Normskapande processer i rekryteringsförfarandet
Genom att diskutera anställningsprocessen, ämnar studien att belysa och skapa
förståelse för hur normer skapas och återskapas.
Normer skapas och återskapas i ett interagerande människor emellan. Författarna
fann att stereotypa föreställningar,homosocialitet, makt och socialisation är
aspekter som påverkar hur normer konstrueras och rekonstrueras i
rekryteringsprocessen.