247 uppsatser · sida 16 av 17
a study of knowledge, attitude and practices
… is to increase milk and meat production efficiency, and thus reproductive performance of cows is crucial for good production. A well-documented strategy for improving dairy cow productivity through faster genetic improvement is to breed dairy cows using proven semen via …
The purpose of this study is to examine how employees in an organization using flexible work practices, experience that passive face time influences the evaluated of them. Further, the study aims to understand to what extent that perception of passive face time motivates the …
Tillämpas teorin för att nå målen?
… evaluation has shown positive effects on the monitoring and control of student performance through better control of school operations.
Så kan gruppdynamik öka prestationsförmågan i en organisation
… metoder att nå dit finns tillvägagångssätt som Strategic Human Resource Management (SHRM) och en allmän strävan efter att erhålla en perfekt gruppdynamik. Studien ämnade undersöka om samspelet mellan SHRM och gruppdynamik ökar produktiviteten i en organisation inom hotell- och …
… reports are designed for monitoring and analysis of the economy with e.g. key performance indicators, drill-down of the revenue in different aspects such as by time period, per employee, per customer etcetera. The reports provides vital knowledge that can be used for decision …
… of his or her horse. This requires good knowledge in nutrition, physiology and performance training. The risk of developing metabolic problems is reduced through the right feeding management and training. Research has shown that certain types of dietary fibers fed to horses can …
… målet att hitta en paketering för resursövervakning i nätverk (NPMD - Network Performance Monitoring & Diagnostics) samt centraliserad logghantering (SIEM - Security Information & Event Management).Arbetet har utförts över fem veckor och bestod av att undersöka vilka produkter …
… of a CEO can be explained by the independent variables related to company performance and size. It has been partly verified, as the size of the company is largely attributable to compensation. Although we have taken account of variable salary and potential bonus, no short-term …
En studie om förhållandet mellan VD, styrelsen, ersättning och avkastning
… of a CEO can be explained by the independent variables related to company performance and size. It has been partly verified, as the size of the company is largely attributable to compensation. Although we have taken account of variable salary and potential bonus, no short-term …
Vad skulle det kunna tillföra verksamhetstyrningen i små och medelstora företag?
Sammanfattning Titel: Balanserat styrkort ” vad skulle det kunna tillföra verksamhetsstyrningen i små och medelstora företag” Nivå: Kandidatuppsats Författare: Johan Björk Tommy Granath Handledare: Stig Sörling och Tomas Källquist Datum: 2014 - Maj Problem: Tidigare forskning …
En studie om trender inom inköp
… in profit” and that purchasing decisions affect the entire company and its performance. More and more organizations are thus actively working to reform its procurement function. Purpose: The study aims to examine whether the administrative reforms that has been made in different …
En fallstudie av kvalitetssäkring i tjänsteföretag
… quality assurance; recruitment and selection; training, teamwork; empowerment; performance appraisals and rewards; communication, and culture (of the organization). Furthermore, we will illustrate how the type of business entity, organizational structure and organizational …
Intern styrning och kontroll, COSO Internal Control ? Integrated Framework i praktiken
Bakgrund och problemdiskussion: Under årens gång har det inträffat flera företagsskandaler. Det har sett bra ut på ytan men insidan har visat motsatsen. Fasaden kollapsar till följd av bristande kontroll. Intern styrning och kontroll och COSO:s Internal Controll ? Integrated …
en intervjustudie om hur organisationer inom privat sektor konkret tillämpar styrning
Samhället är uppbyggt av organisationer som i olika grad kan vara i behov av styrning för att upprätthålla en viss funktion. Studiens syfte är att undersöka hur organisationer inom privat sektor konkret tillämpar styrning och hur arbetet med styrning följs upp. Forskningsfrågor …
Utmaningen i intressentdrivna företag
… empirin för att analysera hållbarhetsarbetet utifrån modellen Corporate Social Performance och en tilläggande analys utifrån intressentmodellen. Analysen kom fram till att företag inom kontroversiella branscher arbetar med CSR på grund av att de har ett samhällsansvar …
