Betydelsen av reflektion i flexibla arbeten
… innebar en ökad förekomst och betydelse av reflektion på social och informell nivå.
Uppsatser om informell kompetens
117 uppsatser · sida 5 av 8
Samverkan mellan kommun och näringsliv
en fallstudie av Växtkraft Kinda
… samt lokaler. Kommunens representanter menar att resursutbytet främst sker i informella miljöer medan näringslivsrepresentanterna anser att resursutbytet äger rum i formella miljöer. Tre av de fem intervjuade anser att det finns ett ömsesidigt beroende mellan kommun och …
Samverkan mellan socialtjänst och skola
… vilken effekt det har för relationerna. Bland annat beskriver Andersson hur informella grupperingar kan uppstå med inofficiella normer, vilket påverkar arbetets form och sättet att bemöta andra. Inom systemteori analyseras organisationen som ett nätverk av kedjor, där varje länk …
Faktorer som bidrar till psykologisk trygghet i team
… samband med psykologisk trygghet är ledarens beteende, organisatoriskt stöd, informell maktfördelning och tillit och respekt inom teamet. Denna studie syftade till att utforska vilka faktorer som bidrar till psykologisk trygghet i team. Tio respondenter i två olika team …
Kompetensutveckling och medarbetarsamtal i samverkan - Om kompetensutvecklingsvillkor för kommunalanställda socionomer
… ännu återstår mycket att göra innan policy och verklighet stämmer överens. De informella kompetenskällorna är viktigast för socionomerna. När det gäller den formella kompetensen efterfrågas längre utbildningar och satsningar på spetskompetens. Både chefer och socionomer …
Varför fungerar det inte?
är bristen på samarbete mellan näringsliv, universitet och studenter en ekonomistyrningsfråga?
… att ekonomistyrningen generellt är relativt outvecklad i företagen. Den informella styrningen med i första hand förståelse för och kunskap om organisationens mål och organisationskultur är i dagsläget initiativfrämjande och har högt i tak. Däremot kan den formella styrningen där …
Vad är fritidspedagogik?
… ska var valfria. Fritidspedagogik är en blandning av det formella och informella lärandet där den sociala kompetensen är i fokus. En fritidspedagog bör vara flexibel och lugn eftersom barngruppen varierar och aktiviteterna behöver ändras. Något som många av de anställda på …
Kompetensutveckling av humankapitalet
En kvalitativ studie om kompetensutvecklingsarbetet inom bank och revisionsföretag
… och vart individen själv vill att det ska leda till. Företagen anser att det informella lärandet och samtalen kollegor emellan om olika problem eller kunskaper de har förkovrat sig i är deras största kunskapskälla. Ett nära ledarskap som alla undersökta företag använder sig av …
Validera mera
Fantasi eller verklighet
… som inte finns redovisade på ett formellt dokument, vilket kan benämnas som informell och icke-kunskap. Undersökningen är genomförd genom att enkät har skickats ut till verksamma studie- och yrkesvägledare över olika delar av Sverige. I denna enkät har de fått möjlighet att ge …
Ungdomar med utländsk bakgrund söker arbete.
En kvalitativ studie om problemet med arbetssökande hos ungdomar med utländsk bakgrund
… som har sin utgång i bl.a. Bourdieus begrepp om olika kapital, formella och informella kanaler, etnicitet samt stigmateorier. Vid analysen av data användes en hermeneutisk tolkningsstrategi för att identifiera och tolka innebörden i de centrala teman som ungdomarna berättade …
Vilken betydelse har den informella organisationen vid en verksamhetsförändring?
… uppdrag. Beroende på vad det är revisorn väljer att signalera, t.ex. om det är kompetensen så påverkas prissättningsteorin, dvs. revisorn väljer att fördela sitt pris annorlunda gentemot om det är något annat specifikt som vill signaleras. Det vill säga att signalteorin och …
Rekrytering och sociala medier - Om konsten att hitta rätt person till rätt jobb på rätt ställe
En fallstudie av Länsförsäkringar Bergslagens rekryteringsprocess
Den vanligaste rekryteringsvägen är genom informella kontakter och spontanbesök är den näst vanligaste vägen. Arbetsförmedlingen (AF) som rekryteringsväg minskar ständigt och sociala medier används allt mer som rekryteringsverktyg. Många företag har svårt att rekrytera personal …
Från ett kontor till ett annat
<em>En studie av det fysiska rummets styrande effekter</em>
… att se till att byggnadens interiör ger rätt effekter såsom att inbjuda till informella möten och se till att varje anställd är lättillgänglig för organisationen. Samtidigt ska personalen inte känna sig alltför utelämnad - ett kontor ska även erbjuda arbetsro och en gnutta …
Att konstruera för tillverkning
En arbetsmodell för ett enstyckskonstruerande företag
… och slutförare. Som en konsekvens av detta har beslut i många fallendast varit informella och/eller muntliga, där uppdragsdokumentation och eventuellaritningskorrigeringar varit bristfälliga. I samband med att DIS nu, i allt större utsträckning, riktar sigmot andra kunder än …
Patienters upplevelser av det akuta omhändertagandet
… i det initiala omhändertagandet. I ett något senare skede upplevdes ett mer informellt, mer personligt bemötande med mer fokus på de psykiska behoven som viktigt. Känslan av att ha tappat kontrollen, rädsla för vad som komma skall, att bli lämnad ensam beskrevs genomgående av …