1 308 uppsatser · sida 55 av 60
… hälsofrämjande ledarskap och föräldraskap. Kommunen vill vara en attraktiv arbetsgivare och utifrån detta arbete gör vi en utvärdering som är kopplad till personalstrategins fem fokusområden; arbetsmiljö och hälsa, jämställdhet och mångfald, kompetensförsörjning, ledarskap och …
- särskilt om tredimensionella märken
… hälsofrämjande ledarskap och föräldraskap. Kommunen vill vara en attraktiv arbetsgivare och utifrån detta arbete gör vi en utvärdering som är kopplad till personalstrategins fem fokusområden; arbetsmiljö och hälsa, jämställdhet och mångfald, kompetensförsörjning, ledarskap och …
balansen mellan arbete och fritid
… hälsofrämjande ledarskap och föräldraskap. Kommunen vill vara en attraktiv arbetsgivare och utifrån detta arbete gör vi en utvärdering som är kopplad till personalstrategins fem fokusområden; arbetsmiljö och hälsa, jämställdhet och mångfald, kompetensförsörjning, ledarskap och …
en kvalitativ studie av chefers arbete med rehabilitering i Stockholms stad
… ett framgångsrikt rehabiliteringsarbete av långtidssjukskrivna. Enligt lag har arbetsgivare och chefer skyldighet att organisera en lämplig rehabiliteringsverksamhet, för att strukturera detta arbete uppförs därför dokument och handlingsplaner. Men hur arbetar chefer med det här …
Upplever de sig stressade av sin omgivning?
… upplevde stress av att vara arbetslösa inför familjen och männen inför arbetsgivare samt att inte kunna bidra som kommuninnevånare till kommuns ekonomi. Upplevelsen av stress över arbetslöshet är en hälsofara för könen. Ytterligare forskning vore intressant att genomföra för att …
Upplevelser hos individer som drabbats på arbetsplatsen
… väl efter rånet. Ett socialt stöd i form av vänner och familj samt stöd från arbetsgivare och professionell personal har varit en viktig faktor i rehabiliteringsprocessen. Av resultaten framträdde teman som beskriver de reaktioner och känslor som uppkom i samband med rånet och …
… har fokuserat på anställda hos bemanningsföretag där den anställde har en arbetsgivare och ett inhyrande företag på samma gång. Syftet med studien är att förstå hur personal anställda av bemanningsföretag upplever att arbeta under förhållanden av tvetydig …
… av en bred mångfald blir begreppet mångfald allt mer aktuellt, både för arbetsgivare och för medarbetare. Mångfald som begrepp är svårdefinierat och komplext med flera olika betydelser. Enligt Ds 2000:69 varierar begreppet beroende på organisation. Ökad mångfald kan skapa …
… 2005:3 har myndigheten granskat hur personuppgifter behandlas i samband med arbetsgivares övervakning av anställda. Resultaten av dessa rapporter har visat på förekommande brister i förhållande till personuppgiftslagen i många av de granskade verksamheterna. Mot denna bakgrund …
En studie av medelstora callcenterverksamheter
… 2005:3 har myndigheten granskat hur personuppgifter behandlas i samband med arbetsgivares övervakning av anställda. Resultaten av dessa rapporter har visat på förekommande brister i förhållande till personuppgiftslagen i många av de granskade verksamheterna. Mot denna bakgrund …
40/57mm granat
… respektive Innovations- och designingenjörsprogrammet. Arbetsgivaren har varit Partnertech Karlskoga AB som fick ett uppdrag från BAE Systems Bofors angående möjligheten att kostnadseffektivisera mellankaliber 40mm och 57mm kulspränggranater genom att titta på alternativa …
… befolkningsutveckling och det är just politikerna som är planerarnas arbetsgivare. Man har tidigare funnit att en stor del av dispensbesluten inte varit korrekta och att det sker affärer under bordet har slagits upp inte minst i media. Planeraren är den professionella och ska …
En systematisk litteraturstudie
… till och från arbetet och utföra sina arbetsuppgifter som tidigare. Familj, arbetsgivare och kollegor kunde både upplevas stödjande och hindrande relaterat till arbetsförmågan. Slutsatser: Denna litteraturstudie visar att arbetsterapeuten med sina bedömningar och insatser kan …
en litteraturstudie
… kunskap är en viktig del i omvårdnaden av personer med demenssjukdom och att arbetsgivaren bör tillhandahålla kontinuerlig utbildning till vårdpersonalen.
… följa med till förvärvaren, outsourcingleverantören, och vem som är ansvarig arbetsgivare. I denna uppsats undersöks bl.a. huruvida outsourcing är att anse som en övergång av verksamhet i direktivets mening och vilka kriterier som i så fall skall vara uppfyllda samt vilka …
