Sökresultat:
510 Uppsatser om Tillgängliga hemsidor - Sida 25 av 34
Kulturarvsbegreppet och bildÀmnet : en diskursanalys
Denna diskursanalys har sin bakgrund i min frustration över att inte förstÄ anvÀndandet av ordet kulturarv i skolans styrdokument och i andra texter och medier. Syftet med arbetet Àr att bidra till diskussionen om kulturarv i lÀro- och kursplaner samt i skolundervisningen, speciellt i bildÀmnet. I uppsatsen diskuteras anvÀndningen av ordet/begreppet kulturarv i skolans styrdokument frÄn 1969 och framÄt, hur ett antal mÀnniskor inom skolvÀrlden anvÀnder begreppet samt hur dessa mÀnniskor menar att lÀroplansformuleringarna om kulturarv bör Äterspeglas i bildundervisningen. Det empiriska materialet bestÄr förutom styrdokumenten av transkriptioner av intervjuer, texter frÄn kommunala hemsidor och RiksantikvarieÀmbetets hemsida.I resultatet syns en diskursiv kamp mellan begreppen kultur och kulturarv. Kulturarv tycks anvÀndas synonymt med kultur, och det framgÄr att bÄde intervjupersoner och skolans styrdokument hanterar begreppet kulturarv pÄ ett osÀkert sÀtt.
VÀlgörenhetsorganisationers anvÀndning av sociala medier för ökat givande via mobiltelefoner
Allt fler mÀnniskor anvÀnder sig av sociala medier via sina mobiltelefoner. Mobiltelefonernas egenskaper tillÄter anvÀndarna att kommunicera pÄ ett snabbt och platsoberoende sÀtt. Flera stora vÀlgörenhetsorganisationer i Sverige har börjat mobilanpassa sina hemsidor. DÀremot anvÀnds inte sociala mediers mobilanpassade funktioner för att tillÄta social interaktion. Denna uppsats undersöker hur vÀlgörenhetsorganisationer kan tillÄta anvÀndare av mobila sociala medier att dela med sig av sitt engagemang till sitt sociala nÀtverk, för att öka givandet via mobiltelefoner.
Att avgrÀnsa ett matematiskt omrÄde : En jÀmförande lÀromedelsanalys mellan svenska och finska lÀromedel i matematik
Uppsatsen har som syfte att studera om, och i sÄ fall hur, employer branding- tekniker tar sig i uttryck vid tre valda av författarna tidspunkter. Employer branding anvÀnds av en organisation för att framstÄ som en attraktiv arbetsgivare. Vi har studerat platsannonsers bild och text, och Ären som berörs Àr 1996, 2005 och 2014. Platsannonserna Àr hÀmtade frÄn Dagens Nyheters platsannonsuppslag och summeras totalt till 60 platsannonser, fördelat jÀmnt pÄ dem tre Ärtalen. Vi har valt att kategorisera materialets employer brandings komponenter i fyra delrubriker -materiella och immateriella erbjudanden, organisationskultur och organisationsimage.
Att mÀta och redovisa mÄluppfyllelse : En studie av tre ideella föreningar
Den 1 januari 2000 trĂ€dde en ny bokföringslag i kraft, detta resulterade i utökad redovisning för ideella föreningar. Vinstdrivande och ideella föreningar lyder som en följd av detta under samma lagar och förordningar, trots den stora skillnaden mellan vad organisationerna vill uppnĂ„. Denna studie Ă€r baserad pĂ„ syftet att beskriva och jĂ€mföra hur ideella föreningar presenterar graden av mĂ„luppfyllelse samt att ge förslag pĂ„ hur redovisningen av mĂ„luppfyllelsen skulle kunna utformas. Detta utförs med hjĂ€lp av problemformuleringarna: Hur redovisas mĂ„luppfyllelsen i ideella föreningar i dag samt hur kan graden av mĂ„luppfyllelse mĂ€tas och redovisas i ideella föreningar sĂ„ att föreningens intressenter fĂ„r en tydlig bild av mĂ„luppfyllelsen? För att genomföra denna studie har tre föreningar, Ărebro universitets Idrottsförening (ĂUIF), Karlslund IF Herrfotbollssklubb (KIF HFK) och Ărebro kanotförening (ĂKF) kontaktats och intervjuats.
Finns det plats för employer branding i platsannonserna? : - en diskursiv analys av organisationers publicerade platsannonser Är 1996, 2005 och 2014
Uppsatsen har som syfte att studera om, och i sÄ fall hur, employer branding- tekniker tar sig i uttryck vid tre valda av författarna tidspunkter. Employer branding anvÀnds av en organisation för att framstÄ som en attraktiv arbetsgivare. Vi har studerat platsannonsers bild och text, och Ären som berörs Àr 1996, 2005 och 2014. Platsannonserna Àr hÀmtade frÄn Dagens Nyheters platsannonsuppslag och summeras totalt till 60 platsannonser, fördelat jÀmnt pÄ dem tre Ärtalen. Vi har valt att kategorisera materialets employer brandings komponenter i fyra delrubriker -materiella och immateriella erbjudanden, organisationskultur och organisationsimage.
Â
VLL (VÀsterbottens lÀns landsting) genomför just nu en process dÀr de ser över sina fastigheter pÄ NUS (Norrlands Universitets Sjukhus) med fokus pÄ dess framtida utveckling och behov. Ett steg i den processen Àr att undersöka sitt nuvarande fastighetsbestÄnd och se om det redan dÀr finns utvecklingsmöjligheter innan det kan bli behov av att expandera omrÄdet. Detta projekt ingÄr som en del i denna undersökning och innefattar en utredning av en eventuell pÄbyggnad av en byggnad med tvÄ parallella huskroppar 10A och 10B, som idag bestÄr av tre verksamma plan med en gemensam kÀllare. Studien förutsÀtter att det Àr statiskt möjligt att bygga pÄ de aktuella byggnadsdelarna. DÀrför Àr syftet med detta projekt frÀmst att se om det Àr praktiskt möjligt att genomföra en pÄbyggnad med avseende pÄ en intilliggande helikopterplatta, den pÄgÄende verksamheten och en fungerande APD-plan dÀr fokus ligger pÄ kranplacering.
RevisionsbyrÄers organisering kring balansgÄngen mellan profession och vinstintresse
Civilekonomuppsats i företagsekonomi: Redovisning. Ekonomihögskolan vid Linnéuniversitetet i VÀxjö.Titel: RevisionsbyrÄers organisering kring balansgÄngen mellan profession och vinstintresse.Författare: Therese TimmHandledare: Ulf Larsson OlaisonInledning: RevisionsbyrÄer utgör organisationer som drivs av Ä ena sidan en profession, Ä andra sidan en vinststrÀvan. TvÄ faktorer som delvis kan stÄ i kontrast till varandra, men som bÄde Àr nödvÀndiga för byrÄerna att ta hÀnsyn till. Den hÀr studien kommer att behandla ett antal sÀrdrag som revisionsbyrÄer anvÀnder sig av för att organisera sig kring balansgÄngen mellan profession och vinstintresse.Problem: Hur organiseras revisionsbyrÄer för att hantera balansgÄngen mellan profession och vinstintresse?Syfte: Syftet med min studie Àr att förstÄ hur revisionsbyrÄer organiseras för att hantera balansgÄngen mellan profession och vinstintresse.Metod: Min studie har genomförts genom flerfallstudier pÄ tre fallbyrÄer.
Extern miljökommunikation i praktiken : en studie pÄ fyra företag
Kraven pÄ extern miljökommunikation enligt standarden ISO 14001 Àr fÄ och vaga. Eftersom företagen sjÀlva vÀljer hur den största delen av den externa miljökommunikationen ska gÄ till Àr det intressant att se hur den dÄ fungerar i praktiken. Syftet med den hÀr studien Àr att undersöka vad den externa kommunikationen kan innebÀra i praktiken. Med hjÀlp av den kvalitativa intervjuformen har empiri samlats in frÄn företagen; SAAB i Linköping, SIEMENS Industrial Turbomachinery, LFV, ALSTOM power Sweden AB. Genom en kvalitativ analysmetod har materialet frÄn intervjuerna bearbetats.VÄr studie visar att det finns flera drivkrafter som ligger bakom företagens miljökommunikation, dels Àr det krav önskemÄl frÄn omvÀrlden och dels imageskapande.
Hur vÀljer företag att publicera CSR? : En undersökning av tre företags externa CSR-kommunikation
Uppsatsen bygger pÄ en undersökning om hur tre företag arbetar med CSR. Syftet med undersökningen har varit attgranska hur de utvalda företagen vÀljer att kommunicera dess CSR-arbete till externa intressenter.De frÄgestÀllningar studien bygger pÄ Àr:Hur vÀljer företag att kommunicera CSR?Kommunicerar företag inom olika branscher CSR pÄ samma sÀtt?Ser företag inom olika branscher samhÀllsansvaret pÄ likvÀrdigt sÀtt?Finns det nÄgon koppling mellan företags externa kommunikation av CSR och företags medierelation?Under arbetets gÄng har en respondent frÄn respektive företag intervjuats. En innehÄllsanalys har Àven genomförts av företagens hemsidor. Undersökningen har gett författaren kunskap om att de undersökta företagen anser att CSR-arbetet bör finnas utspritt inom hela verksamheten och inte enbart skötas av en person.
Turism i ett biosfÀromrÄde : En fallstudie av biosfÀromrÄdet Blekinge Arkipelags förutsÀttningar för att utveckla turism
Syftet med detta examensarbete Àr att se vad biosfÀromrÄdet Blekinge Arkipelag har för förutsÀttningar för att utveckla turism, samt vad de kan göra med sina resurser i omrÄdet. Ett biosfÀromrÄde ska ses som ett modellomrÄde, dÀr mÄlet Àr att ha en god balans mellan mÀnniskan och naturen. Blekinge Arkipelag Àr den ideella förening som driver och förvaltar biosfÀromrÄdet, som bestÄr av Blekinges kust och skÀrgÄrd.Den metodlogiska referensramen har baserats pÄ litteratur frÄn frÀmst Bryman och Bell (2005), Smith (2010) samt Hedin (2011). Examensarbetet Àr en fallstudie som Àr inriktat pÄ biosfÀromrÄdet Blekinge Arkipelag. UtifrÄn analys av litteratur om turism i biosfÀromrÄde samt turismplanering har tre kategorier framkommit, turismplanering, samverkan och kommunikation samt miljöresurser.
Framkomlighet i entréer pÄ Högskolan i GÀvle för personer med nedsatt rörelseförmÄga
Dagens samhÀlle sÀgs vara byggt för alla, trots det stöter mÄnga med funktionsnedsÀttningar pÄ problem i vardagen som hindrar dem frÄn att kÀnna sig som en i mÀngden. Högskolan i GÀvle har visat sig ha brister gÀllande tillgÀngligheten. Detta uppenbarade sig bland annat i undersökningar som gjordes av studenter i Byggnadsingenjörsprogrammet pÄ Högskolan i GÀvle 2011. Examensarbetets mÄl Àr att identifiera vilka problem som finns vid ramper och entréer. För att underlÀtta undersökningen valdes de större entréerna pÄ skolan ut.Teorimaterialet Àr uppbyggt av BBR 2014, Bygg ikapp och hemsidor med relaterat material.
Den Sociala Resan : ? Hur kan sociala medier öka interaktionen mellan företag och kund?
Sociala medier har utvecklats enormt i och med internets utbredning. Teknikens framfart har medfört mer direkta kommunikationsmöjligheter för sÄvÀl privatpersoner som företag, nÄgot som uppmÀrksammats och utnyttjats för frÀmjandet av kommunikation. De mediestrategier som tidigare varit vedertagna börjar i och med detta att ifrÄgasÀttas dÄ sociala medier utgÄr frÄn en plattare hierarki Àn tidigare medier. Detta medförde ett behov av uppdaterad forskning kring kommunikation inom sociala medier. De faktorer som var viktiga för kommunikation inom sociala medier mellan företag och kund belystes dÀrför i denna rapport.
The Innovation Process - from Invention to Innovation: A case study of the company True
Syfte: Syftet med denna uppsats Àr att beskriva och förklara hur processen av att omvandla en invention till en innovation kan se ut. Detta genom att granska de olika steg som lyfts fram som centrala inom existerande teorier kring innovationsprocesser. Vidare syftar vi till att utifrÄn dessa teorier undersöka om de fullt ut kan anvÀndas för att förklara ett företags fall eller framgÄng vid en innovationsprocess. Metod: Vi har utfört en abduktiv fallstudie dÀr vi samlat primÀrdata dels genom personliga intervjuer, dels via telefonintervjuer. SekundÀrdata kommer frÄn internet i form av de berörda företagens officiella hemsidor, samt presentationsmaterial frÄn företaget True.
Att synliggöra det osynliga : en studie om kommunikation i upplevelseföretag
Uppsatsens titel: Att synliggöra det osynliga? en studie om kommunikation i upplevelseföretag-Seminariedatum: 2007-05-30Ămne/kurs: FEK. Kandidatuppsats, VĂ„rterminen 2007Författare: Annika Lindeberg och Hannah MoströmHandledare: Sofia IsbergNyckelord: Upplevelser, vĂ€rde, identitet, image, kommunikation, garantier.Studie objekt: 2 företag inom Turism, 2 företag inom Utbildning och2 företag inom SjĂ€lvförverkligandeSyfte: VĂ„rt frĂ€msta syfte med den hĂ€r studien Ă€r att söka en förstĂ„else för hur upplevelseföretag kommunicerar den upplevelse de sĂ€ljer till marknaden. Ett av vĂ„ra delsyften Ă€r att urskilja likheter eller skillnader mellan företagen i deras sĂ€tt att kommunicera.VĂ„rt andra delsyfte Ă€r att öka förstĂ„elsen kring vad upplevelseföretag bör tĂ€nka pĂ„ vid valet av kommunikationssĂ€tt.Metod: Kvalitativa intervjuer och en dokumentanalys av hemsidor.Teoretisk referensram: Teorier inom Ă€mnesomrĂ„dena upplevelser, vĂ€rde, identitet, image kommunikationskanaler och garantier.Slutsatser: Graden av gripbarhet eller ogripbarhet pĂ„ upplevelsen kan pĂ„verka kommunikationen. Inga branschspecifika kommunikationskanaler har urskiljts.
NĂ€sta generations TV
AbstractFörfattare: Maria Carlsson och Hanna EliassonHandledare: Lars PalmExaminator: Ingegerd RydinTitel: Webb-tv, nĂ€sta generations kommunikationskanalĂmne: Medie- och kommunikationsvetenskap Högskolan i Halmstad 61-90 poĂ€ng.Ă
r: HT 2007Syfte: Syftet med studien Àr att undersöka hur varumÀrkesarbetet kan effektiviseras och utvecklas genom webb-tv mot nÀsta generation.Metod: Studien innefattar en kvalitativ metod. Det empiriskamaterialet har samlats in genom en tematisk öppen intervju, med personer som ansvarat för den externa kommunikationen, samt varumÀrkesarbete pÄ medelstora till större företag. Materialet har kompletterats med observationer av annonsering ochreklam via webb-tv pÄ olika hemsidor,samt sekundÀrmateria, det vill sÀga olika tidningsurklipp och artiklar dÀr forskningsÀmnet har tagits upp.Slutsatser: Majoriteten av respondenternas idéer och tankar om framtida varumÀrkeskanaler kretsade kring lÀtttillgÀnglighet, det vill sÀga kommunikationen till den potentiella kunden kommer i större utstrÀckning att ske över internet. Merparten av respondenterna ansÄgatt internet kommer bli den ledande kommunikationskanalen ut mot nÀsta generation, tack vare tillgÀngligheten. Majoriteten av de tillfrÄgade Àr medvetna om att webb-tv Àr en kanal som Àr mycket aktuell mot nÀsta generation.