Uppsatser om värderingsstyrning
13 uppsatser
En flerfallsstudie om hur större företag implementerat värderingsstyrning
Examensarbete, avancerad nivå · Luleå
Värderingsstyrning är vanligt förekommande i svenska företag, dock finns det en problematik med att företag finner det svårt att implementera värderingar. En lyckad implementering är avgörande för att värderingarna ska få önskad effekt, vilket är att styra medarbetarna att …
värderas värderingar värdefullt?
Kandidatuppsats · Luleå
Värderingsstyrning är ett styrsätt som har vuxit fram under de senaste årtiondena. För att värderingsarbetet i en organisation ska fungera enligt ledningens önskemål krävs det att organisationer arbetar med värderingarna på ett tydligt sätt, förmedlar dessa till medarbetare och …
En studie om värderingsstyrning och organisationskultur
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… men att studera medarbetarnas egna upplevelser av styrningsförsöken i och med värderingsstyrning tenderar emellertid att vara mindre vanligt. Syftet med uppsatsen är att undersöka fyra medarbetares egen upplevelse av värderingsstyrning samt vad de anser att en stark …
Examensarbete, avancerad nivå · Luleå
… till att öka förståelsen för hur ett kunskapsintensivt företag utformar sin värderingsstyrning i uppstarten. Studien syftar vidare till att undersöka på vilket sätt företagets värderingar påverkas av företagets medarbetare och kunder. Studien genomfördes som en fallstudie med …
Magisteruppsats · Högskolan Kristianstad
… som mål. Som en del i denna strategi beslutade ledningen 2001 att införa värderingsstyrning i förvaltningen. Värderingarna är tretton till antalet; två av dessa är av särskilt intresse för denna undersökning: ständigt lärande och effektivt ledarskap. De teorier som användes för …
en explorativ studie av värderingar och värderingsarbete i ett av Nordens största finansföretag
Kandidatuppsats · Umeå universitet
… har idag en uppsättning värderingar att presentera. Värderingar och värderingsstyrning har således kommit att bli ett mycket aktuellt ämne och i samarbete med vår uppdragsgivare Företaget AB, en av nordens största aktörer på finansmarknaden, har vi studerat ämnet närmare. Det …
-Swedbank i Hofors
Magisteruppsats · Högskolan i Gävle
… interna faktorer som jag identifierade till bankorganisation, kunskap och värderingsstyrning. De yttre faktorerna identifierade jag till reglerande organisationer, små företag, revisorn och kommunen. I min studie kom jag fram till att lokalkontoret arbetar idag på ett sätt som …
En studie om att vara som alla andra men a?nda? unik
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
It is said that concepts of organizational management can pave the way to success. This is not accurate and it is something that will be shown in the following study. Its most prominent conclusion is that the valuation governance to some extent has an impact on the formal …
intern kontroll för morgondagens företag?
D-uppsats · Luleå tekniska universitet
… tar tillvara på människors förmåga och på samma gång tydliggör spelreglerna. Värderingsstyrning är ett sätt att uppnå detta då gemensamma värderingar används för att styra beteende. Syftet med vår uppsats är att undersöka företags kontrollmiljö, som innefattar både kultur och …
en fallstudie av fyra företag
Magisteruppsats · Luleå
… styra ett företags stabilitet med hjälp av fyra olika styrningar och dessa är värderingsstyrningen, den gränsskapande, den diagnostiserande och den interaktiva styrningen. Dock så ändras samhället och en effektiv implementering av styrmodeller försvåras. Flertalet författare …
En litteraturstudie om värderingsstyrning
Magisteruppsats · Uppsala universitet
Vi har i den här uppsatsen undersökt finansiella inputs påverkan på sportsliga och finansiella outputs hos svenska fotbollsklubbar. Från detta har vi försökt bestämma vilka inputs som de svenska fotbollsklubbarna bör satsa på för att få önskade outputs. Vi har undersökt detta …
-En studie om hur värderingsstyrda företag arbetar
Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet
Den berörda organisationen hade implementerat ett nytt arbetssätt, "Medarbetarskap och Ledarskap". Studien är en utvärdering på individnivå av hur arbetssättet påverkat undersökningspersonerna. Nitton personer med olika befattningar deltog i undersökningen som utgjordes av …
förtroendets inverkan på denna: en fallstudie av fyra företag
D-uppsats · Luleå tekniska universitet
… styra ett företags stabilitet med hjälp av fyra olika styrningar och dessa är värderingsstyrningen, den gränsskapande, den diagnostiserande och den interaktiva styrningen. Dock så ändras samhället och en effektiv implementering av styrmodeller försvåras. Flertalet författare …