158 uppsatser · sida 9 av 11
En negligerad rekryteringsbas?
… baseras på en kvantitativ metod i form av ett frågeformulär, baserat på Herzbergs tvåfaktorsteori samt Hackman och Oldhams modell. Enkäten gick ut till 47 personer med bakgrund i Sjövärnskåren och som påbörjat Grundläggande militär utbildning, Specialistofficersutbildningen …
… referensram Under teoriavsnittet presenteras McClelland prestationsteori, Herzbergs dubbelfaktorteori samt Argyris Single and Double loop inlärningsteori. Dessa teorier förklarar vad tentanden motiveraras av och ökar trivseln i det dagliga arbetet samt hur tentandens inlärning …
En kvalitativ studie om vilka faktorer sompåverkar resultatet på revisorsexamen.
… referensram Under teoriavsnittet presenteras McClelland prestationsteori, Herzbergs dubbelfaktorteori samt Argyris Single and Double loop inlärningsteori. Dessa teorier förklarar vad tentanden motiveraras av och ökar trivseln i det dagliga arbetet samt hur tentandens inlärning …
… arbetet i grupp har på arbetstillfredsställelsen. Resultatet analyserades mot Herzbergs tvåfaktorteori om arbetstillfredsställelse. Resultatet beräknades med hjälp av Statistical Package for the Social Sciences (SPSS) och bygger på en enkätundersökning ( n=136) med hjälp av …
Verktyg inom Human Resources för att behålla personal
… utgångspunkter om att arbetstrivsel styrs av motivation, med inriktning på Herzbergs två-faktorteori samt inre och yttre motivationsfaktorer. Studien använder sig även av teorier om kompetensutveckling och lärteorier med inriktning på erfarenhetsbaserat lärande. Vi har kommit …
En kvalitativ studie om chefernas syn på motivation till sina medarbetare och hur dessa ledarkunskaper förvärvas
The purpose of this essay was to explore how the first-line managers in eldercare motivate their employees. In addition, we intend to study how the first-line managers acquire their leadership skills. To find answers to this purpose, we asked ourselves the questions; how …
En undersökning av grundvattenförhållandena och riskerna för saltvattenpåverkan i S:t Annas skärgård, Östergötland
… To investigate the thickness of the freshwater in the aquifer, the Ghyben-Herzberg principle is used, based on measurements of ground water levels in the area. The study also includes a GIS-analyze to investigate the risk of salt water intrusion for specific wells, and water …
… Detta ledde till att vi fick olika teman som i stort sätt överensstämde med Herzbergs motivations- och hygienfaktorer. Parallellt relaterade vi empirin till Decis Self Determination Theory, vilken var den andra teorin som vi lutade oss mot under analys av empirin.
… Detta ledde till att vi fick olika teman som i stort sätt överensstämde med Herzbergs motivations- och hygienfaktorer. Parallellt relaterade vi empirin till Decis Self Determination Theory, vilken var den andra teorin som vi lutade oss mot under analys av empirin.
… Detta ledde till att vi fick olika teman som i stort sätt överensstämde med Herzbergs motivations- och hygienfaktorer. Parallellt relaterade vi empirin till Decis Self Determination Theory, vilken var den andra teorin som vi lutade oss mot under analys av empirin.
Syftet var att kartlägga arbetstillfredsställelsen hos chefer i svensk äldreomsorg samt undersöka om det fanns några skillnader mellan chefer i privat och offentlig verksamhet. En rikstäckande webbenkätundersökning (N=104) genomfördes. Denna genererade både kvantitativ och …
En kvalitativ studie om arbetsförhållanden och arbetstillfredsställelse inom sjukvården
… i problemet med sjukvårdsbemanningen. I detta examensarbete utgås från Herzberg, Mausner och Snydermans (1993) två-faktorteori, Hackman och Oldhams (1980) arbetskaraktäristikamodell och Karaseks (1979, refererad i Arnold, 2011) krav-kontroll-stödmodell, med syftet att undersöka …
Betydelsen av empatin hos ledaren, anställningstid, arbetstillfredsställelse, kön och ålder
… var 43 kvinnor och 56 män. Job Satisfaction Questionnaire(JSQ) baserat på Herzbergs tvåfaktorsteori användes för att mäta arbetsmotivation ocharbetstillfredsställelse. Formuläret innehöll även fyra demografiska frågor samt fempåståenden gällande empatin hos ledaren som baserades …
… staff nurses perceived their relationship to the leader. The study is based on Herzberg's (1959) two-factor theory, Hackman and Oldham's (1980) work designs theory and Leader-member exchange (LMX) theory, and those theories are the basis of the study's structure. The study was …
- var återfinns medarbetarens motivation i distansarbete?
… och tre motivationsteorier. Dessa utgörs av Full range leadership, Herzbergs tva?faktorteori, Maslows behovshierarki samt teorin om yttre och inre motivation. Studiens resultat har analyserats och visar att de positiva följderna med ledarskap pa? distans överva?ger de negativa …
