I denna uppsats undersöks tvÄ svenska ideella organisationer utifrÄn hur de marknadsför sig i sociala medier. UtgÄngspunkten ligger i olika teorier om hur Internet i och med Web 2.0 blivit en plattform för social interaktion och vilka sociala medier som nÄr ut till mÄnga mÀnniskor. Fokus ligger bÄde pÄ hur organisationerna resonerar kring marknadsföring samt vilka anvÀndarbeteenden som finns och hur dessa kan pÄverka den virala spridningen av marknadsföring pÄ Internet. För att fÄ en inblick i detta har vi utfört intervjuer med representanter med ansvar för sociala medier i de tvÄ organisationer som undersökts samt utfört kvantitativa datainsamlingar dÀr vi fört statistik över organisationernas utveckling i de sociala medierna sett till siffror. UtifrÄn teorier om olika aspekter kring sociala medier samt den kvalitativa och kvantitativa datan har vi kunnat se mycket som pekar mot att sociala medier idag Àr framstÄende nÀr det gÀller marknadsföring pÄ Internet..

VÀnskapsrelationer inom arbetslivet Àr ett utbrett fenomen, men för att utföra ett arbete korrekt Àr dessa relationer inte nödvÀndiga. DÀrför syftar denna studie att öka förstÄelsen för sociala relationers betydelse pÄ arbetsplatser och varför vÀnskap uppkommer i en liten arbetsgrupp pÄ ett fastighetsbolag i Sydsverige. Studien analyserar ocksÄ varför vÀnskapen uppkommer genom att undersöka vad vÀnskapen har för betydelse för arbetstagarnas vÀlbefinnande, arbetsförmÄga och formella roller.Studien Àr kvalitativ och sex intervjuer samt tvÄ deltagande observationer har genomförts i den undersökta arbetsgruppen. Studiens vetenskapsteoretiska ansats Àr hermeneutiken, vilket innebÀr att den Àr baserad pÄ informanternas subjektiva upplevelser och dÀrefter tolkningarna av dem. Fastighetsbolaget dÀr materialinsamlingen utfördes har en struktur som kan liknas vid en pyramid med en topp och en bas.

 Positiv psykologi anvÀndes för att undersöka studieprestation ur ett nytt perspektiv, dÄ positiva emotioner möjliggör flexibelt och kreativt tÀnkande och dÀrför antas kunna pÄverka studieprestationen. I syfte att undersöka om positiva emotioner (studietillfredsstÀllelse, livstillfredsstÀllelse, vitalitet och hopp) kunde predicera studieprestation undersöktes 52 psykologistudenter vid Stockholms Universitet. De svarade pÄ en enkÀt som avsÄg att mÀta de olika positiva emotionerna samt subjektiv och objektiv studieprestation. Resultatet visade att subjektiv studieprestation var relaterad till alla emotionerna utom livstillfredsstÀllelse. StudietillfredsstÀllelse och hopp var de enda signifikanta emotionella prediktorerna för subjektiv studieprestation.

Denna uppsats Àr en kvalitativ fallstudie dÀr vi undersökt ett stadshotell i en mindre stad i Mellansverige. PÄ hotellet har vi identifierat ett problem med latent lojala kunder, det vill sÀga kunder som Àr nöjda med sin vistelse och som sprider positiv word-of-mouth men vÀljer att inte Äterköpa, med andra ord, kommer kunderna inte att Äterkomma till hotellet. Studien har genomförts med hjÀlp av kvalitativa telefonintervjuer, med tolv utvalda latent lojala gÀster frÄn hotellet, dÀr syftet var att undersöka samt förklara bakomliggande faktorer till latent lojala kunder. Centralt för lojala kunder Àr att de upplever ett unikt vÀrde hos en leverantör, som inte andra leverantörer erbjuder. UtifrÄn fyra valkriterier: tekniska, ekonomiska, sociala och personliga har vi analyserat intervjupersonernas svar i vÄr empiriska studie.

BAKGRUND: Ungef?r 40 miljoner m?nniskor lever med HIV idag. Personer som drabbats av HIV kr?ver livsl?ng behandling f?r att viruset inte ska utvecklas till AIDS. Stigmatisering och diskriminering mot HIV-positiva personer ?r frekvent ute i samh?llet, men ?ven inom sjukv?rden.

Syftet med detta examensarbete Àr att studera hur elever pÄ omvÄrdnadsprogrammets tredje Är ser pÄ sin utveckling av synen pÄ arbetslivet under utbildningstiden. Intresserat har sÀrskilt legat pÄ deras syn pÄ ett arbete inom Àldreomsorg och pÄ hur de ser pÄ omvÄrdnadsyrkets status. Studien bygger pÄ kvalitativa intervjuer med Ätta respondenter. Resultatet av studien Àr att eleverna har haft positiva förvÀntningar pÄ den arbetsplatsförlagda utbildningen (APU) och de praktiska inslagen Àr centrala i valet av omvÄrdnadsprogrammet. Eleverna har Àndrat sin syn pÄ att arbeta inom Àldreomsorgen till det positiva, i de flesta fallen.

Denna studie baseras pÄ en undersökning om konkurrens mellan skolor. Skolan Àr stÀndigt aktuell och nÄgot som engagerar de flesta. Syftet med denna studie Àr att söka förstÄelse för Äsikterna hos ett antal lÀrare i Sverige rörande skolkonkurren och dess eventuella pÄverkan pÄ dem i deras arbete. Studien grundar sig pÄ en kvalitativ studie bestÄende av semistrukturerade intervjuer med sex stycken verksamma lÀrare frÄn bÄde fristÄende och kommunala skolor. Resultatet presenteras utifrÄn frÄgestÀllningen dÀr vi besvarat frÄgorna i ordning.

SmÀrta Àr ett multidimentionellt fenomen som pÄverkas av flera faktorer. SmÀrta Àr kroppens varningssignal och kan medföra fysiologiska och psykologiska reaktioner som kan förlÀnga lÀkningstiden och öka lidandet. Postoperativ smÀrta Àr den smÀrtan som upplevs efter ett kirurgiskt ingrepp och sjuksköterskan har en central roll och ett etiskt ansvar vid bedömningen och behandling av denna smÀrta. SmÀrtskattningsinstrument Àr betydelsefulla redskap för att upprÀtthÄlla kontinuiteten i omvÄrdnaden. Genom att anvÀnda Travelbees omvÄrdnadsmodell kan interaktion, kommunikation underlÀttas.

Sociala medier har ökat lavinartat sedan internet nÄdde mÀnniskors hem under  90-talet. Enbart det sociala mediet Facebook har  243 miljoner anvÀndare i Europa. Sociala medier har Àven blivit ett primÀrt val för de flesta anvÀndare för interaktion med varandra. I en vÀrld dÀr informationsflödet och varje relation Àr konstant uppmÀrksammades en brist i hur sociala medier interagerar med anvÀndaren. För att undersöka hur individer upplever notifikationerna i sociala medier anvÀndes grundaffekterna av Silvan Tomkins som kompletterades via en litteraturstudie.

Bakgrunden till detta arbete var att vÄr hÀlsouppfattning pÄverkas av en mÀngd faktorer. Inom familjer var detta nÄgot som starkt relaterades till övriga familjemedlemmars vÀlmÄende och vÀlbefinnande. Inom den pediatriska vÄrden beskrevs samarbete mellan patienter, förÀldrar och vÄrdpersonal som en viktig faktor. Denna familjecentrerade vÄrd kunde, beroende pÄ hur den fungerade, pÄverka samtliga parters uppfattningar och upplevelser pÄ positiva och negativa sÀtt. Denna litteraturstudies uppgift var att undersöka hur den pediatriska vÄrden pÄ sjukhus fungerade i praktiken med syftet att belysa patienters, förÀldrars och vÄrdares uppfattningar och upplevelser av pediatrisk omvÄrdnad.

Syftet meduppsatsen var att undersöka huruvida valet av datainsamlingsmetod, i synnerhetwebbenkÀter, pappersenkÀter och telefonintervjuer, pÄverkar svaren vilkarespondenterna ger i kvantitativa IT-supportrelaterade undersökningar. Eftersomi princip alla verksamheter idag styrs av utvÀrderingars resultat Àr detviktigt att resultaten Àr sanningsenliga. DÀrför gjordes denna undersökning föratt se huruvida datainsamlingsmetoderna pÄverkar utvÀrderingars resultat iIT-supportsammanhang och i IT-sammanhang i stort. För att besvara syftet har enkvantitativ undersökning uppdelad pÄ de tre datainsamlingsmetoderna gjorts hosVÀxjö kommuns IT-supports kunder. 180 potentiella respondenter vilka nyligenvarit i kontakt med IT-supporten valdes ut och tilldelades varsindatainsamlingsmetod.

Syftet med föreliggande studie var att fÄ en större förstÄelse för nÄgra personers tankar och reflektioner om vad en optimal parrelation innebÀr. Följande frÄgestÀllningar var i fokus: Vilka aspekter kan knytas till en optimal parrelation? PÄ vilket sÀtt styr olika omvÀrldsfaktorer? En semistrukturerad intervjuform anvÀndes och urvalet bestod av fem personer i Äldrarna 30-45 Är. Resultatet visade att tilliten hade en avgörande roll för vÀlbefinnandet i en optimal parrelation. Den optimala parrelationens negativa sidor pÄpekades ocksÄ, till fördel för den reella relationen.

MÄnga företag Àr idag aktiva med sina varumÀrken pÄ det bildbaserade sociala mediet Instagram. VarumÀrken som marknadsförs dÀr pÄverkas av att Instagram i egenskap av ett web 2.0-medium ger anvÀndare möjlighet att interagera med andra anvÀndare och sjÀlva styra över vad, nÀr, vart och hur de vill konsumera information.Marknadsföring som bygger pÄ att övertala genom avbrott, upprepning och en pÄtrÀngande nÀrvaro har dÀrmed blivit allt mer ineffektiv. DÀrför mÄste företag för att nÄ konsumenter med sin marknadsföring engagera Instagram-anvÀndare att följa och fortsÀtta följa deras varumÀrken. För kunna skapa fördelaktigt resultat för varumÀrket mÄste företag förstÄ konsumenterna och vad deras beteenden grundar sig i. Denna studie Àmnar dÀrför undersöka hur Instagram kan anvÀndas för att skapa varumÀrkesvÀrde utifrÄn faktorer för konsumenters beteenden pÄ tjÀnsten.Teorier som anvÀnts som grund för denna studies datainsamling och analys rör kundbaserat varumÀrkesvÀrde, mÀnskliga behov och motiv till anvÀndning av sociala medier.

Syftet med denna studie har varit att beskriva och analysera attityder hos socialsekreterare till homosexuella par som familjehemsförÀldrar. VÄra frÄgestÀllningar som har genomsyrat studien har varit centrerade kring vilka attityder till homosexuellas lÀmplighet som familjehemsförÀldrar det finns hos socialsekreterare som arbetar med mÄlgruppen barn och familj, samt hur attityder till homosexuella som familjehemsförÀldrar ser ut beroende pÄ de homosexuella parens kön. Socialsekreterarna som har medverkat i studien arbetar inom kommuner i södra Sverige med Àrenden som rör mÄlgrupperna barn och familj. Studiens empiriska data har inhÀmtats med hjÀlp av enkÀter som bestÄr av frÄgor och pÄstÄenden som Àr baserade pÄ tidigare forskning. Vi har analyserat vÄr data i förhÄllande till diskurs inom socialt arbete som profession och heteronormativitet.

VÄrt syfte med detta examensarbete Àr att förstÄ nyanlÀndas upplevelser och tankar kring sitt karriÀrval i det nya landet utifrÄn faktorer som tidigare utbildning frÄn hemlandet, sprÄk och studie- och yrkesvÀgledning. Undersökningen handlar om nyanlÀnda med hög utbildning frÄn hemlandet som gÄr pÄ SFI. VÄra frÄgestÀllningar till examensarbetet Àr: Hur upplever nyanlÀnda att tidigare utbildning och det nya sprÄket pÄverkar karriÀrvalet i Sverige? Hur upplever nyanlÀnda att studie- och yrkesvÀgledning pÄverkar deras karriÀrval i Sverige? Till detta arbete har vi anvÀnt oss av Phil Hodkinson och Andrew Sparkes Careership teori samt effekten av Cooling down som kan uppstÄ under vÀgledningssamtalen. Studien bygger pÄ en kvalitativ metod dÀr vi intervjuar sex nyanlÀnda vuxna som gÄr pÄ SFI-utbildningen.