Bakgrund: Diabetes Àr en kronisk metabol sjukdom och det finns tvÄ sorter. Typ 1 kallas den som orsakas av bristande insulinproduktion. Nordiska riktlinjerna för barn och ungdomar rekommenderar 60 minuter fysisk aktivitet per dag. Syfte: Syftet med denna litteraturstudie var att belysa vikten av fysisk aktivitet hos barn och ungdomar med typ 1 diabetes samt vilka faktorer som pÄverkar deras fysiska aktivitet. Metod: En litteraturstudie innehÄllande 16 vetenskapliga artiklar som erhÄllits genom databaserna PubMed och Cinahl. Dessa har granskats, kvalitetsbestÀmts och sammanfattats. Resultatet har dÀrefter analyserats och presenterats under tvÄ huvudteman med tillhörande subteman. Resultat: Efter granskning av de involverade artiklarna framkommer det att den fysiska aktiviteten Àr viktig för barn och ungdomar med typ 1 diabetes.

AnvÀndning av traineeprogram i svenska organisationer har inom den senaste tiden ökat kraftigt. Det tros bero att utveckling och förÀndring prÀglar sÄvÀl organisationer som individer. Dock tas det sÀllan hÀnsyn till vilken pÄverkan organisationskultur kan ha pÄ traineeprogrammens implementering. Syftet med denna studie Àr att undersöka hur intervjupersonerna upplever den undersökta organisationens organisationskultur och traineeprogram samt hur de förhÄller sig till varandra. Den teoretiska referensram som utgör grund i studien innehÄller teori om olika perspektiv pÄ organisationskultur, subkulturer samt hur organisationskultur skapas.

Abstract Kokot, Maria. & LjunghÀger, Marie. (2007). Lekmiljön i förskolan ? möjlighet eller hinder? (Playground-environment in preschool ? possibility or obstacle?).

Allt fler organisationer vÀljer att förbÀttra sin verksamhet med hjÀlp av ett informationssystem. AnvÀndningen av datoriserade informationssystem ökar inom hÀlso- och sjukvÄrden och sjuksköterskorna blir alltmer beroende av IT. Idag utgör telemedicinska tillÀmpningar en delmÀngd av alla de IT-tillÀmpningar som finns inom hÀlso- och sjukvÄrden. Införandet av telemedicin bÀr med sig stora problem och hinder och ett av de mest kritiska problemen som bör försöka undvikas Àr utebliven anvÀndaracceptans. DÄ tidigare undersökningar inom telemedicin frÀmst har genomförts i industrilÀnder syftar detta arbete till att undersöka vilka faktorer som kan pÄverka acceptansen vid införande av telemedicin i utvecklingslÀnder.

Syftet med denna studie Àr att utifrÄn en kvalitativ metod undersöka hur pedagogiskt drama kan stimulera kreativitet och samarbetsförmÄga hos en grupp ungdomar. Arbete ute pÄ fÀltet omfattade fyra stycken dramapass som fokuserade pÄ kreativitet och samarbete. FrÄgeformulÀr förekom Àven i studien bÄde vid det första passet och vid det sista passet. FrÄgorna avsÄg att undersöka deltagarnas syn pÄ sin kreativitet och samarbetsförmÄga samt hur denna förÀndrades under studiens gÄng. För att skapa en möjlighet till en djupare analys av det insamlade empiriska materialet utformades en teoretisk design, dÀr tvÄ olika teorier korsades.

Introduktion: Enligt TandvÄrdslagen har alla rÀtt till tillgÀnglig omsorg med god kvalitet, men av olika anledningar kan munvÄrden bli lÄgt prioriterad. Genom att undersöka personalens instÀllning till att utföra munvÄrd identifieras vilka eventuella resurser som uppsökande verksamhet bör sÀtta in.Syfte: Beskriva omvÄrdnadspersonalens upplevelser av att utföra munvÄrd pÄ personer, boende pÄ ett Àldreboende.FrÄgestÀllningar: Hur beskriver omvÄrdnadspersonalen utförandet av munvÄrd samt hur kÀnner de inför uppgiften?Metod: En explorativ design utgÄende frÄn en kvalitativ ansats. Fyra undersköterskor pÄ ett sÀrskilt boende intervjuades. För att sammanstÀlla materialet utfördes en innehÄllsanalys.Resultat: Resultatet visar att personalen beskriver sina upplevelser kring att utföra munvÄrd pÄ Àldre som svÄrt men betydelsefullt.

Denna undersökning handlar om utvecklingen av en ny vĂ€rdegrund för den sociala samvaron mellanmedarbetarna pĂ„ en myndighet. Jag undersöker utvecklingen för att se vilka mönster som framtrĂ€der iprocessen, och hur dessa mönster pĂ„verkar myndighetens möjligheter att uppnĂ„ sina mĂ„l med att skapavĂ€rdegrunden.Undersökningen visar att det finns flera mönster i utvecklingen av vĂ€rdegrunden, bland annat de övergripandemönstren institutionalisering och ökad abstraktion. Institutionaliseringen av vĂ€rdegrunden innebĂ€ratt den utvecklas frĂ„n att vara en samling personliga stĂ„ndpunkter hos nĂ„gra av myndighetensmedarbetare till att vara ett styrdokument som innehĂ„ller myndighetens officiella stĂ„ndpunkt. Ökad abstraktioninnebĂ€r att vĂ€rdegrundens innehĂ„ll gĂ„tt frĂ„n uppmaningar till medarbetaren att utföra specifikakonkreta handlingar, till uppmaningar om kĂ€nslor och vĂ€rderingar som medarbetaren ska kĂ€nna.I uppsatsen diskuteras möjligheter och hinder som mönstren för med sig. Den följd jag frĂ€mst diskuterarĂ€r att de övergripande mönstren institutionalisering och ökad abstraktion tillsammans ger upphovtill en individualisering av ansvaret för att leva upp till vĂ€rdegrunden, eftersom var och en sjĂ€lv mĂ„stetolka vĂ€rdeorden för att kunna leva upp till dem i praktiken, och det samtidigt Ă€r obligatoriskt att anvĂ€ndasig av dem i sitt arbete.

VÄrt syfte med detta arbete Àr att undersöka förskollÀrares uppfattningar om rörelse för barn i förskola och förskoleklass. Vi har valt att anvÀnda följande frÄgestÀllningar:? Hur uppfattar förskollÀrarna betydelsen av rörelse för barn i förskola och förskoleklass?? Hur uppmuntras barnen i förskola och i förskoleklass till rörelse av förskollÀrarna?Vi anvÀnde oss av sex stycken kvalitativa intervjuer med förskollÀrare och kommer utifrÄn dessa skildra deras uppfattningar i olika beskrivningskategorier. Uljens (1989) skriver att beskrivningskategorier anvÀnds i fenomenografi för att beteckna och sammanföra kvalitativt skilda uppfattningar som en grupp individer har av samma fenomen. De kategorier som framkom kring hur förskollÀrarna uppfattar rörelse för barn var utförande, hinder och pÄverkan.

Psoriasis kan ha en stark pÄverkan pÄ den hÀlsorelaterade livskvaliteten. Sjukdomen kan medföra hinder i psykiska och fysiska funktioner, hinder som Àr jÀmförbara med dem som ses vid cancer, ledinflammation, hypertoni, hjÀrtsjukdom, diabetes och depression. Det finns idag ingen behandling som helt botar psoriasis eller följdsjukdomen psoriasisartrit, i stÀllet verkar den behandling som erbjuds frÀmst symtomlindrande. Syftet med studien Àr att undersöka hur det Àr att leva med psoriasis och pÄ vilket sÀtt sjukdomen kan medföra lidande. Metoden som anvÀnds Àr litteraturstudier för att skapa en litteraturöversikt dÀr likheter och skillnader mellan de ingÄende studiernas resultatdel undersöks.

UngefÀr hÀlften av Sveriges befolkning engagerar sig i ideellt arbete idag. Det Àr ett arbete som utförs oavlönat och frivilligt. Det finns en lÄng historisk bakgrund med föreningsarbete. Redan pÄ 900-talet uppkom de första föreningarna.Syftet med denna studie var att studera lÀrandet inom en ideell organisation. Jag ville ocksÄ ta reda pÄ hur deltagarna sÄg pÄ kunskapsdelning mellan huvudkontoret och de ideellt engagerade, samt kommunikation och hinder för lÀrande som förekom inom föreningen.

Introduktion: Enligt TandvÄrdslagen har alla rÀtt till tillgÀnglig omsorg med god kvalitet, men av olika anledningar kan munvÄrden bli lÄgt prioriterad. Genom att undersöka personalens instÀllning till att utföra munvÄrd identifieras vilka eventuella resurser som uppsökande verksamhet bör sÀtta in.Syfte: Beskriva omvÄrdnadspersonalens upplevelser av att utföra munvÄrd pÄ personer, boende pÄ ett Àldreboende.FrÄgestÀllningar: Hur beskriver omvÄrdnadspersonalen utförandet av munvÄrd samt hur kÀnner de inför uppgiften?Metod: En explorativ design utgÄende frÄn en kvalitativ ansats. Fyra undersköterskor pÄ ett sÀrskilt boende intervjuades. För att sammanstÀlla materialet utfördes en innehÄllsanalys.Resultat: Resultatet visar att personalen beskriver sina upplevelser kring att utföra munvÄrd pÄ Àldre som svÄrt men betydelsefullt.

Syftet; var att undersöka hÀlsopedagogers upplevda hinder och möjligheter i sitt arbete med fysisk aktivitet pÄ recept, FaR. Metod: en kvalitativ ansats, med fyra halvstrukturerade intervjusamtal utfördes i omkring 60 minuter utifrÄn en intervjuguide. Urval: ett intensitetsurval genomfördes och bestÄr av informanter verksamma inom FaR en lÀngre tid. Dataanalys: intervjumaterialet bearbetades med tematisk analys, dÀr kodningsförfarande sÄ smÄningom ledde fram till identifierande av teman, dÀrefter framstÀlldes berÀttelser. Resultat: resultatet visade att hÀlsopedagoger fungerar som en hjÀlp till sjÀlvhjÀlp till personer som har fÄtt FaR.

In today?s fast changing environment it is important for knowledge intense companies that want to stay competitive to actively work with their knowledge, knowledge sharing and Knowledge Management (KM). Barriers decrease the efficiency of how knowledge is created, stored and shared, and they are therefore important to reduce or preferably remove making the KM activities result in as much value for the organisation as possible. To achieve this, it is important that the KM activities become a natural part of the employees? daily work.

Slöjan som hinder pÄ arbetsmarknaden ? en intervjustudie av nÄgra muslimska kvinnor i GÀvle. C-uppsats i religionsvetenskap, MNR-programmet, Högskolan i GÀvle 2011.För ett antal Är sedan sÄ blossade debatten upp kring huruvida kvinnor skulle fÄ anvÀnda niqab, den klÀdedrÀkt som tÀcker kvinnors kropp och ansikte, allt utom ögonen pÄ offentliga platser som i skolan.Syftet med denna uppsats var att ta reda hur beslöjade muslimska kvinnor tas emot pÄ arbetsplatser, och huruvida deras slöja Àr ett hinder eller en tillgÄng i sammanhanget, samt hur de ser pÄ sin identitet som sjalbeklÀdd kvinna i Sverige. Kvinnorna har med olika bakgrund av nÄgon anledning hamnat i Sverige, och hÀr skapat sig ett liv utifrÄn olika förutsÀttningar. Tillsammans med sina familjer sÄ har de gjort en lÄng resa för att ta sig just hit.

Sverige prÀglas av en underrepresentation av kvinnor pÄ högre positioner. Alla formella hinder Àr i stort sÀtt borta genom en vÀl utvecklad lagstiftning. Trots det kvarstÄr en rad kulturella och strukturella hinder som förhindrar kvinnorna att nÄ dessa poster. Syftet med uppsatsen Àr att Àr att fÄ en djupare förstÄelse för fenomenet genom att lÀgga fokus pÄ rekryteringsprocessen, rekryteringsgruppen samt organisationskulturen. Vi vill ta reda pÄ vilket sÀtt dessa faktorer pÄverkar fenomenet.