Detta Àr en rapport om framtagningen av ett informationshÀfte om normkritisk pedagogik som riktar sig till pedagoger, framför allt för pedagoger i grundskolans yngre Äldrar. InformationshÀftet Àr av introducerande karaktÀr och riktar sig till pedagoger som har lite eller inga förkunskaper i Àmnet. InformationshÀftet Àr tÀnkt fungera som ett medvetandehöjande material som förhoppningsvis kan vÀcka en nyfikenhet kring normkritisk pedagogik och ett vidare intresse. Normer kring kön och sexualitet Àr i sÀrskilt fokus.Det fÀrdiga hÀftet har utvÀrderats av tre verksamma lÀrare som har fÄtt besvara en anonym enkÀt för att undersöka huruvida syftet med hÀftet uppfylls. .

Nuförtiden Àr det stora flertalet försörjningskedjor internationella till sin karaktÀr och trenden gÄr alltmer mot fokuserade fabriker. Det innebÀr att ett fÄtal fabriker som var och en fokuserar pÄ ett fÄtal produkter tar hand om produktionen för hela vÀrldsmarknaden. DÄ tillverkningen sker pÄ fÄ utvalda platser och marknader vÀrlden över ska försörjas ifrÄn dessa krÀvs ett globalt distributionssystem som ska klara av att hantera den ökade konkurrensen, kundernas krav pÄ kortare ledtider och den ökade differentieringen av produkter.Det finns olika strategier för att hantera ett globalt distributionssystem. Syftet med denna uppsats Àr att utreda om en transitlagerstrategi kan vara ett konkurrenskraftigt komplement eller alternativ till de mer vanligt förekommande distributionsstrategierna. Studien har gjorts genom att skapa ett teoretiskt ramverk vilket beskriver hur det globala distributionssysteme kan hanteras.

Eftersök av försvunnen person ? ur hundförarens synvinkel. I arbetet har jag velat lyfta fram hur hundekipage fungerar som resurs vid eftersök av försvunnen person. Jag har försökt beskriva hur hunden anvÀnds, dels hur hunden sjÀlv arbetar men Àven hur det Àr att vara hundförare och vad man som hundförare mÄste tÀnka pÄ. PÄ ett förhoppningsvis lÀttfattligt sÀtt har jag beskrivit MSO-modellen som Àr den arbetsmodell man utgÄr frÄn vid eftersök av försvunnen person.

Vi vill först och frÀmst belysa de likheter och skillnader som föreligger hos ett kommunalt och ett privat fastighetsbolag vad gÀller deras ekonomistyrning dÄ ÀgarförhÄllanden Àr olika. UtifrÄn detta kriteriet har vi undersökt vilka krav som stÀlls pÄ företagens ekonomistyrning och om det finns betydande skillnader i denna. I vÄr slutdiskussion har vi lyckats identifiera de parametrar som vi tycker Àr relevanta dÄ vi jÀmför bolagen. JÀmförelsens mest betydande omrÄden handlar t.ex. ÀgarförhÄllanden, strategi, investeringar, byggnationer, fastighetsbestÄnd, miljö, belöningssystem samt budgetfrÄgor.

The aim of this thesis is to examine the archivist's professional role in public authorities and discuss if, and in what way, the profession is effected by the new swedish process oriented archival description system. The study focuses on swedish authorities and does not make any international comparisons with other institutions. Neither does it investigate archivists workingin the private sector, but centers on public institutions.The survey is performed in five swedish public authorities, using interviews and observations. Grounded theory is used as a method initially in the purpose of keeping an open mark towards the object of study. The initial results led on to questions about how well the archivists perceived that communication within the authorities served, and how this in turn prepossessed their work situation and the professional roles in which they found themselves.

ABSTRACT: Denna studie Àr en kvalitativ komparativ forskningsdesign. En jÀmförande metod för att analysera likheter och skillnader mellan studieobjekten men ocksÄ i relation till tidigare forskning. Syftet med studien var att undersöka kunskapslÀget samt hur kompetenssatsningen ser ut i JÀmtlands kommuner bland socialtjÀnsthandlÀggare kring neuropsykiatrisk funktionsnedsÀttning ur ett förvaltningsetiskt och professionsetiskt perspektiv. Studien visar att de kommuner som ingÄtt i studien Àr medvetna om dessa funktionsnedsÀttningar och har en mer eller mindre utarbetad strategi i bemötandet av personer med NPF och att de respondenter som hade goda kunskaper i Àmnet ansÄg att de behövde mer kunskap och kompetenssatsning, vilket Socialstyrelsen har efterfrÄgat i ett flertal utvÀrderingar och vÀgledningsdokument..

?En utveckling som tillfredsstÀller dagens behov utan att Àventyra kommande generationers möjligheter att tillfredsstÀlla sina behov?. Detta Àr definitionen av hÄllbar utveckling vilket organisationer pÄ senare Är har börjat beakta genom intresse för dess sociala och miljömÀssiga pÄverkan. Ett sÀtt att införa hÄllbar utveckling i en organisation Àr att anamma Corporate Social Responsibility (CSR). Inom CSR finns tre aspekter; den ekonomiska, sociala och miljömÀssiga aspekten.

There is limited research done in the area of management control in the relationship between companies. This study investigates management control in outsourcing relationships and the decision to change sourcing strategy and to insource functions. The empirical research was conducted at an international company, which in this study has been anonymized. The research is mainly based on interviews. To extend and verify the conclusions drawn, another company, AB Ph.

Syfte: Studien Àmnar undersöka om och i sÄ fall hur en organisations strategiska arbete av varumÀrket pÄverkas, vid avreglering frÄn monopol till ökad konkurrens. Metod: Studien Àr av kvalitativ karaktÀr och dÀr bÄde primÀr- och sekundÀrdata samlats in med hjÀlp av intervjuer samt textanalyser av Ärsredovisningar. Slutsats: Det strategiska arbetet för ett varumÀrke genomgÄr olika förÀndringar vid avreglering men mycket frÄn den forna tiden lever kvar som en stark och stadig grund. En ÄtgÀrd som visade sig vara viktigt var att ha ett stÀndigt arbete kring företagets varumÀrke för att tydligare visa vad det stÄr för, sÀrskilt efter att konkurrenter har tillkommit och bidrar med att forma vad den berörda marknaden Àr..

Nick Couldry beskriver hur symbolisk makt i samtida medierade samhÀllen framförallt koncentreras till olika medieinstitutioner. Att producera sina egna medier, sÄsom Clemencia Rodriguez beskriver i Fissures in the mediascape, blir ett sÀtt att göra motstÄnd mot denna symboliska makt. Jag har i den hÀr studien utfört kvalitativa intervjuer med ett antal producenter av feministiska zine och undersökt hur deras arbete med zinen förhÄller sig till Rodriguez teori om medborgarmedier. Analysen har gjorts utifrÄn följande frÄgestÀllningar: Vad har de studerade producenterna av zine för syfte och drivkraft med sitt arbete? Hur kan de förstÄs som politiska subjekt och deras arbete som politisk agens? Kan dessa zine betraktas som medborgarmedier och platser för symboliskt motstÄnd? PÄ vilket sÀtt förhÄller sig dessa zine till de maktförhÄllanden de Àr inbegripna i? Hur kan zinens avmystifiering av mediet (tryckta medier) förstÄs som feministisk strategi? Hur kan produktionens fragmenterade struktur förstÄs mot bakgrund av Rodriguez teori om medborgarmedier?Den politiska kampen handlar lika mycket om en kamp om kulturella koder som krav pÄ rÀttigheter.

Sammanfattning_____________________________________________________________________Författare: Magnus Andrén och Jani LyyskiTitel: ?Jaha, vad skall vi hitta pÄ idag? Och kanske nÄgot annat imorgon?? - En kvalitativ studie av idrottsföreningars arbete med vision, verksamhetsidé och mÄl.VÀxjö universitet Antal sidor: 96_____________________________________________________________________InnehÄllSyftet med detta arbete Àr att studera strategibegreppen vision, verksamhetsidé och mÄl, kritiskt granska idrottsföreningars arbete med dessa begrepp samt ge förslag pÄ utvecklingsmöjligheter.Följande frÄgestÀllning har legat till grund för att uppnÄ syftet:? Vilka teorier finns gÀllande begreppen vision, verksamhetsidé och mÄl?? Hur arbetar idrottsföreningar med begreppen vision, verksamhetsidé och mÄl?- Hur utformas dessa begrepp?- Hur implementeras dessa begrepp?- Hur genomsyras verksamheten av begreppen?? Vilka skillnader/likheter finns mellan litteraturen och idrottsföreningars arbete med begreppen vision, verksamhetsidé och mÄl?? Hur kan idrottsföreningar utveckla dessa begrepp och fÄ in dem i sin verksamhet?Rapporten skrivs inom ramen för Coaching och Sport Management programmet vid VÀxjö universitet och riktar sig till idrottsorganisationer som strÀvar efter att antingen hitta ett verktyg för att ge föreningen en röd trÄd eller att skapa intressanta resonemang kring valda begrepp inom strategiomrÄdet. Vidare anser vi att arbetet passar styrelser och ledning i föreningar men ocksÄ den enskilde medlemmen.Arbetet inleds med en problemformulering dÀr vi presenterar vÄr hypotes. Detta mynnar sedan ut i en metoddel vilket kan ses som operationen i arbetet. Relevant litteratur och teori presenteras i förhÄllande till idrottsföreningar i nÀstkommande kapitel.I resultatet har det framkommit att idrottsföreningar anvÀnder begreppen slumpartat, inaktivt, pÄ olika nivÄer och utan profilering.

Examensarbetet undersöker problem och möjligheter med anvÀndning av fÀrgat ljus i offentliga miljöer samt svenska belysningsplanerare och kommuners instÀllning till anvÀndning av fÀrgat ljus. Undersökningen tar ocksÄ upp vilka lagar, regler och riktlinjer som styr anvÀndningen av fÀrgat ljus.AnvÀndning av fÀrgat ljus Àr ett relativt nytt sÀtt att gestalta miljöer. Komplexiteten ligger i hur och varför fÀrgat ljus skall anvÀndas dÄ det inte finns mycket tillgÀnglig kunskap i omrÄdet samtidigt som befintliga lagar, regler och riktlinjer Àr otydliga. Ljus Àr en viktig del i gestaltningen av staden och dÀrför Àr det Àr viktigt med en övergripande strategi för ljussÀttning av staden. .

Den hÀr uppsatsen handlar om chefer och vad som motiverat dem till att bli chefer. VÄra utgÄngspunkter i denna uppsats har varit begreppen motivation och karriÀr. Vi har utfört en kvalitativ undersökning dÀr vi intervjuat Ätta personer i olika typer av chefspositioner. Studien Àr i sin helhet gjord bland chefer pÄ ett och samma företag inom nÀringslivet.Uppsatsen inleds med att vi klargör för begreppen karriÀr och motivation samt presenterar studiens syfte och frÄgestÀllning för att pÄ sÄ vis skapa större förstÄelse för kÀrnan i vÄr uppsats.I teoriavsnittet tar vi upp och beskriver skilda teorier som vi i vÄrt arbete anvÀnt oss av. Vi har valt teorier som behandlar individuella skillnader, motivation och mÀnskliga behov samt yttre faktorer som kan tÀnkas pÄverka individens karriÀr.Under metodavsnittet beskriver vi vilka övervÀganden och val vi gjort under arbetets gÄng.

De tvÄ fallföretagen, Kronosept AB och Unilever Bestfoods AB,vÀljer att inte outsourca en specifik supporttjÀnst pÄ grund av ett ifrÄgasÀttande av outsourcingens möjligheter till kostnads-reducering, samt den upplevda risk för en nedsÀttning av kvalitén. Kronosept AB upplevde Àven en ökning av företagets flexibilitet till följd av att behÄlla funktionen internt, samt att vÀrderingen avföretagets personal hade en pÄverkan pÄ beslutet. Unilever Bestfoods AB ser möjligheterna i att behÄlla supportfunktionen internt för att ytterligare utveckla densamma. Supportfunktionen blev dÄ ett komplement till företagets kÀrnkompetens..

Uppsatsen undersöker negativ valretorik i nÄgra utvalda valkampanjer frÄn Nya moderaterna och Alliansen. Materialet bestÄr av tre valkampanjer, tvÄ frÄn Nya moderaterna och en frÄn Alliansen. Samtliga kÀnnetecknas av anvÀndandet av negativ valretorik. De metoder och analyser som anvÀnds Àr topikanalys, pragma-dialektisk argumentationsanalys, stilanalys och visuell retorik. Syftet med uppsatsen Àr att genom dessa metoder analysera valkampanjerna för att se hur negativ valretorik anvÀnds som en retorisk strategi.  .