Sökresultat:
3339 Uppsatser om Enskilda aktörer - Sida 41 av 223
VÄrdlÀrares syn pÄ betygskriterier i Medicinsk grundkurs
Sammanfattning/Abstract
Bengtsson, Jenny (2008) VÄrdlÀrares syn pÄ betygskriterier i Medicinsk grundkurs. (TeatcherŽs ideas about graderequiement in Medical basic course.) Examensarbete. LÀrarutbildningen 90hp. Malmö Högskola.
Syftet Àr att undersöka hur vÄrdlÀrare pÄ komvux och gymnasiets omvÄrdnadsprogram ser pÄ betygskriterierna i Medicinsk grundkurs.
Det gjordes sex djupintervjuer av vÄrdlÀrare verksamma inom omvÄrdnadsprogrammet.
Resultatet visar att lÀrare, bÄde inom Komvux samt gymnasieskolans omvÄrdnadsprogram, som undervisar i medicinsk grundkurs tolkar betygskriterierna pÄ skilda sÀtt.
Individanpassad utbildning
Denna rapport redogör för en undersökning som genomförts i syfte att utreda hur utbildningssituationerna pÄ Volvo Kompentenscenter i Skövde (VKS) kan individanpassas.Teorier om inlÀrningsstil, kognitiv stil och multipla intelligenser har studerats. AnhÀngare av dessa teorier söker beskriva individuella skillnader och har som mÄl att kunna ge svar pÄ hur man kan anpassa undervisning efter enskilda individer.Deltagare i undersökningen var kursdeltagare pÄ olika utbildningar pÄ VKS samt lÀrare anstÀllda pÄ VKS.MÄlet med den genomförda undersökningen var att fÄ svar pÄ frÄgorna om vilka faktorer i utbildningssituationerna som kan individanpassas och vilka faktorer som Àr lÀmpliga att individanpassa, och dessutom hur detta kan göras.För att undersöka detta har en fallstudie genomförts med metoderna observation och brainstorming.Slutsatserna Àr att de faktorer som bedöms lÀmpliga att individanpassa Àr kursinnehÄll, arbetssÀtt, innehÄllspresentation och utbildningsmaterial Förslag pÄ hur detta kan göras har ocksÄ givits..
Betydelse av stöd och information till patienter med typ 2 diabetes
Typ 2 diabetes har genom ökad levnadsstandard vuxit till ett vÀrldsomfattande problem. I Sverige har cirka 300 000 personer typ 2 diabetes. OmvÄrdnaden av denna patientgrupp kommer till stor del bestÄ av stöd och information. Syftet med litteraturstudien var att beskriva betydelse av stöd och information till patienter med typ 2 diabetes. Ett bra stöd frÄn hÀlso- och sjukvÄrdspersonal och nÀrstÄende Àr positivt för patienten.
VÀrdeskapande HR-aktiviteter vid allianser: en studie av tre internationella företag
Den ökade globala konkurrensen har resulterat i att mÄnga företag försöker uppnÄ konkurrensfördelar genom att ingÄ i olika sorters allianser. För att en allians ska bli framgÄngsrik spelar integrationsprocessen mellan företagen en viktig roll. Under denna process uppstÄr ofta problem som Àr kultur- eller personalrelaterade vilket innebÀr att Human Resource funktionen fÄr betydelse för hela alliansens framgÄng. Vi har i vÄr uppsats undersökt vilka vÀrdeskapande HR-aktiviteter som mÄste skyddas i samband med en allians, för att förhindra att det enskilda företagets unika vÀrdeskapandemöjligheter förstörs. De företag som ingick i studien var Astra Zeneca, Volvo och Stora Enso.
Den fysiska arbetsmiljön ? Dess samband med arbetstillfredsstÀllelse och hÀlsa
VÄrt syfte med denna uppsats var att undersöka den fysiska arbetsmiljöns
relation till arbetstillfredsstÀllelse samt sjÀlvrapporterad hÀlsa. Fysisk
arbetsmiljö sammanstÀlldes till följande tre variabler: estetik, symbolism och
ergonomi. En webbenkÀt med 35 frÄgor skickades ut till 162 anstÀllda som var
utplacerade pÄ olika kontor inom ett medelstort företag i Sverige. Pearson
korrelationstest utfördes för att se om det fanns nÄgot samband mellan
variablerna. Resultatet visade att det fanns signifikanta samband mellan
arbetstillfredsstÀllelse och bÄde estetik och symbolism.
Samverkan : UtifrÄn socialsekreterares perspektiv
AbstractArtikeln Àr en kvalitativ studie som syftar till att undersöka samverkan mellan organisationer sett ur socialsekreterares perspektiv. Den Àmnar undersöka deras erfarenheter, Äsikter samt attityder till samverkan för att kunna erhÄlla deras syn pÄ arbetssÀttet. Samverkan som arbetssÀtt mÄste vara nÀrvarande i mÀnniskobehandlande organisationer för att sÀkerstÀlla klientens bÀsta samt för att öka effektiviteten. Multipel problematik hos klienter gör det nödvÀndigt att organisationer samverkar. Socialsekreterarna i denna studie sÄg samverkan som nödvÀndig och de visar en positiv instÀllning till arbetssÀttet.
Attityder och följsamhet vid handhygien hos sjukvÄrdspersonal
Syftet med denna litteraturstudie var att sammanstÀlla vetenskaplig kunskap om hÀlso- och sjukvÄrdspersonals attityder gentemot handhygien. Resultatet baseras pÄ 10 st vetenskapliga artiklar. Resultatet visar att sjukvÄrdspersonal har en positiv attityd till handhygien vid patientkontakt eller vid exposition av kroppsvÀtska. DÀremot finns en negativ attityd vid anvÀndandet av handskar, tro att handhygien orsakar hudirritation och nÀr handhygiensmedel ej finns lÀttillgÀngligt. Personalens attityder pÄverkas av vilken kunskap de har och deras arbetsledares Äsikter gÀllande handhygien.
Biblioteken pÄ Tjörn ? Biblioteksverksamheten pÄ Tjörn under tvÄ tidsperioder.
The aim of this thesis is to describe and analyse the development of libraries on Tjörn, an island on the Swedish west coast. I have divided the thesis in two parts, one in which I will describe the libraries development between the years 1873 to 1952 in the municipality of Stenkyrka and one in which I will describe the libraries development between the years 1976 and 1985 in the municipality of Tjörn. The study is mainly based on written materials and a theoretic model will also be used in which I apply three factors, society, the libraries economy and individual actors on the library activity. The libraries in Stenkyrka during the early period were dependent of public grant from the state for their survival and the libraries were undeveloped. The society around them was poor and hardly any money or assistants came from the municipality.
Ska du vara i min klass? : En intervjustudie om lÀrarsamarbete
Syftet med denna studie var att belysa lÀrares erfarenheter vid klassammanslagningar. Mer preciserat Àmnade arbetet att studera vilka positiva och negativa effekter som uppkommer vid en klassammanslagning/ökad gruppstorlek för lÀrares undervisning och den enskilda eleven samt hur detta pÄverkar konflikthantering och individanpassad undervisning. En annan frÄgestÀllning var att undersöka hur ett tÀtare samarbete mellan lÀrare pÄverkar lÀrares kompetensutveckling, bedömning och vÀrdering av elevers lÀrande. Studien utgick ifrÄn en kvalitativ standardiserad intervjumetodik dÀr totalt fyra respondenter intervjuades. Undersökningens resultat visar att respondenterna Àr positiva till lÀrarsamarbete bland annat eftersom det pÄverkar lÀrarnas kompetensutveckling och ökar deras handlingsmöjligheter samt för att samarbetet underlÀttar konflikthantering och individbedömning.
Estimeringsmetoder för vibrationsbaserade kvarnfyllnadsmÀtningar
Sönderdelning av malm Àr ett grundlÀggande steg i utvinningsprocessen för att separera vÀrdemineraler frÄn övrig sten. I Skandinavien anvÀnds oftast autogenkvarnar (AG) för malning. Effektiviteten i sönderdelningsprocessen Àr vÀldigt lÄg. Genom att kategorisera och övervaka parametrarna i processen kan den optimeras. I detta projekt undersöks indirekta mÀtmetoder för att bestÀmma fyllnadsgraden i malmkvarnarna, pÄ uppdrag av New Boliden AB.
"Allt man gör inne kan man egentligen göra ute" : En intervjustudie om förskollÀrares syn pÄ didaktiskt arbete med utomhuspedagogik och barns lÀrande utomhus.
Vi har gjort detta examensarbete med avsikten att ta reda pÄ hur pedagoger inom förskolan och annan pedagogisk verksamhet ser pÄ utomhuspedagogik och barns lÀrande utomhus och hur de arbetar med detta i praktiken. Studien bygger pÄ enskilda intervjuer med 7 förskollÀrare, samt litteratur om utomhuspedagogik. Resultatet visade att pedagogerna menade att barnen fick en helhetssyn genom att vistas i utomhusmiljö eller skogen, eftersom barnen dÄ kunde se processer och fÄ upplevelser genom alla sina sinnen. Pedagogerna arbetade ocksÄ mycket med att utforma gÄrden, sÄ att barnen skulle fÄ en sÄ ?rik? utomhusmiljö som möjligt, i form av vattenlek, snickarhörnor, buskar att krypa i m.m.
Utveckling av SAAB 340 LinjeunderhÄll för flygbolaget NextJet
Flygbolaget NextJet fick i januari 2012 eget Part-145 godkÀnnande för att till en början bedriva linjeunderhÄll. Detta examensarbete har gÄtt ut pÄ att skapa ett förslag för hur A-checkspaketen kan se ut för flygplanstypen SAAB 340. För att göra detta, gavs det av NextJet flera manualer och dokument kring SAAB 340. Processen har dÀrefter delats upp i fyra olika faser för att slutligen fÄ det önskade resultatet. I fas ett gjordes en initial kartlÀggning av de enskilda arbetena, s.k.
"Det Àr först nu som jag förstÄr..."
Abstract : Under vĂ„ren 2008 gjordes en utvĂ€rdering av en kvinnojour i en medelstor svensk stad. En uppföljning har nu genomförts för att ta reda pĂ„ om de goda resultat som uppvisades hĂ„ller i sig pĂ„ lite lĂ€ngre sikt.Baserat pĂ„ framförallt en feministisk förstĂ„else av vĂ„ldet i kombination med teorier om brottsoffer, empowerment och emotionssociologi undersöktes kvinnornas uppfattning av sin situation idag med hjĂ€lp av enkĂ€ter, fokusgrupper och enskilda intervjuer. Ăven dagboksanteckningar har studerats. I likhet med den inledande undersökningen visar uppföljningen att stödet frĂ„n kvinnojouren Ă€r uppskattat och en ovĂ€rderlig hjĂ€lp för förstĂ„elsen av vad man varit med om och hur man kan gĂ„ vidare. VĂ„ldet har i stort sett upphört, och förbĂ€ttringen gĂ€llande psykisk hĂ€lsa, sjĂ€lvförtroende och rĂ€dsla hĂ„ller i sig, Ă€ven om en lĂ€tt tillbakagĂ„ng antyds i vissa fall vid den andra uppföljningen.
Muntligt berÀttande: för att minska talÀngslan och öka sjÀlvtilliten
VÄr undersökning syftade till att försöka utveckla barnens muntliga berÀttande, och dÀr igenom stÀrka deras sjÀlvtillit och minska deras talÀngslan. BÄde i Lpo-94 och i kursplanen för svenska har munlig framstÀllning en betydande roll. VÄr undersökningsgrupp var en klass 3-4 som bestod av 22 elever. Eftersom vÄrt intresse var att stÀrka sjÀlvkÀnslan och minska talÀngslan hos eleverna vid muntligt berÀttande, gjorde vi inte nÄgon skillnad pÄ kön eller Älder. Alla behöver trÀning i att berÀtta.
Att vara chef med eller utan HR-stöd
Human Resource Management (HRM) handlar om att leda mÀnskliga resurser. Det blir det allt vanligare att personalansvaret delegeras till linjecheferna i organisationen eftersom de arbetar nÀrmast de anstÀllda. Syftet med denna studie var att med kvalitativ metod undersöka pÄ vilket sÀtt chefers arbetssituation skiljer sig Ät mellan de som har, respektive inte har, en HR-avdelning att tillgÄ. Studien baserades pÄ nio enskilda intervjuer vilka tolkades enligt induktiv tematisk analysmetod. Resultatet visade att personalarbetet var mer integrerat i det dagliga chefsarbetet pÄ företag som hade HR-avdelning, och dessa chefer kÀnde sig inte stressade av personalansvaret i sig.