1 308 uppsatser · sida 34 av 60
En studie om personalomsättningen i hotell- och restaurangbranschen
… samtidigt en verkan av, problemet är att branschen ses av både personal och arbetsgivare som en genomgångsbransch. Detta leder till att företagen inte vågar satsa på sin personal samtidigt som personalen inte ställer krav på arbetsgivaren att utveckla arbetsförhållanden på …
En litteraturstudie om åtgärdsmöjligheter
… Trenden var då också stigande. Sjukdomen kan orsaka stora konsekvenser för arbetsgivare i form av både kostnader, uteblivna prestationer och kompetensförlust. Jag har därför tyckt de angeläget att ta reda på vilka åtgärder som en organisation kan använda sig av för att förebygga …
… given yrkesroll skapar detta förväntningar på den anställde ifrån kollegor och arbetsgivare. Beroende på vilken typ av flexibilitet som kan tillskrivas en yrkesroll skapas en viss typ av anställd inom organisationen. Studien granskar hur flexibilitet bidrar till att skapa …
… krav på formella och informella meriter. Resultatet visar på att den känslan arbetsgivaren får vid anställningsintervjun och tron på att den sökande skall passa in i organisationen är av stor vikt vid anställningsförfaranden. Anställningsbarhet är beroende av organisationen och …
När projekten är större än organisationen
Det blir allt vanligare att människor byter arbetsgivare flera gånger under sitt yrkesverksamma liv och den gamla synen på anställningen som ett livslångt åtagande håller på att försvinna. Organisationer knyter till sig temporära medarbetare, bland annat till sina olika projekt …
En EG- och arbetsrättslig studie
… som finns inom Europeiska gemenskapen och då särskilt friheten som gäller för arbetsgivare som är etablerade i en medlemsstat och som avser att tillhandahålla tjänster i en annan medlemsstat än etableringsmedlemsstaten genom att utstationera arbetstagare till denna medlemsstat …
en jämförelse av olika behandlingsmetoder ur deltagarens perspektiv
… där behandlingen initierats av hälsosjukvårdspersonal, försäkringskassa eller arbetsgivare.
… runt om i Sverige. Bruket har i många samhällen fungerat som den huvudsakliga arbetsgivaren och har av många ansetts som en trygghet, i form av närhet, men också som möjlighet till sysselsättning och som inkomstkälla. Bruksandan visar på skarpa gränsdragningar mellan individer …
En jämförelsestudie mellan Polismyndigheten i Örebro och Halmstad
… att drabbas av brott i samband med tjänsten, såsom våld, hot och kränkning. Arbetsgivaren har i och med detta en skyldighet att utarbeta skriftliga arbetsrutiner för hur polismyndigheten ska gå till väga när en anställd utsatts för brott i tjänsten, samt kunna erbjuda stöd och …
… ett ansvar som är tredelat, och där du har ansvar gentemot, din arbetsgivare, din kollega hunden, dina övriga kollegor, vars liv kan bero på hur väl förberedd du och din hund är?
- En sociologisk studie om ett bemanningsföretags relation till sina kundföretag
… vid exempelvis ökad arbetsbelastning. Bemanningsföretag kan vara en framtida arbetsgivare för oss och ett intresse för branschen har uppkommit och många frågor har väckts. SYFTE: Syftet med uppsatsen är att ur ett sociologiskt perspektiv belysa relationen mellan …
- vems ansvar är medarbetarens hälsa?
… hälsosatsningen görs i vinstbringande syfte och därför känna sig manipulerade. Arbetsgivarens rätt att lägga sig i individens hälsa ifrågasattes.
- En studie kring vad som ökar sannolikheten för att vara långtidsfrisk
… Faktorerna kan vi se som mer eller mindre lätta att påverka som individ eller arbetsgivare. Sammanfattningsvis kan vi i alla fall säga att det inte finns något entydigt recept för långtidsfriskhet att följa, vilket såklart hade varit önskvärt från alla inblandade parter …
- en studie om stress
… att respondenterna överlag har en relativt god kontakt med deras arbetsledare/arbetsgivare. 4. Upplever respondenterna en hög eller låg meningsfullhet i deras arbeten? Majoriteten av respondenterna upplever att de har en hög meningsfullhet i deras arbeten. 5. Hur väl lyckas …
En undersökning av olika aktörers uppfattning
… med rök- och kemdykning utsätts för extrem fysisk och psykisk belastning. Arbetsgivaren har en lagstadgad skyldighet att tillse att personalen årligen undersöks för att uppfylla grundläggande tjänstgöringskrav. Eftersom inga resurser finns för att sköta träning under …
