28 uppsatser · sida 1 av 2
Problem: Det satsas mycket på internutbildningar inom många företag och det finns en del forskat kring ämnet. Den mesta forskningen berör hur internutbildning bör planeras och genomföras samt vilka positiva egenskaper denna utbildning har. Däremot upplever vi att det finns …
En studie av mellanchefers upplevelse av internutbildning
… inom statliga myndigheter - En studie av mellanchefers upplevelse av en internutbildning Nyckelord: Lärprocess, erfarenhetsbaserat lärande, kollektivt lärande, livslångt lärande Frågeställning: Vilka lärtillfällen har gett kunskap till deltagarnas nuvarande yrkesuppdrag? Hur …
en studie av tre Volvoåterförsäljare
Kompetensutveckling av personalen och internutbildningar har varit ett hett debattämne de senaste åren. Numera är Internet/intranät och interaktiva självstudiekurser ofta ett alternativ till traditionell lärarledd utbildning. Vi ville därför undersöka hur lärande via intranät …
… Qsurvey och syftar till att utveckla ett simuleringsspel som kan användas vid internutbildning inom callcenterbranschen. I arbetet har specifika problem och frågeställningar för callcenterindustri studerats. I utvecklingsarbetet med simuleringsspelet har hänsyn tagits till …
… i ett för organisationen välkänt språk och dessutom bör de anställda få internutbildning inom området. Har kontorschefen känslan av att kunna påverka styrsystemet leder det till en mer frekvent användning. Därför är det viktigt att kontorschefen ges möjlighet att påverka …
… är både ledning och medarbetare överens om. Personalen får också en gedigen internutbildning som gör att de blir attraktiva inom andra områden, både internt och externt, detta tillsammans med framtida pensionsavgångar gör att befattningsområdena är känsliga för …
… ser inte detta som något större problem då de själva har bra internutbildningar.
En kvantitativ undersökning om vikten av att få möjligheter
De senaste årtiondena har innefattat en mängd olika händelser vilka påverkat företagsklimatet på nationell samt global nivå, vilket har resulterat i en allt mer komplex miljö för företagen. Detta har lett till ett ökat behov av användandet av strategi, och mer specifikt …
… till exempel organisationskultur, fysiska omgivningar (arbetsplatsen), och internutbildning. Teorier om corporate branding och internal branding har tillämpats i en analys av telekombolaget 3 och dess huvudkontor i Stockholm. Konkreta förslag till förbättrade corporate branding …
En fallstudie kring kompetens på Swedbank i Gävle
… ett mer traditionellt resurssynsätt. De fokuserar på individprestationer som internutbildning och försäljningssiffror. Det är detta det talas om och det är där mätningar görs, följs upp och åtgärder vidtas vid behov. Däremot är fokus på interaktion och samspel mellan människor …
En kvantitativ studie av svenska arbetstagares arbetstillfredsställelse
… kunskap en positiv inverkan på arbetstillfredsställelsen medan mängden internutbildning en individ erhållit inte visar någon signifikant effekt. Arbetstillfredsställelse är ett stort och komplext begrepp. För att få en djupare förståelse för begreppet föreslår vi bland annat att …
En fallstudie av sex karateklubbar i Västsverige
Syftet med rapporten var att beskriva varför idrottsföreningar inte internutbildar sina ledare. Vidare syftade rapporten till att analysera vilka faktorer i det befintliga samarbetet mellan idrottsföreningarna och SISU idrottsutbildarna som gjorde att samarbetet fortsatte samt …
En kvalitativ studie om kompetensförsörjning i Luleå kommun
… på olika sätt och med hjälp av olika kanaler. Socialförvaltningen satsar på internutbildning och de har utvecklat en strategi och tagit fram metoder för att möta behovet av kompetensutveckling. Att arbeta med att bli en attraktiv arbetsgivare är en viktig punkt då de i dagsläget …
Internutbildningar är vanligt förekommande i många företag. I och med dessa kan företagen kompetensutveckla sin personal och specialutbilda dem i områden som gagnar företaget och i slutändan också affärsresultatet. Studiens syfte är att analysera uppbyggnaden av ett case i en …
En studie av process- och organisationsstruktur förökad konkurrenskraft
… inställning, utformningen av företagets kärnvärden samt möjligheten till internutbildningframkommit som avgörande faktorer. Avslutningsvis pekar arbetet på vikten av att integrera en högnivå av mjukvarustöd i sin organisation. Specifikt belyses förtjänster som reducerad TTM …
