50/50
Demokrati som räkneexempel
Massmedia är idag torget där det offentliga samtalet förs och som sådant är det mansdominerat. Som maktfaktor i detta offentliga rum bär media på ett ansvar. Hos det regionala nyhetsprogrammet Västerbottensnytt finns en modell som syftar till att skapa jämvikt mellan kvinnor och män i sina nyhetssändningar. Jag har studerat hur den redaktionella personalen på Västerbottensnytt arbetar med och utifrån denna modell.Den teoretiska grunden för uppsatsen vilar på fyra pelare där den första beskriver feminismen som medie- och kommunikationsvetenskaplig teori. Nummer två behandlar feminismen i Sverige ur historiskt och politiskt perspektiv och den tredje delen ser på jämställdhet i media. Den fjärde grundpelaren rör maktbegreppet och då menar jag såväl makten inom redaktionen och sedan makten utåt. Värt att säga är att det handlar om nyssnämnda begrepp i direkt anslutning till nyhetsproduktionen.För att genomföra undersökningen som ligger till grund för uppsatsen har jag gjort ett antal intervjuer med reportrar, fotografer och intake på Västerbottensnytts redaktion. Dessa intervjuer skedde såväl inne på redaktionen som ute på journalistiska uppdrag. Jag genomförde så kallade professionsintervjuer, det vill säga att det rörde sig om intervjuer med personer i egenskap av deras yrke snarare än med privatpersoner.Jag fann att män är något överrepresenterade i det regionala nyhetsprogrammet Västerbottensnytt samt att kvinnor i högre utsträckning eftersöks till de så kallade mjuka nyheterna och inslag med tydlig jämställdhetsvinkel. Jag har observerat en manlig norm, alltså att det är naturligt att intervjua en man, men jag har även sett att man arbetar hårt för att hitta kvinnliga alternativ.Sammanfattningsvis kan sägas att även på Västerbottensnytt är män något överrepresenterade, dock finns där en medvetenhet kring könsrepresentativitet i media och en strävan som visar att jämställdhet och demokrati är möjlig att uppnå utifrån en förhållandevis enkel modell förutsatt att hela den redaktionella personalen håller detta högt prioriterat.Det skulle vara intressant att i en förlängning djupare studera hur kvinnor och män gestaltas i regionala nyhetsprogram.