Visuella arbetssÀtt har visat sig vara effektivt inom byggbranschen. Studien omfattar de visuella arbetssÀtt som Skanska anvÀnder sig av; visuell styrning och visuell projektering. Syftet med studien Àr att öka antalet projekt som vÀljer att implementera arbetssÀtten. DÀrav har underliggande problem identifierats varför inte projekt vÀljer att implementera arbetssÀtten i den utstrÀckning som Skanska önskar.Det har visat sig under studiens gÄng att visuell projektering har implementerats i större utstrÀckning Àn visuell styrning, detta för att visuell projektering har ett mer utvecklat underlag. En jÀmförelse av verktygens implementering har gjorts..

Tidigare forskning har visat att arbetslösas vĂ€lmĂ„ende och livskvalitet pĂ„verkas negativt av arbetslöshet. Upplevd kontroll och autonomi kan medföra ökade coping-resurser för arbetslösa och ökar möjligheten till god mental hĂ€lsa och livskvalitet. Syftet med den aktuella studien var att undersöka hur graden av kontroll och autonomi hos arbetslösa pĂ„verkades beroende pĂ„ faktorerna ekonomisk sĂ€kerhet, stöd av sĂ€rskild person, stöd i handling, samt arbetsmarknadsĂ„tgĂ€rd. Resultatet visade att den enskilt starkast predicerande faktorn för upplevd kontroll var ekonomisk sĂ€kerhet, medan stöd av person predicerade upplevd autonomi till störst utstrĂ€ckning. Ökad ekonomisk sĂ€kerhet och stöd av sĂ€rskild person hade ett positivt samband med bĂ„de kontroll och autonomi.

I Sverige finns det ett flertal kollektivavtal och lagregleringar som pÄverkar lönehantering. Det kan vara en anledning till att företag vÀljer att outsourca lönehantering till en extern part. Vid outsourcing förflyttas kontroll och i uppsatsen redogör vi för vilka kontroller som leverantör respektive kund utför efter outsourcing av lönehantering. I uppsatsen besvarar vi om kunder behÄller kontroll efter outsourcing av lönehantering. Vi har förutom fokus pÄ kontroll besvarat frÄgestÀllningarna genom att undersöka vilka faktorer företag som outsourcar lönehantering utgÄr frÄn vid val av leverantör och hur kontraktet Àr utformat.Till hjÀlp att utreda vilka kontroller som utförs och om kunder förlorar kontroll över lönehantering gjordes sex besöksintervjuer; med tre leverantörer och tre kunder.

Idag kan företag tvingas till stora och snabba förÀndringar för att behÄlla sin plats pÄ marknaden. Ett bra beslutsunderlag underlÀttar för att besluten om dessa förÀndringar ska bli gynnsamma. Dagens BI-system ger företagen möjlighet att utifrÄn företagens olika datakÀllor ta ut rapporter som kan anvÀndas i arbetet med styrning och beslutsfattande. Syftet med denna studie var att beskriva och analysera hur BI-system kan anvÀndas i styrningen pÄ flera nivÄer i tvÄ stora svenska företag för att stödja beslutsfattande. För att fÄ en djupare förstÄelse för Àmnet valde vi att göra en kvalitativ undersökning med en deduktiv ansats.

Begreppet venture capital Àr relativt nytt i Sverige. NÀr en venture capitalist trÀder in i ett företag gÄr denne ofta in i styrelsen, vilket leder till att venture capitalbolaget kan pÄverka företaget pÄ olika sÀtt. VÄrt syfte Àr att identifiera hur den strategiska, taktiska och operativa styrningen pÄverkas av att ett venture capitalbolag trÀder in i företagets styrelse. VÄrt syfte har Àven varit att identifiera vilka problem och möjligheter som kan uppstÄ nÀr styrningen pÄverkas. Efter att vi studerat ett venture capitalbolag och ett av deras portföljföretag kom vi fram till att i deras fall Àr det framförallt den strategiska styrningen som har pÄverkats.

Dagens samhÀlle strÀvar efter allt fler miljövÀnliga lösningar pÄ energiförsörjning. Alla letar efter nya miljövÀnliga energikÀllor, men detta arbete gÄr lÄngsamt framÄt samtidigt som behovet av energi stÀndigt ökar. Det Àr dÀrför viktigt att man vidareutvecklar de miljövÀnliga lösningar som redan finns, sÄ att de i sÄ stor grad som möjligt tÀcker det stÀndigt ökade behovet. FjÀrrvÀrme Àr ett kostnadseffektivt och miljövÀnligt alternativ som tÀcker en stor del av det behov av vÀrme och varmvatten som finns inom bÄde bostÀder och industrier. FjÀrrvÀrme har funnits i Sverige sen slutet pÄ fyrtiotalet och har sedan dess vuxit, och tÀcker idag cirka 40 % av vÀrmemarknaden i Sverige. Vi har i detta projekt studerat de system som idag anvÀnds för övervakning och styrning av fjÀrrvÀrmenÀt. Vi har Àven satt oss in i hur det stora Absinthe-projektet ska göra energiproduktionen mer effektiv. VÄr rapport Àr en del av forskningsprojektet Absinthe vars grundidé Àr att med hjÀlp av agentteknologi förbÀttra kontroll och övervakning av fjÀrrvÀrmenÀt. Vi har studerat de möjliga anvÀndarna av Absinthe-systemet, och utifrÄn deras behov och Absinthe-projektets grundtankar utvecklat ett anvÀndargrÀnssnitt..

Hotellmarknaden Àr under utveckling, nya aktörer kommer in pÄ marknaden, kedjor, fusioner och nya trender skapas. Utvecklingen sker som följd av tjÀnsters framvÀxt i samhÀllet, vilket gör att förÀndringar blir ett absolut. Hotellmarknaden Àr cyklisk, detta gÀller ett beroende av det aktuella konjunkturlÀget, naturligt ger detta lönsamhet vid högkonjunktur som dock kan skifta snabbt. Olika verksamheter inom branschen har varierande förutsÀttningar, studiens objekt har begrÀnsningar i form av ekonomiska och resursmÀssiga möjligheterna att förÀndras efter nya mönster och trender. Dessa objekt kategoriseras som mindre, fristÄende, traditionella hotell.Tanken med uppsatsen Àr att ge verksamheter som studiens eller liknande möjligheten att se viktiga delar inom den interna marknadsföringen som kan ge dem större konkurrensmöjligheter.

I detta arbete undersöks hur deltagarna pÄ nÀtforumen Flashback och Familjeliv konstruerar kön och sexualitet. Vi vill undersöka huruvida anvÀndare pÄ forum som Àr manligt respektive kvinnligt dominerade uttrycker sig pÄ liknande sÀtt i diskussioner gÀllande sex. VÄrt fokus ligger pÄ hur olika aspekter av sexualitet diskuteras och hur man i dessa diskussioner vÀver in moral, normer och vÀrderingar. Internetbaserad kommunikation och den aggressivitet som kan uppvisas dÀr Àr ett mycket aktuellt Àmne, bland annat i massmediala kanaler. Till exempel förs en debatt kring nÀthat dÀr fokus ligger pÄ mÀn som uttrycker sig aggressivt och hotfullt mot kvinnor.

Den professionella tjÀnstesektorn Àr pÄ frammarsch och har pÄ senare Är blivit en utav de snabbast vÀxande sektorerna. AnstÀllda inom denna sektor besitter stor kunskap och har en ovilja att bli styrda. SÄledes Àr det svÄrt för företag att utforma styrmedel för att styra och kontrollera sina anstÀllda. Denna studie undersöker hur styrningen inom ett professionellt tjÀnsteföretag pÄverkar arbetarnas utrymme för sjÀlvstÀndighet och sjÀlvstyrning. SjÀlvstyrning och styrning diskuteras utifrÄn samlingsbegreppet Management Control Systems.En kvalitativ studie genomfördes pÄ ett konsultföretag dÀr chefer och konsulter intervjuades för att fÄ en inblick i hur företag kan tÀnkas lösa problematiken.

Vi har haft för avsikt att, med hjÀlp av Foucaults teori om styrning, synliggöra styrningspraktiker och styrningsstrategier utifrÄn verksamhetschefens, handledares och assistenter berÀttelser om arbetet i ett socialt företag. GÄr det att se styrningens strategier, genom egenmakt och delaktighet istÀllet för att med lagar och tvÄng, med hjÀlp av en teori som belyser maktrelationer och styrning? Analysen och tolkningen av den insamlade empirin har gjorts ur ett maktperspektiv, med hjÀlp av Foucaults teori om styrningsmentalitet. Denna teori beskriver hur mÀnniskor, genom styrning, formas till goda och fungerande medborgare. Den problematiserar och belyser hur makten och dess strategier förÀndras under utveckling och förÀndring av samhÀllet och den liberala demokratin.

Bakgrund och problem: ProblemomrÄdet vi berör Àr relativt outforskat och i grÀnslandet mellan styrelsearbete, ideella organisationer och finansiella rapporter med avseende pÄ relevanta dimensioner hos dessa för styrelsen som underlag för beslut, kontroll, uppföljning och styrning av en ideell organisation. Den debatt som hittills förekommit har belyst de olika omrÄdena enskilt men inte som en enda helhet inom ideella organisationer. Annan forskning har frÀmst fokuserat pÄ kommersiella bolag eller prestationsmÀtningen i ideella organisationer vilket gör detta problemomrÄdet intressant att utforska nÀrmare.Syfte: Uppsatsens huvudsakliga syfte Àr att dra slutsatser och förtydliga hur den finansiella informationen i rapporter till styrelsen i en ideell organisation Àr och om hur den skulle förbÀttras utifrÄn bl.a. relevanta dimensioner. Studien syftar ocksÄ till att öppna upp och uppmÀrksamma detta omrÄde för vidareforskning.

I privat sektor utvecklas det stÀndigt nya ekonomistyrningsmodeller i syfte att kunna effektivisera organisationer. Vid 1990-talets ingÄng började dessa ekonomistyrningsmodeller Àven sprida sig till offentlig sektor, ett fenomen som ofta gÄr under samlingsnamnet New Public Management. The Balanced Scorecard eller Balanserad styrning Àr en av de vanligaste ekonomistyrningsmodeller som offentlig sektor fÄngat upp. Norrbottens lÀns landsting Àr en offentlig organisation som kommer att införa Balanserad styrning, vilket kommer att pÄbörjas under Är 2013. Syftet med denna studie Àr att beskriva vilka förvÀntningar som politiker har vid införandet av Balanserad styrning samt förklara varför politikerna har dessa förvÀntningar.Efter en genomgÄng av teorier, litteratur samt tidigare forskning inom Àmnet kunde vi se att politikers förvÀntningar vid Balanserad styrning kan pÄverka införandet av styrmodellen.

Detta arbete har syftat till att undersöka möjligheterna till förbÀttring av material- och produktionsstyrning vid Sandvik Mining and Construction i Sandviken. MÄlet har varit att skapa ett underlag för förbÀttrad styrning av ingÄende material. NulÀgesanalysen visade att förbÀttringspotential fanns inom klassificeringen av hÄrdmetallÀmnen och komponenter. Dessutom var det önskvÀrt att ett kanbansystem uppfördes pÄ de förslipade hÄrdmetallstiften som gÄr till den helautomatiska STAMA-cellen. Examensarbetet har gett underlag för en omstrukturering av denna klassificering men Àven för en framtida uppdatering av den.

I denna uppsats redovisas resultatet av gymnasieelevers formella stavnings- och ordbildningskompetens, baserat pÄ 22 slumpmÀssigt utvalda nationella prov i svenska B frÄn 1997 och 2007. Syftet med uppsatsen Àr att undersöka om och i sÄ fall hur, gymnasieelevers formella stavnings- och ordbildningskompetens har förÀndrats över tid samt att undersöka huruvida den formella kompetensen i frÄga om stavning och ordbildning skiljer sig mellan könen.Resultatet indikerar att stavnings- och ordbildningskompetensen har försÀmrats nÄgot mellan Ären 1997 och 2007. Vidare visar resultatet för 1997 Ärs texter att flickorna stavar bÀttre Àn pojkarna, medan förhÄllandet för 2007 Ärs texter Àr det omvÀnda. Resultatet visar ocksÄ att det vanligaste stavfelet inom den ortografiska feltypen, i bÄde 1997 och 2007 Ärs texter, Àr felaktigt enkel- eller dubbeltecknad konsonant, medan de vanligaste stavfelen inom feltypen ordbildning Àr sÀrskrivningsfel..

The purpose of this thesis was to describe how service producing IT- companies handles their internal marketing. We wanted to understand how management deal with internal marketing activities and how different companies create a working environment to encourage employees to motivation and well-being. To be able to find out we did a case study on a service producing IT-company. Two personal interviews were done with two of the managers. Our empirical research showed that the company used internal marketing on a daily basis.