Syftet med vÄrt examensarbete har varit att undersöka vad lÀrare har för uppfattningar om grupparbete som arbetsform i skolan. Det har vi undersökt genom att göra kvalitativa intervjuer med Ätta lÀrare pÄ olika skolor. Resultaten visade att alla lÀrarna stÀllde sig positiva till arbetsformen, men de var ocksÄ snabba med att poÀngtera att det Àr en krÀvande arbetsform som förutsÀtter mycket arbete. MÄnga av lÀrarna sÄg bland annat gruppindelningen som krÀvande dÀr de visade sig anvÀnda olika metoder för att sÀtta samman vÀl fungerande grupper. Det rÄdde Àven delade meningar om i vilket Àmne lÀrarna frÀmst föredrog att anvÀnda sig av grupparbete.

Syfte: Att beskriva sjuksköterskors kunskap och attityder gentemot patienter som lever med HIV eller AIDS samt beskriva eventuella skillnader i kunskap och attityder mellan yngre och Àldre sjuksköterskor. Metod: Föreliggande empiriska studie hade en kvantitativ ansats med en beskrivande jÀmförande design. Urvalsmetoden var ett bekvÀmlighetsurval dÀr totalt 63 sjuksköterskor deltog och enkÀter skickades ut till nio avdelningar pÄ tre olika sjukhus. Resultat: Majoriteten av sjuksköterskorna hade god kunskap om HIV och AIDS, positiva attityder samt en vilja att vÄrda denna patientgrupp. En del av sjuksköterskorna uttryckte dock en rÀdsla för att smittas av HIV, ett behov av mer utbildning och negativa attityder gentemot vissa specifika grupper med sjukdomen.

Bakgrund: LÄngvarig smÀrta i nacke, skuldra eller lÀndrygg Àr komplexa tillstÄnd som kan leda till fysiska och psykiska pÄfrestningar samt försvÄra det dagliga livet för drabbade individer. Den vanligaste metoden för att minska smÀrta Àr att anvÀnda farmakologiska preparat men det finns en risk att dessa kan ha negativa biverkningar. Akupunktur Àr en komplementÀr behandlingsmetod med ursprung frÄn kinesisk medicin som Àven blivit godkÀnd inom svensk sjukvÄrd och kan anvÀndas som komplement till farmakologiska medel. Syfte: Syftet var att beskriva effekten av akupunktur hos individer med lÄngvarig smÀrta i nacke, skuldra eller lÀndrygg. Metod: En litteraturöversikt med kvantitativ ansats har anvÀnts som metod för att besvara syftet.

Syfte och frÄgestÀllningarDenna studie syftar till att undersöka varför förÀldrar vÀljer Montessoriförskolan Ät sina barn. Studiens fokus riktas mot förÀldrarnas sociala bakgrund samt deras egna skolerfarenheter. För att uppnÄ detta syfte ska författarna besvara följande frÄgestÀllningar:Varför vÀljer förÀldrar Montessoriförskolan?Vilka egna skolerfarenheter har förÀldrarna?Metod I denna studie har författarna intervjuat sju förÀldrar pÄ tre olika Montessoriförskolor. Respondentgruppen bestod av fem förÀldrar frÄn Stockholms innerstad och tvÄ förÀldrar frÄn en förort norr om Stockholm.Resultat Resultatet frÄn studien visar att mÄnga av förÀldrarna vÀljer Montessoriförskolan till sina barn dÄ dessa skolor anvÀnder sig utav vÀlutbildade pedagoger, har en hög grad av sjÀlvstÀndighet och har ett gott rykte. Samtliga förÀldrar som deltagit i studien har en akademisk utbildning och majoriteten av förÀldrarna anser sig tillhöra medelklassen.SlutsatsFörfattarna har kommit fram till att synen pÄ eleven inom Montessoripedagogiken Àr det som tilltalar förÀldrarna att vÀlja en Montessoriförskola till sina barn.

Detta arbete undersöker hur företagare praktiskt kan optimera sina marknadsföringssatsningar i sociala medier. Marknadsföring i sociala medier Àr nÄgot som mÄnga företagsledare prioriterar eftersom det frÀmjar en tvÄvÀgskommunikation som i sin tur kan leda till att man nÄr ut till fler kunder och ge lyckade vinsteffekter.Arbetet behandlar utvalda best-practices för att hitta de rekommendationer som kan ses som bÀst lÀmpade för att praktiskt optimera ett företags webbsida och profilsidor i sociala medier. För att precisera rekommendationerna granskade arbetet vilka som tillÀmpas i verkligheten samt vilket behov och vilken kunskap mindre verksamheter har av sociala medier. Detta undersöktes genom att analysera fem företags aktivitet pÄ Internet samt genomföra en enkÀtundersökning riktad till smÄföretagare. Resultatet omfattar en sammanstÀllning över adekvata rekommendationer till mindre företag som praktiskt vill optimera sina marknadsföringssatsningar i sociala medier..

Detta arbete handlar om lÀrare och elevers uppfattningar om könsdifferentierad idrottsundervisning. Denna studie syftar till att lyfta fram lÀrarnas och elevernas positiva och negativa uppfattningar om könsdifferentierad idrottsundervisning. De frÄgestÀllningar som arbetet utgÄtt ifrÄn Àr; vilka uppfattningar har lÀrarna och eleverna pÄ de tre skolor vi besökt angÄende könsdifferentierad idrottsundervisning? Det innebÀr att vi Àven stÀllt oss frÄgor som; Vilka elever skulle, enligt de intervjuade lÀrarna, gynnas av könsdifferentierad undervisning. Vilka skÀl anger lÀrarna och eleverna till varför man ska eller inte ska bedriva könsdifferentierad idrottsundervisning? Den insamlingsmetod som anvÀnts för att fÄ svar pÄ vÄra frÄgestÀllningar Àr intervjuer med strukturerade frÄgor.

Ur ett arbetsgivarperspektiv visar tidigare forskning en alltigenom positiv bild av rekrytering via sociala medier, vilket kan förklara dess ökade popularitet. För en arbetssökande dÀremot kan social rekrytering upplevas som ett hot mot integriteten, eftersom personlig information exponeras för arbetsgivaren. Syftet med denna enkÀtstudie var dÀrför att öka kunskapen om arbetssökandes instÀllning till och emotionella upplevelse av social rekrytering utifrÄn demografiska aspekter. Resultatet frÄn de icke-parametriska testerna visade pÄ en nÄgot ambivalent instÀllning, men med positiva förtecken. Ett samband framkom mellan upplevd nytta och den generella instÀllningen, men Àven Älder hade en inverkan pÄ attityden.

Syftet med denna studie var att via intervjuer av nyckelpersoner, varav tre inom vÄrdsektorn och en antropolog, identifiera en del av de faktorer som pÄverkar arbetet med att förbÀttra den orala hÀlsan och i synnerhet införandet av ett förebyggande tandvÄrdssystem i Kosovo. Kvalitativa intervjuer med fyra nyckelpersoner genomfördes och analyserades enligt Graneheim och Lundmans kvalitativa innehÄllsanalys. Resultat av intervjumaterialet mynnade ut i följande kategorier: Förebyggande tandvÄrd saknas, Socioekonomiska hinder, Brist pÄ strategi och fakta och God vilja. Kategorierna visar pÄ följande faktorer som pÄverkar situationen för den orala hÀlsan i Kosovo. Det finns en hÀlsoplan dÀr man bland annat planerar att minska kariesförekomst med 10 procent fram till Är 2014, men den verkstÀlls inte.

Arbetets syfte Àr att ge en bild av vilka faktorer som pÄverkar hur studerande inom humaniora, pÄ Linköpings universitet,gör sina val av klÀder, idag 2010. UtifrÄn syftet besvaras frÄgestÀllningen. Metoden för arbetet har varit en komparativfallstudie med utgÄngspunkt frÄn flera kvalitativa intervjuer. En begreppsförklaring, samt en litteraturgenomgÄng ges förÀmnesomrÄdena, klÀder som kommunikation, klÀder som stil, mode och trender. Arbetet visar pÄ faktorer som pÄverkarstudenternas val av klÀder.

Syfte: Syftet med uppsatsen Àr att utifrÄn ett kommunikationsperspektiv redogöra för vilka strategier svenska företag anvÀnder sig av inom sociala medier.Problem: Den nya utvecklingen av tekniken har förÀndrat sÀttet hur mÀnniskor kommunicerar. Detta har i sin tur pÄverkat förutsÀttningar för företag och organisationer som vill nÄ ut till publiken. PÄ tre Är har sociala medier blivit denpopulÀraste aktiviteten pÄ Internet. DÀrför borde det vara naturligt för företag att anvÀnda sig av sociala medier som en del av deras kommunikationsstrategi.Metod: Studien grundas pÄ kvalitativa telefon- och e-postintervjuer med sex svenska företag. Vi utförde ljudupptagning pÄ de intervjuer dÀr det var möjligt, för att fÄ sÄ rikt material som möjligt till vÄr analys.Resultat: Resultatet visar att det verkar finnas okunskap pÄ företagen kring sociala mediestrategier och dÀrmed otydliga strategier.

AbstraktSyftet med undersökningen Àr att studera om arbetsrelationerna och antalet arbetsrelationer pÄverkar vÄr hÀlsa. VÄra arbetskamrater kan utgöra ett stöd och bidra till en god hÀlsa men kan Àven pÄverka vÄr hÀlsa negativt genom mobbning och utfrysning. Den negativa arbetsrelationen kan bidra till en dÄlig hÀlsa, som i sin tur kan leda till bÄde fysisk och psykisk sjukdom. Det finns ett flertal studier gjorda om hur hÀlsan pÄverkas av de sociala relationerna och antalet sociala relationer, men studier om arbetsrelationer och hur antalet arbetsrelationer pÄverkar hÀlsan Àr fÄ eller inga. Undersökningar angÄende om antalet arbetskamrater kan pÄverka individens hÀlsa, Àr kunskap som inte finns idag.

Syftet med uppsatsen Àr att fÄ en bild av det sociala nÀtverket och dess betydelse för elever med svÄrigheter att klara matematikÀmnet pÄ grundskolan. I det sociala nÀtverket inbegrips konsekvenser av förÀldrarnas utbildningsnivÄ och effekter av konflikter mellan normsystem runt eleven. Jag har anvÀnt mig av en kvalitativ metod med semistrukturerade intervjuer och har intervjuat tvÄ manliga matematiklÀrare pÄ grundskolans högstadium. De har lÀmnat uppgifter om kön, etnisk bakgrund och förÀldrarnas utbildningsnivÄ samt socialgrupps- tillhörighet för nio stycken elever som i skolÄr Ätta inte uppnÄdde betyget godkÀnd i matematik. Resultaten visar sammanfattningsvis att den sociala bakgrunden spelar en stor roll för elevernas arbetsro och kunskapsutveckling. Sociala problem i hemmet har orsakat eller förvÀrrat elevernas förmÄga att tillgodogöra sig matematikundervisningen. Nyckelord: Bakgrundsfaktorer, dyskalkyli, etnicitet, genus, matematiksvÄrigheter, sociala nÀtverket, sÀrskilt undervisningsbehov..

Bakgrund och problem: Under hösten 2008 drabbades vÀrldsmarknaden av en finanskrisutlöst av bolÄnemarknaden i USA. Börser vÀrlden över rasade till rekordlÄga nivÄer, och ijakten pÄ orsaker som förvÀrrade krisen pekade mÄnga pÄ blankning - instrumentet sommöjliggör vinster i nedÄtgÄende aktiekurser. Med den hÀr uppsatsen vill vi undersökamarknadens instÀllning till blankning, Vi vill Àven belysa vad detta som instrument tillförmarknaden, samt vilka negativa aspekter detta kan medföra.Syfte: Syftet med uppsatsen Àr att redogöra för vilken instÀllning aktiemarknadens aktörer hartill blankning. Som delsyfte avser vi att klargöra för vilka negativa och positiva aspektermarknadens aktörer ser förknippade med blankning.Metod: Uppsatsen bygger pÄ en kvalitativ studie dÀr vi har gjort ett urval av institutioner somhar koppling till finansmarknaden. Den empiriska datan har samlats in via intervjuer medpersoner pÄ företag och institutioner som pÄ nÄgot sÀtt i sitt dagliga arbete har en koppling tillblankning.

MÄnga företag Àr idag flexibla gÀllande antalet anstÀllda för att hantera det globaliserade samhÀllets högre krav pÄ konkurrenskraft. För att undvika de negativa effekterna av personalomsÀttning Àr viljan att avsluta sin anstÀllning intressant. Psykologiska kontrakt handlar om förvÀntningar som finns mellan de olika parterna och som kan pÄverka viljan att sluta. Ledarskap, arbetstillfredsstÀllelse och engagemang Àr andra saker som sÀgs pÄverka viljan att sluta. Syftet var att öka förstÄelsen för personalomsÀttningen inom bevakningsbranschen, genom att finna faktorer som pÄverkar individens vilja att lÀmna sin organisation.

Idag lever cirka 33 miljoner mÀnniskor med HIV/Aids. Totalt har omkring 30 miljoner mÀnniskor avlidit sedan första Aids- fallet diagnostiserades Är 1981. I vÀstvÀrlden har HIV-smittade en tÀt kontakt med sjukvÄrden eftersom de gÄr pÄ regelbundna kontroller, dÀrmed Àr sjuksköterskor en yrkeskategori som trÀffar dessa patienter ofta. I utvecklingslÀnderna ser det ofta tyvÀrr annorlunda ut, HIV-smittade har ingen eller gles kontakt med sjukvÄrden. Syftet med studien var att belysa sjuksköterskans upplevelser i omvÄrdnaden av HIV/Aids patienter.