Projektarbete Àr ett dominerande arbetsÀtt inom de flesta branscher. I IT/IS-branschen Àr det utbrett arbetssÀtt och en central del av hur organisationer Àr uppbyggda. I denna uppsats behandlar vi projektarbete inom IT/IS-branschen, med fokus pÄ tid- och resursplanering, samt realisering av mjukvaruprojekt. UtifrÄn ledande projektledningsmetodik tas ett mÀtinstrument fram med tÀnkta funktioner i ett projektplaneringsverktyg, för att vidare undersöka ledande verktyg pÄ marknaden. Projektarbete Àr historiskt sÀtt ett nytt fenomen, och fortfarande finns det mycket outforskat.

Detta examensarbete Àr en empirisk undersökning av problem med ritningsleveranser inom företaget SCF Betongelement AB i Strömsund. Rapporten behandlar organisatoriska problem samt problem som Àr relaterade till de allt kortare byggtider som rÄder i byggbranschen. För att kunna analysera resultatet av undersökningen har en litteraturstudie gjorts av förÀndringar i byggbranschen och organisationers utformning. Insamlandet av information har i huvudsak gjorts genom delaktighet i ett verkligt projekt i syfte att identifiera kÀllor till problemet. Under projektets gÄng har intervjuer gjorts med konstruktörer och produktionsledare för att höra vilka problem de upplever i det fortlöpande arbetet.

Denna fallstudie utreder hur ett företag expanderar via ett innovativt projekt. Genom observationer, intervjuer och ÄterberÀttelser har studien en etnografisk ansats för att skapa en bild av hur ett sÄdant projekt kan gÄ till och hur dess olika processer ser ut. Syftet med studien Àr att utifrÄn begreppen: innovation, projekt, projektledning och kunskapsöverföring analysera hur företaget Josephssons genomfört lanseringen av Josephssons Webshop och pÄ vilket sÀtt det pÄgÄende innovativa projektet e?handel genomförs. Författarna har genom en litterÀr fördjupning av de olika begreppen skaffat sig en teoretisk referensram som sedan anvÀnts för att analysera det empiriska materialet.

Syftet med fo?religgande randomiserade kontrollerade studie var att underso?ka effekten av internetadministrerad kognitiv beteendeterapi (iKBT) vid olika former av a?tsto?rningsproblematik. Behandlingen pa?gick i a?tta veckor och baserades pa? beteendeterapi (BT) med inslag av Acceptance and Commitment Therapy (ACT). Behandlingen inkluderade en skra?ddarsydd del som riktades mot vanliga komorbida tillsta?nd vid a?tsto?rningar.

För att finansiell rapportering ska ge lÀsaren en sÄ klar bild som möjligt krÀvs en viss grad av harmonisering och upprÀttande av redovisningsstandards. Risken blir annars att redovisningen inte blir jÀmförbar och transparent. I december 2001 kom RedovisningsrÄdets Akutgrupp med ett uttalande som sa att koncernbidraget ska redovisas efter ekonomisk innebörd istÀllet för, som tidigare, en bokslutsdisposition i resultatrÀkningen. Det problem som dÄ uppstod var hur de företag som följde, och följer, BokföringsnÀmnden skulle göra. DÀrför har BokföringsnÀmnden under 2006 och 2007 skickat ut remisser med förslag pÄ hur koncernbidraget i framtiden ska redovisas.

En utvÀrdering gjorts om vilka de kritiska funktionerna pÄ MA (den studerade organisationen) Àr, hur de ska organisera sina arbetsprocesser och vart i organisationen funktionerna de ska placeras för att minska de negativa effekterna av en marknadsgruppering. I en fallstudie fokuseras en speciell enhet vilket i detta fall Àr MA. För att samla in det empiriska materialet som anvÀnts tillsattes tvÄ stycken fokusgrupper. Fokusgrupper Àr lÀmpligt nÀr man vill utveckla en ny kunskap inom ett omrÄde. Det Àr lÀmpligt nÀr man vill försöka konkretisera en problemstÀllning eller nÀr man vill ha synpunkter om gruppens stÀllning till ett problem och oenigheten/enigheten i gruppen.

Syfte med detta examensarbete Àr att kunna redogöra i vilka delar som en projektledare Àr involverad i byggprocessen. Genom att kartlÀgga de olika delarna i byggprocessen skall arbetet redovisa och klargöra hur projektledare kan fÄ bÀttre styrning och struktur i sitt arbete. Arbetet har genomförts i samarbete med Sweco Management i Linköping. Företaget efterstrÀvar att samtliga projektledare skall vara PMI-certifierade och att samtliga projekt styrs efter deras riktlinjer. PMI Àr ett bransch oberoende organisation för certifiering av projektledare.För att kunna svara pÄ hur projektledare kan fÄ bÀttre styrning och struktur samtidigt som denne uppfyller de krav som Sweco har pÄ PMI-certifierade projektledare har författaren tagit fram en checklista samt en förklarande del till checklistan.Examensarbetets inledande kapitel beskriver bakgrund, frÄgestÀllningar samt metod.Under examensarbetets andra kaptitel beskrivs den teoretiska delen som arbetet bygger kring.

Denna fallstudie utreder hur ett företag expanderar via ett innovativt projekt. Genom observationer, intervjuer och ÄterberÀttelser har studien en etnografisk ansats för att skapa en bild av hur ett sÄdant projekt kan gÄ till och hur dess olika processer ser ut. Syftet med studien Àr att utifrÄn begreppen: innovation, projekt, projektledning och kunskapsöverföring analysera hur företaget Josephssons genomfört lanseringen av Josephssons Webshop och pÄ vilket sÀtt det pÄgÄende innovativa projektet e?handel genomförs. Författarna har genom en litterÀr fördjupning av de olika begreppen skaffat sig en teoretisk referensram som sedan anvÀnts för att analysera det empiriska materialet.

Det multiprojektbaserade arbetssÀttet blir en allt mer vanlig syn inom moderna organisationer. Antalet projekt som genomförs inom en och samma organisation har ökat lavinartat de senaste Ären, och dÀrtill kommer problemet att planera för alla de resurser som delar sin tid mellan flertalet projekt. Studien tar sin utgÄngspunkt i en antagelse om att det finns ett behov av ett IT-stöd för resursplanering i de organisationer som bygger till största delen av sin verksamhet utefter det projektbaserade arbetssÀttet. Studien tar Àven sin utgÄngspunkt i att de som bedriver största delen av sin verksamhet projektbaserat har problem att planera sina resurser, och att konflikter och svÄrigheter i planeringen ofta uppstÄr. Med anledning av det multiprojektbaserade synsÀttet Àr det viktigt att ha en fungerande resursplanering för att planera resursernas tid i de olika projekten. Inom mÄnga företag finns det stora problem med att hantera resurserna. Studien syfte Àr att undersöka vilka för- och nackdelar införandet av ett ITstöd för resursplanering kan medföra. Det empiriska materialet har tagits fram genom intervjuer.

Projects is the most common work model within the cultural area, but what is a cultural project? The definition of cultural projects is ambiguous. There are also no compiled information about what it means for culture to be pursued in project form. Scientific research about traditional project management and success criterias are wide-ranging. So is the scientific research about cultural studies and cultural policy.

Elmarknaden vÀrlden över genomgÄr förÀndringar i takt med vÀxande miljö och kvalitetskrav. För att framgÄngsrikt driva ett företag under hÄrdnande konkurrens krÀvs en fokusering pÄ kvalitet i verksamheten, vilket kan underlÀttas av att införa ett ledningssystem. För Vattenfall Service Àr det oklart hur de befintliga ledningssystemen för kvalitet, arbetsmiljö och miljö anvÀnds i entreprenadprojekt. Ledningen upplever att det Àr svÄrt att fÄ en fullstÀndig inblick i projekten. Examensarbetet syftar till att utreda om och hur de bÄda bolagen i Vattenfall Service anvÀnder respektive ledningssystemen som stöd vid framdrift av projekt.

Syftet med det hÀr projektet Àr att redovisa ett system- och framtidsperspektiv pÄ designprocessen och industridesignerns roll, vilket ocksÄ ska resultera i en tydligare definiering och kartlÀggning av designprocessen samt angrÀnsande ÀmnesomrÄden.Omfattande faktainsamling gjordes dÀrmed i form av litteraturstudier, studiebesök samt informationsökning pÄ internet. Detta skapade sedan en god grund för kommande intervjuer. Intervjuerna genomfördes med representanter frÄn bÄde lÀrosÀten och SVID samt med verksamma designers, detta i syfte att fÄ fram olika perspektiv och synsÀtt pÄ de specificerade omrÄdena.Baserat pÄ informationen frÄn faktainsamlingsfasen samt intervjuerna, gjordes en kartlÀggning av designprocessen med en tydligare koppling till makro- och mikromiljön samt Design Management. För att tydliggöra ytterligare sammanstÀlldes ocksÄ frÄgestÀllningar som hÀrrör till arbetsgÄngen.GÀllande Industridesignerrollen valde jag att (baserat pÄ intervjuresultatet) visualisera en bild av tÀnkbara framtida fokusomrÄden och kompetenser.Jag kan konstatera att designprocessen utvecklats till att innefatta mycket mer Àn ?design av produkter?.

Denna fallstudie utreder hur ett företag expanderar via ett innovativt projekt. Genom observationer, intervjuer och ÄterberÀttelser har studien en etnografisk ansats för att skapa en bild av hur ett sÄdant projekt kan gÄ till och hur dess olika processer ser ut. Syftet med studien Àr att utifrÄn begreppen: innovation, projekt, projektledning och kunskapsöverföring analysera hur företaget Josephssons genomfört lanseringen av Josephssons Webshop och pÄ vilket sÀtt det pÄgÄende innovativa projektet e?handel genomförs. Författarna har genom en litterÀr fördjupning av de olika begreppen skaffat sig en teoretisk referensram som sedan anvÀnts för att analysera det empiriska materialet.

Denna studie undersöker om de attribut som tillskrivs en lÄng person kan pÄverka ett anstÀllningsförfarande till den grad att rekryteringskonsulten kommer att diskriminera och kategorisera kortare personer till fördel för de lÀngre. Den mÀter Àven huruvida den lÀngre personen kommer anses vara mer lÀmpad för en chefstjÀnst samt om den lÀngre personen tillskrivs fler positiva attribut Àn den kortare personen. Genom en enkÀtundersökning, bedömde 60 rekryterare ett CV samt personligt brev med en bild. För att undersöka effekten av lÀngd pÄ anstÀllningsrelaterade variabler manipulerades bilden digitalt, sÄ att den sökande framstod som lÄng i den ena versionen och kort i den andra versionen Rekryterarna bedömde om personen pÄ CV:et var anstÀllningsbar för en roll som chef över projektkontoret. Arbetsuppgifterna skulle vara strategiska men ocksÄ operativa i form av projektledning för företagets största och viktigaste konto.

Studiens syfte a?r att utro?na vilken pa?verkan aspekterna ko?nsroller och utbildning, inom projektledning och/eller konflikthantering, har pa? projektdeltagares konflikthantering och deras sja?lvinsikt ga?llande detta. Detta eftersom sociala strukturer och de villkor som fo?ljer med kan ta?nkas pa?verka hur en person av ett visst ko?n agerar i diverse situationer. Dessutom kan en teoretisk grund leda till en sa?krare och ba?ttre konflikthantering.