198 uppsatser · sida 12 av 14
En studie om identitetsprocesser i en postmodern tid
Vår tid präglas av valmöjligheter, kunskap och reflexivitet där människans identitetsprocess tyck relatera till livsstilsplanering. Syftet för denna studie är att undersöka hur utvalda företag genom sina hemsidor uttrycker och presenterar en identitet kopplad till företaget. För …
… which blurs the boundaries between work and family. Research on flexibility, organisational culture and gender structures shows how these aspects affect the balance between work and family. This is a study where seven white collar workers (three men) that vobbar and two managers …
Besöksattraktioners vikt och dess relation till turistmålgrupp och resesyfte
… to the local regional governments. The purpose of this study is to map the organisational changes caused by the reform and investigate how this affects the regional policies concerning cultural diversity and the arm’s length principle. The study has found that the regional …
En studie i mångfald och armlängdsavstånd i kultursamverkansmodellen
… to the local regional governments. The purpose of this study is to map the organisational changes caused by the reform and investigate how this affects the regional policies concerning cultural diversity and the arm’s length principle. The study has found that the regional …
En studie om ABF:s bildningsideal i det mångkulturella samhället
… of the ABF. The data is interpreted with hermeneutic and semiotic tools. Organisational theory focusing on organizational culture has also contributed to the study. The result of the study, when analysed in accordance to the methods, shows mainly four things. Firstly, the …
Fallstudie av NCC Construction Sverige AB
… Individual level includes knowledge about the technology and how to use it. Organisational level includes lack of resources, process owner, design of the building process and economy. Interorganizational level includes institutions, standards and knowledge transfer.
Denna litteraturstudie fokuserar på Enterprise Architecture (EA), dess definitioner och underliggande ramverk. Vi har valt att göra en litteraturstudie då access till företag med information kring EA ansågs vara svår och utesluter därför intervjuer och andra direkta …
En problemrepresentationsanalys
… to the ideas and models suggested by the New public management-ideology of organisational theory.
Organisationsföra?ndringars inverkan pa? kommunal demokrati, en ja?mförande studie av kommunerna Mönstera’s och Mörbyla?nga.
This is a study of democracy on the local level. It’s a comparison between the municipalities of Mörbyla?nga and Mönstera’s in the region of Kalmar in Sweden based on most similar design. The question is if the structure of the political organisation affects the quality of …
En studie av inflytande hos pensionärsrådet och ungdomsfullmäktige i Karlstads kommun
… these matters through nine snowballing interviews with the decision makers, organisational actors and participants of the councils. The information from the interviews is then analysed per council through a framework of democracy theory, policy process theory and organisation …
… företag kan samarbeta med andra företag i deras försörjningskedja via cross-organisational workflows då denna metod fokuserar på att försöka integrera företagen i försörjningskedjan samt att de hjälper till att utveckla arbetet. Då leverantören kan få information om importörens …
En undersökning om arbetslag utifrån ett lärarperspektiv
… The results have been analysed from a perspective based on the theories of organisational pedagogy and learning organisations.The results implies that the work teams does not function as a forum for exchanging experiences and learning from each other. Cooperation does, however …
<em>Vad gör en professionell facilitator?</em>
I denna uppsats ställer jag mig frågan vilken praktisk kunskap jag har, i min yrkesroll som professionell facilitator. En professionell facilitator är en för gruppen neutral mötesledare vars huvudsakliga syfte är att planera, förbereda och genomföra arbetsmöten och workshops som …
… Utöver dessa tillämpas teorier inom motstånd, organisatorisk rättvisa,organisational change cynicism, ledarskap och kommunikation. För att besvara forskningsfrågorna tillämpas en kvalitativ undersökningsstrategi som baseras på intervjuer av 8 anställda pedagoger på Östan, ett …
… In order to fulfil the purpose, a theoretical framework including gender and organisational theory has been applied to a qualitative case study of two Swedish management consulting firms. A number of difficulties have been identified related to women's career advancement, which …
