372 uppsatser · sida 24 av 25
Denna undersökning tar itu med unga japaners språk wakamono kotoba. Wakamono kotoba består av nyskapande ord och majoriteten av orden har spridits genom massmedia. Det har gjorts många undersökningar om denna språkmångfald. Ett resultat av forskningen är boken Wakamono kotoba ni …
… stress/tidpress, team/grupp,rolluppfyllning, mål/resultat och regler/företagskultur. Ur empirin växte det sedan fram kategorier såsom arbetslivserfarenhet, utbildning, självkännedom, personlighet ochstöd/feedback. Dessa kategorier ansågs vara avgörande för nuvarande och …
… i sin affärsstrategi och affärsmodell för att eftersträva att bygga upp en företagskultur baserad på detta synsätt. Flitigt använda kanaler för kommunikation är en uppförandekod samt ett intranät men problematik föreligger kring hur det ska användas samt att det riskerar att bli …
… ochaktiviteter som behandlas i teorikapitlet för att implementera en lärande företagskultur ochkunna förflytta kunskapen inom organisationen.
En studie av vad som krävs av Scanias forsknings- och utvecklingsavdelning för att rotorsaksanalyser ska fungera på bästa sätt
När Scanias maskiner som ska testa nya lastbilskomponenter eller hela lastbilar, så kallade testriggar, inte fungerar som de ska så fanns det i dagsläget en uppfattning att problemen i vissa fall dels var återkommande och dels var svåranalyserade. På grund av detta ville Scania …
En kvalitativ studie om att göra det gränslösa arbetslivet hållbart.
Syfte: Syftet med denna uppsats är att utreda hur organisationer kan arbeta för att tillgodose förutsättningar att det gränslösa arbetslivet på ett tillfredsställande sätt ska fungera för att reducera påverkan på anställdas hälsa. Den syftar även till att undersöka hur …
En studie om organisationers strategier för nyanställda
… och analyseras är det sociala samspelet, delat ansvar, introduktion och företagskulturens inverkan. Resultat visade att organisationer arbetar aktivt för ge den nyanställde rätt förutsättningar för att kunna skapa sin yrkesidentitet där handledaren har en central roll i …
En fallstudie på vilka mått företag i Sverige använder för att beräkna sin lönsamhet av CRM
… av företagen prioriterar mätning av medarbetarnöjdhet, belöningsprogram eller företagskultur som är en del av den grundläggande infrastrukturen bakom CRM vilket är några av de mått som lägger grunden för att skapa förståelse för CRM på högre nivåer inom företagen. Skillnaderna i …
En studie om nätverksförändringar vid företagsförvärv
… med de företag som slås samman vid ett förvärv, samt hur detta påverkar företagskulturen. Mindre fokus har riktats på vad som händer med de involverade företagens nätverksstrukturer i form av kunder och leverantörer. Syftet med denna studie är därför att studera hur relationer …
En fallstudie om Lean-implementeringen på läkemedelsföretaget Octapharma AB
… baseras på olika teorier om förändringsarbete samt dess kritiska delar som företagskultur, motivation och delaktighet. Utöver dessa analyseras även resultatet utifrån de 14 principer som beskrivs enligt The Toyota Way. Octapharmas implementering av Lean har resulterat i kritiska …
En studie om varför anställda privatsurfar på sociala medier under arbetstid
… och de har inte betalt för att privatsurfa på sociala medier under arbetstid. Företagskultur menar många forskare är individers gemensamma känslor och tankar, anställdas gemensamma handlingsmönster. Vi har kunnat utläsa flera tillvägagångssätt när det gäller hur anställda går …
Upplevelser av obligatorisk friskvård
… är grunden för vår analys och slutsats. Slutsats: Organisationen har skapat en företagskultur som är inriktad mot hälsofrämjande arbete genom att utnyttja sin maktposition. Gemenskapen har ökat delvis beroende på vilken intern grupp medarbetarna tillhör, den träningsinriktade …
En kvalitativ studie om hur startupföretag anva?nder sig av storytelling inom den externa inneha?llsmarknadsföringen
Företagskulturen har förändrats i Sverige och det blir vanligare att startupföretag etablerar sig på marknaden. Dessa startupföretag lider av strukturella begränsningar gällande resurser och tillgångar. Samtidigt konkurrerar de på en marknad bland större, mer etablerade företag …
En studie om anpassning mellan IT och verksamhet i ett e-handelsföretag
… undersöka hur vi kan förstå anpassning i praktiken. Resultatet visar att företagskultur, helhetssyn och styrning är betydelsefullt vid anpassning mellan IT och verksamhet.
… om vad som ska uppfyllas med PDCA-dokumentet.Kultur. Det måste skapas en företagskultur som tillåter nya arbetssätt och delaktighet. Det ska även finnas en uppmuntran i kulturen att ta sig an nya förbättringsprojekt för att behålla förbättringsprocesser kontinuerligt.Förstå …
