149 uppsatser · sida 8 av 10
… de sociala åtgärderna. De nya sociala rörelserna kunde tidigare anses vara decentraliserade, tillplattade organisationer men som idag har utvecklats till att bli en helhet som utgör ett globalt mönster utifrån de sociala rörelserna som vi studerat i Syrien och arabvärlden.
… två olika typer av organisationer. Den första är Assa Abloy AB som har en klar decentraliserad struktur medans den andra organisationen är Försvarsmakten som kännetecknas av en tydligt hierarkisk struktur med en stark formalisering och centralisering. Vid denna studie har det …
… också ske.Slutligen har teorier som hävdar att problem med suboptimeringar i decentraliserade organisationer och leveranskedjor bekräftats genom denna studie.
… detta upplägg uppnåsstora fördelar. Ett positivt resultat uppnås även när den decentraliseradestrukturen centraliseras. Studiens resultat tyder på att en centralisering innebärpositiva resultat vid nästan samtliga godsvolymer.
… har en stor påverkan under hela processen. Ett annat skäl menar att det decentraliserade ledningen av projekt som många agila metoder innehåller, inte passar alla individer och kan därför vara problematiskt att lyckas med rent praktiskt. Vidare berättar slutsatserna att det är …
… fick uppdrag av regeringen att ta fram riktlinjer för social media, samtidigt decentraliserades ansvaret till alla svenska myndigheter. För de fem valda kommunerna har valet att själv få avgöra hur frågan om riktlinjer för social media ska gå till varit en viktig ståndpunkt, om …
… sett, hög facklig organisationsgrad. Detta sägs bland annat bero på den decentraliserade lokala fackliga verksamheten på arbetsplatsnivå. Syftet med denna studie är att analysera hur lokala fackliga ordföranden inom fackförbundet Kommunal i Stockholm upplever situationen med …
Lokala ordförandens erfarenheter av en lägre facklig organisationsgrad
… sett, hög facklig organisationsgrad. Detta sägs bland annat bero på den decentraliserade lokala fackliga verksamheten på arbetsplatsnivå. Syftet med denna studie är att analysera hur lokala fackliga ordföranden inom fackförbundet Kommunal i Stockholm upplever situationen med …
En kvalitativ studie i hur sociala medier kan påverka en kommunal förvaltning<em></em>
… kriskommunikation. Informatörsrollen blir mer strategisk och medborgardialogen decentraliserad genom ökad kommunikation via Facebook. Sociala medier skapar ett nytt interaktionsfält som förstärker den borgerliga offentligheten och ökar möjligheten till deliberativ demokrati. På …
… renodlats och organisatoriskt gått från en centraliserad styrmodell till en decentraliserad. Samtidigt saknas en helhetssyn inom offentlig sektor som gör att individer i behov av hjälp ofta slussas mellan olika myndigheter i takt med att de utfört sitt eget specifika uppdrag. En …
… försöker ta reda på om det modernarebehovet av icke finansiella mått i en decentraliserad organisation är tillgodosett och hurinformation hämtas och används för att styra mot pedagogiska och finansiella mål.Syfte: Att beskriva hur beslutsfattare använder finansiell och icke …
En fallstudie
… genom en fallstudie, hur kunskapsöverföring inom organisationer påverkas av en decentraliserad organisationsstruktur. I följande studie har det genomförts intervjuer med ansvariga för kunskapsöverföring på fallföretaget och ur dessa har det framkommit att överföringen upplevs …
Balans mellan riskhantering och effektivitet
… där fenomenet har undersökts på djupet både i en centraliserad och i en decentraliserad organisation. Detta har gjorts genom intervjuer. Respondenterna är chefer på olika nivåer inom båda organisationerna samt tjänstemän. Olika informantgrupper har valts för att kunna se hur …
En studie om hur personalen kan bidra till att utveckla organisationen
… struktur, kommunikation, kommunikationsmedel, motivation, empowerment och decentraliserad organisation. Genom att kombinera flera av dessa bidrar organisationen till att skapa möjligheter för de anställda att framföra idéer och genomföra dem.
En fallstudie om hur Försvarsmaktens värdegrund tillämpas i praktiken
… genomsyrat svensk förvaltning de senaste decennierna, präglas däremot av decentraliserad styrning, utformandet av policydokument och lågt förtroende för de statsanställda. En förtroendebrist som framförallt drabbar de som tidigare åtnjutit stor frihet i yrkesutövningen: de …
