I kollektivtrafiken anvÀnds ett flertal olika prismodeller och biljettsystem. Denna studie utgÄr ifrÄn hur lokaltrafiken ser ut i framförallt Uppland dÀr UL, Upplands Lokaltrafik, planerar och upphandlar kollektivtrafiken till olika utförare. Nackdelar identifieras med dagens prismodeller som hos UL bestÄr av zonindelningar för enkelbiljetter samt enhetspriser för periodbiljetterna. Prismodeller bedöms ofta i en skala mellan enkelhet och rÀttvisa. Problemen som identifierats och som studien sÀrskilt fokuserar pÄ Àr bristen pÄ rÀttvisa i dagens prismodell, i form av lÄg korrelation mellan prissÀttning och utnyttjande av kollektivtrafiken.

I avseende att minska de muskuloskeletala besvÀren i samband med datoranvÀndning har alternativa styrdon presenterats pÄ marknaden. Kunskapen om konsekvenserna av att anvÀnda dessa styrdon Àr dock bristfÀllig. Syftet med denna studie var att mÀta muskulÀr aktivitet samt upplevd anstrÀngning vid arbete med traditionell datormus och Rollermouse. Elva frivilliga kontorsarbetare genomförde en standardiserad textredigering. MuskulÀr aktivitet mÀttes med EMG i en underarmsmuskel samt i tre skuldermuskler.

Bemanningsföretag var förbjudna fram till 1992 dÄ lagstiftningen blev mer liberal. Antal bemanningsföretag har sedan dess ökat drastiskt. Trots att anstÀllningsvillkoren för uthyrd personal har förbÀttrats sedan 1992 befinner sig konsulterna alltjÀmt i en speciell arbetssituation. Att vara anstÀlld pÄ bemanningsföretag skiljer sig frÄn att ha en traditionell anstÀllning dÀr arbetsuppgifterna utförs pÄ en och samma arbetsplats. Den uthyrda personalen har exempelvis dubbla chefer, dubbla lojaliteter, vÀxlande arbetsplatser och stÀndigt nya arbetskamrater.

Internationell forskning visar entydigt att den palliativa v?rden ?r oj?mlik baserat p? en rad sociala best?mningsfaktorer, som k?n, ?lder, etnicitet, socioekonomisk position, boendesituation med flera. Men i dagsl?get finns ingen forskning gjord i en svensk kontext. Dock finns tre nationella riktlinjer f?r palliativ v?rd av vuxna som v?nder sig till v?rdpersonal, beslutsfattare och politiker.

Syftet med denna studie vara att undersöka om Sparbanken Nord, genom satsningar i ett eget program riktade till unga, frambringade förutsÀttningar för att skapa och behÄlla tillvÀxt och kompetens i regionen. Studien avgrÀnsades till att endast studera programmet för Äret 2005. Fokus lÄg pÄ deltagarnas subjektiva upplevelser av deltagandet i programmet. Detta var sÄle-des en kvalitativ studie dÀr datainsamlingsmetoden bestÄtt av intervjuer. Till hjÀlp fanns en halvstrukturerad intervjuguide med följande teman: bakgrund, betydelsen av KNUFF, karriÀr och arbetsmarknad samt nÀtverk.

Terrorattackerna i New York och Washington den 11 september 2001 skakade om vĂ€rlden pĂ„ en rad olika sĂ€tt.Bland annat har vi sett att terrorismen, i och med hĂ€ndelserna i USA, har kommit att behandlas som en global frĂ„ga trots att bara ett fĂ„tal lĂ€nder i vĂ€rlden har varit med om terrorattacker av liknande mĂ„tt. Även Sverige har visat att det ocksĂ„ vill bidra i arbetet för en sĂ€krare vĂ€rld och hittills har det vidtagits tĂ€mligen stora Ă„tgĂ€rder för att komma Ă„t terrorismen. Mot bakgrund av detta handlar detta projekt om tre svenska partiers - moderaterna, vĂ€nster ? och folkpartiets - stĂ„ndpunkter kring Ă„tgĂ€rder inom terrorbekĂ€mpning..

Forskning har visat att self-efficacy, sjÀlvkÀnsla, KASAM och locus of control alla har en effekt pÄ graden av upplevd stress. Dock inte alla tillsammans, vilket denna studie avsÄg att undersöka samt deras inbördes relationer och vilken variabel som predicerar stress bÀst. Högskolestudenter (n = 65) svarade pÄ varsin enkÀt. Resultatet visade att alla variablerna hade signifikant negativ korrelation med upplevd stress. Ju högre nivÄ pÄ variablerna desto mindre stressade var studenterna.

Syfte:Att undersöka ungdomsförbundens attityd till- och anvĂ€ndning av sociala medier. Samt avgöra huruvida sociala medier som ett nytt kommunikationsmedel underlĂ€ttat deltagandet i de politiska ungdomsförbunden och dĂ€rmed pĂ„verkat antalet nya medlemmar.Metod:Kvantitativ webbenkĂ€tsundersökningMaterial:Respons frĂ„n 65 (av 170) partidistriktHuvudresultat:De distrikt som deltog hade överlag en mycket positiv instĂ€llning till sociala medier; de ansĂ„g att sociala medier var viktiga för deras verksamhet och anvĂ€ndes i stor utstrĂ€ckning. De flesta instĂ€mde ocksĂ„ med pĂ„stĂ„endet att sociala medier kommer att fĂ„ större betydelse för den politiska diskursen och distrikten var benĂ€gna att satsa mer pĂ„ sociala medier.Jag kunde konstatera att det fanns en korrelation mellan sociala medier och andelen nya medlemmar; de distrikt som i hög grad anvĂ€nde sig utav sociala medier hade ocksĂ„ fĂ„tt en markant större andel nya medlemmar. Även om man tog hĂ€nsyn till partitillhörighet, distriktens storlek och hur viktigt distrikten tyckte rekrytering var. Vidare forskning inom omrĂ„det anser jag vara angelĂ€get..

Detta Àr en personlig undersökning av de saker som gör att jag uppskattar hur ljuset spelar i ett rum, samt ett försök att tala om och illustrera detta. Jag har utgÄtt frÄn mina egna upplevelser av ljus och försökt sÀtta ord pÄ sÄdant som kan uppfattas pÄ en mÀngd olika sÀtt och dessutom Àr ganska abstrakt. Ljus i sekundÀrform.Med utgÄngspunkt i vad som fascinerar mig med ljus har jag utforskat skugga, reflektion, (fÀrg)temperatur och de kontraster som dessa effekter bildar. Genom att beskriva ljusets effekter och uppkomst pÄ olika sÀtt har jag undersökt hur man kan tala om ljus.Jag har sammanstÀllt fotografier av ljusscenarion och bilder frÄn modellexperiment med förklarande texter och illustrationer i en bok för mig, att gÄ tillbaka till i framtiden..

Friluftspedagogik Àr en form av upplevelsebaserat lÀrande som man kan tillÀmpa under olika typer av friluftsliv. Genom reflektion och bearbetning av friluftsupplevelserna kan man lÀra sig ·om allt frÄn ledarskap och friluftsÀkerhet till att bli en helare mÀnniska. Friluftspedagogikens utgÄngspunkter och fördelar Àr personlig vÀxt, samarbetsinlÀrning, lÀra kÀnna sig sjÀlv, skapa sammanhang och helhet, alternativa livsvÀrden, miljömedvetenhet, natursyn, kunskaper i "vanliga" Àmnen och kunskaper i friluftsliv. Rollen som friluftsledare diskuteras och jÀmförs med friluftslÀrarrollen och folkhögskollÀrarrollen. Det ges ocksÄ i slutet av arbetet nÄgra praktiska tillÀmpningar av friluftspedagogik..

A flat organisation makes a horizontal career development possible, which means that it is more important to develop an individual?s knowledge base than to gain a higher title. This leads to a personal development, which motivates expats to stay. Since the responsibility of the career development mostly lies on expats themselves, companies should create conditions that make individual, internal job search possible. Like in IKEA:s case, it can be done through a strong and prestige less company culture, that penetrates the whole company.

Syftet med vÄr studie Àr att genom semistrukturerade intervjuer ta reda pÄ hur och ivilken omfattning drama och dramapedagogik anvÀnds i nÄgra förskolor, samt vadförskollÀrarna anser om deras anvÀndning av dessa. FörskollÀrarna intervjuades medöppna frÄgor för att fÄ en mÄngfald, men Àven för att ta del av deras mer personligaÄsikter och vÀrderingar. Resultatet visar att drama och dramapedagogik anvÀnds iden vardagliga verksamheten. Det framkom Àven att drama bjuder in till samtal ochsamspel vilket leder till ökad sprÄkutveckling samt personlig och social utveckling.Slutsatser som kan dras av studien Àr att drama och dramapedagogik Àr ett braverktyg samt ett bra arbetssÀtt att tillÀmpa inom förskolans verksamhet.

Denna undersökning belyste sambanden mellan arbetstrivsel i relation till Locus of Control, chefens tillgÀnglighet för arbetstagaren och uppmuntran frÄn chefen. Tidigare undersökningar har visat att det finns en positiv korrelation mellan intern Locus of Control och arbetstrivsel. Forskning har Àven visat att det finns samband mellan olika typer av ledarskap och arbetstrivsel men lite forskning Àr gjord för att undersöka vilket samband det finns mellan chefens tillgÀnglighet för arbetstagaren och arbetstrivseln. Av de 47 personer som deltog i undersökningen var alla kvinnor, vilka alla arbetade inom VÄrd och Omsorg men pÄ tvÄ olika arbetsplatser dÀr pÄ den ena arbetsplatsen hade kontinuitet bland chefer och pÄ den andra hade de varit olika chefer under samma period. Studien visade att det finns ett signifikant samband mellan arbetstrivsel och chefens tillgÀnglighet, LOC, och uppmuntrande ledarskap, dÀremot fanns det inte nÄgon signifikant skillnad i arbetstrivseln mellan de bÄda arbetsplatserna.

Ett barn krÀver möbler med olika anvÀndningsomrÄden genom sitt liv. NÀr barnet vÀxer skapas nya behov genom sÄvÀl personlig som fysisk utveckling. Dagens lösning Àr att handla nya möbler allt eftersom, nÄgot som resultatet av detta projekt vill vara ett alternativ till. PÄ dagens marknad finns det ett tomrum nÀr det gÀller barnmöbler som skall kunna anvÀndas en lÀngre tid. Detta projekt Àr ett samarbete med Zweed och uppdraget har varit att ta fram en modulmöbel för barn, med stort fokus pÄ flexibilitet.

Konsultbolagens affĂ€rsidĂ© gĂ„r ut pĂ„ att sĂ€lja sin kunskap till andra företag. Den kunskap som konsultbolagens anstĂ€llda innehar och skapar, ligger dĂ€rför till grund för företagets redovisade resultat. Kunskap i sig Ă€r svĂ„r att mĂ€tta och ofta diskuterar studier den organisatoriska kunskapen, d.v.s. kunskapen som finns inom företaget i form av ledningsstrategier och lösningar. Det finns relativt fĂ„ studier som tar upp sambandet mellan kunskapen inom företaget och det redovisade resultatet, dĂ€rför har vi för avsikt besvara frĂ„gan; Hur pĂ„verkar det redovisade resultatet personalomsĂ€ttning och dĂ„ i förlĂ€ngningen kunskapen i konsultföretag?Vi har genomfört en kvalitativ undersökning baserat pĂ„ Ă„rsredovisningarna frĂ„n Semcon, Sweco och ÅF under en 10-Ă„rs-period.