4-6 och tre ?vriga grundskoll?rare f?r ?rskurs 4-6. Dessa l?rare har mellan ?tta m?nader och 40 ?rs arbetslivserfarenhet inom l?raryrket.
STADSDELSREFORMEN I BORÅS STAD FÖRÄNDRING ? EN RESA MOT ETT OKÄNT MÅL?
Världen och samhället är föränderligt och befinner sig under en ständig utveckling. Organisationer förändras och anpassar sig till den miljö som den är verksam i. Syftet med denna studie handlar om hur cheferna i Borås Stads stadsdelsförvaltningar upplevt implementeringen av en organisationsförändring. Mer specifikt handlar själva organisationsförändringen om en stadsdelsreform där man beslutat att omvandla 10 kommundelsförvaltningar till tre stadsdelsförvaltningar.Metoden som använts är kvalitativ och det empiriska materialet har inhämtats i samband med en kvalitativ intervjuundersökning vilken genomförts med fyra chefer på Borås Stad nuvarande tre stadsdelsförvaltningar, vilka samtliga varit med om implementeringen av organisationsförändringen. Ett hermeneutiskt perspektiv har varit utgångspunkten för att tolka intervjuerna.Studiens resultat visar trots allt en positiv uppfattning om organisationsförändringen som helhet, men cheferna har även en del negativa erfarenheter av själva implementeringen av organisationsförändringen.
Ett Excel-baserat informationssystem för IKEAs personalavdelningar
IKEA HaparandaTornio employ some two-hundred people in its furniture retail store.Keeping track of staff statistics and employee information has previously been achievedthrough the use of a basic Microsoft Office Excel spreadsheet. The store?s human resourcesdepartment requested an upgrade to this system with the hope of speeding up andsimplifying the administrative process, as well as to make it easier to monitor HR-relatedtarget statistics. The following report documents the development process of that upgrade ascarried out by the author. The project draws on research in usability design and cognitivepsychology to develop a user-friendly interface.
Trafikstyrning med variabel trafikutrustning : en behovsanalys för Vägverket Region Stockholm
When traffic in large cities increases, it becomes more vulnerable to disturbances such as accidents, stalled vehicles or construction; therefore, traffic jams are more likely to occur. For better control of the traffic at a disturbance the Swedish National Road Administration (SNRA) has traffic equipment which can be controlled from a command centre. This traffic equipment consists of gates and signs with variable messages. This report will discuss the system used for traffic control in Stockholm. It will present proposals designed to improve it.
Att spara eller inte spara? : En kvantitativ enkätstudie av informationslagringssystem för vetenskapliga artiklar
Abstract PurposeThis thesis aims to focus on how master students administer scholarly articles after they have found them. The purpose of the study is to detect how and to what extent people administer their articles from a personal information management-perspective (PIM).MethodTo answer the research questions, a web-based questionnaire survey was distributed which was announced to around 2,000 master students from different universities in Sweden. Most of the items in the survey focused on individual storage methods. The respondents were asked to rate the frequency of their different information administration behaviors on a seven level Likert-type-scale. Subsequently, items concerning specific information administration behaviors were posed, followed by questions on the respondent's sociodemographic status.
Ekonomistyrning i ideella föreningar - en kvalitativ studie med inriktning på ideella idrottsföreningar
Syfte: Studiens syfte är att bidra till forskningen kring ekonomistyrningens
innehåll och utformning och mer specifikt att bidra till en ökad förståelse
kring ekonomistyrningen i ideella föreningar.
Metod: Studien har en kvalitativ ansats med en undersökningsmetod i form av
intervjuer.Vår studie baseras på empiriskt material från strukturerade
intervjuer med representanter från fyra olika ideella föreningar. Det
teoretiska och empiriska materialet har sammanställts i respektive kapitel och
därefter analyserats i förhållande till frågeställningen.
Slutsatser: Resultatet visar att även om ekonomistyrning används i ideella
föreningar utnyttjar man inte styrningens fulla potential. Avsaknaden av
tydliga mål, verksamhetsplanering och strategisk planering försvårar styrandet
i föreningarna. Budgeten används för att få överblick av föreningens
finansiella position och ekonomisk uppföljning används för att kontrollera att
budgeten följs..
Knowledge Process Outsourcing; framgångsfaktorer och dess inverkan på produktivitet
Syfte: Författarna ämnar att undersöka om samband finns mellan KPO och
produktivitetsförändringar. I samband med detta har vi även för avsikt att
undersöka vilka motiv och faktorer som bör tas i beaktande inför en
implementering av denna typ av outsourcing.
Metod: I uppsatsen används ingen egen insamlad empiri, utan enbart
sekundärdata. Dessa sekundärdata är både kvantitativa i form av statistik och
rapporter men även kvalitativa i form av en intervju vilka är utgivna av
branchföretag. Vi har studerat tidigare forskning och teorier inom ämnet vilket
utgör det teoretiska ramverk som vi sedan baserar vår analys på.
Slutsatser: Våra slutsats är att det i nuläget ej finns tillräckliga bevis för
att KPO förbättrar ett företags produktivitet, främst för att det inte finns en
bra metod att mäta produktiviteten av tjänster än.
SJUKSK?TERSKANS ARBETSMILJ? OCH DESS P?VERKAN P? PATIENTS?KERHETEN. En litteratur?versikt
Bakgrund: S?ker v?rd ?r en grundpelare som ska genomsyra v?rden. Den utg?r grunden f?r
sjuksk?terskans omv?rdnad och s?kerst?lls genom k?rnkompetenserna. S?ker v?rd ?r
dessutom en etisk och juridisk skyldighet.
LOCAL ADAPTATION IN EMERGING MARKETS ? in theory and reality. Study of the Swedish subsidiaries in China
Some MNEs encounter frustration or failures when they enter a new market. The main reason is due to a lack of adaptation. There is a lack of theoretical study about the local adaptation phenomenon of Swedish MNEs in China. Most studies are at the level of experience. Therefore, the purpose of this study is to find out the dimensions subject to local adaptation and their degree for the Swedish MNEs in China.