Uppsatser om coaching

202 uppsatser · sida 5 av 14

Executive coaching, en väg till snabbare anpassning

Magisteruppsats · Luleå

I denna uppsats vill vi skapa förståelse för Executive Coachings påverkan på handling och interaktion i organisationers implementeringsprocesser, det vill säga verksamhetsstyrning. Studien är utförd ur ett aktörsperspektiv och behandlar fem coachade chefers upplevelse och syn på …

Chefers upplevelser av coaching

Kandidatuppsats · Högskolan Kristianstad

Upplevelser av coaching hos operativa chefer i en stor organisation, som genomgår en förändringsprocess gällande arbetet kring rehabiliteringsprocessen, har behandlats utifrån en kvalitativ forskningsansats. Lärandet är en naturlig del av det dagliga arbetet för cheferna i denna …

Coaching- coachens roll och lärande i mötet

Kandidatuppsats · Högskolan Kristianstad

Coaching i omställningssituation är inte något nytt fenomen. Redan på 1970-talet skrevs det första avtalen som öppnade upp för tjänstemännen på den privata sidan att erhålla hjälp vid uppsägning. I dagens globaliserade värld, där det gäller att vara flexibel, och där hjulen …

Annons

En kartläggning av kompetenskraven på Sport managers

Kandidatuppsats · Växjö universitet

… personal qualities the labour market, for students with examination from the Coaching and Sport management education at Vaxjo University, require. Furthermore I want to find out if the employees, videlicet the ex students, consider that their competences differentiate in …

Coaching för långtidsarbetslösa på Arbets -och - Integrationscenter (AIC)

Examensarbete, grundnivå · Malmö högskola

Studiens syfte var att studera vad coachingmetoden innebär för personalen på Arbete-och Integration Centrum (AIC).Det som jag ville undersöka var på vilket sätt menar intervjupersonerna att metoden kan hjälpa långtidsarbetslösa till arbete. Den kvalitativa metoden användes och …

Att samsas som vattenresursen

vattenskyddsområdens påverkan på jordbruksverksamhet och kommuners administrativa arbetsbörda i fyra kommuner i Sverige

Kandidatuppsats · Örebro universitet

Coaching har sitt ursprung i idrotten men är idag vanligt inom näringslivet, och främst bland chefer. Det finns idag mängder av litteratur kring ämnet coaching men det saknas studier som är gjorda utifrån den coachades perspektiv. Denna kvalitativa studie utgår därifrån och …

Hemsida till företaget Entusiastisk Coaching

Högskoleuppsats · Högskolan i Gävle

Projektet bestod i att skapa en ny hemsida till företaget Entusiastisk Coaching. Genom detta projekt når företaget ut till en bredare målgrupp och har större chans att genom coaching hjälpa människor, exempelvis att göra karriärval. Hemsidan har skapats med hjälp av CSS, PHP …

”Mellan jobb” - en kvalitativ fallstudie av Outplacement

Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2013

… begreppet anställningsbarhet och har delats in efter uppsatsens olika teman; coaching, nätverk, personlig marknadsföring och externa och praktiska faktorer. Då vår studie rör individer i en outplacementprocess har vi valt att använda oss av anställningsbarhetsteorier på …

”Laget före jaget, jaget före laget eller jaget för laget”

En studie om ledarskap och coaching inom svensk flick-, ungdoms- och damlandslagsfotboll

Masteruppsats · Uppsala universitet

… Syftet med undersökningen är att skaffa sig kunskap om deras uppfattning om coaching och ledarskap samt undersöka hur förbundskaptenerna coachar och leder under landslagssamlingarna. Metoderna är intervjuer samt observationer vid matcher och träningar hos samtliga aktuella …

Coachningens betydelse på arbetsplatsen

Kandidatuppsats · Högskolan i Borås · 2014

Uppsatsen syfte är undersöka coachningens betydelse utifrån den anställdes perspektiv när det handlar om utveckling på arbetsplatsen. Genom uppsatsen kommer de framkomma hur företag använder sig av coachning för både individuell utveckling samt utveckling av företaget. Idag är …

Proaktivt arbete i stället för en konflikthanteringsplan

En kvalitativ studie om hur ledare på Spotify upplever hantering av konfliker

Magisteruppsats · Linköpings universitet

… processer vilket bidrar positivt till organisationens konflikthantering. Coaching och feedback är två proaktiva processer som dels reducerar antalet konflikter och dels medverkar till att konflikter hanteras på ett tidigt stadium. Den här studien visar på att organisationer som …

Kan Urban Computing influera Sport-IT?

En studie om nästa generations coachingverktyg

Kandidatuppsats · Umeå universitet

… and provide valuable insight in designing the next generation football coaching tool. The purpose of this study is therefore to examine the outcome of integrating IT-solutions from Urban Computing into environments suited for team sports and combining them with the …

Coachande ledarskap

En utvärdering av genomförd ledarutveckling inom Borlängekommun

Kandidatuppsats · Högskolan Dalarna

… of evaluating an education initiative in Borlänge kommun. The educationCoaching Leadership is an initiative for the managers in the organization to exercisegood leadership and the education also serves as an incentive for managers. Eightbusiness managers and one from the HR …

Fysisk aktivitet bland äldre

En intervjustudie om äldre upplevelser och effekter av fysisk aktivitet

Kandidatuppsats · Karlstads universitet

… world of sports possesses a lot of knowledge when it comes to leadarship and coaching. Coaching as a term is relatively new to the business industry and something that is up and coming among alot of companies. Leadership and coaching are two terms that can be combined with each …

Coaching- coachens roll och lärande i mötet

C-uppsats · Kristianstad University · 2007

Coaching i omställningssituation är inte något nytt fenomen. Redan på 1970-talet skrevs det första avtalen som öppnade upp för tjänstemännen på den privata sidan att erhålla hjälp vid uppsägning. I dagens globaliserade värld, där det gäller att vara flexibel, och där hjulen …