MÄnga heltidsstuderande i Sverige arbetar vid sidan av studierna trots att heltidsstudier betraktas som förvÀrvsarbete pÄ heltid. Det Àr tÀnkbart att hÀlsoeffekterna för studenter som arbetar blir liknande som för dem som har en stor arbetsmÀngd, övertidsarbetar med mera i förvÀrvsarbete. Syftet med undersökningen var att undersöka samband mellan arbete vid sidan av studierna och sjÀlvskattad hÀlsa. En webbenkÀt utformades och distribuerades till alla studerande pÄ ett treÄrigt utbildningsprogram vid Stockholms universitet. Inget samband observerades mellan arbetsmÀngd och hÀlsa, men dÀremot fanns ett samband mellan ekonomisk oro samt om arbetet pÄverkar studierna och hÀlsa.

Coaching Àr en samtalsmetodik med syftet att frigöra och utveckla mÀnniskors potential. Cirka 50 stycken rÄdgivare vid TrygghetsrÄdet har under 2006 gÄtt en coachingutbildning vid Stockholms universitet. I föreliggande studie intervjuades sju rÄdgivare om deras upplevelser av coaching som metod i mötet med klienterna. De semistrukturerade, kvalitativa intervjuerna analyserades utifrÄn en tematisk analysmetod som grund. Man Àr överlag mycket positiv till coaching som metod, sÄvÀl som rÄdgivare som i den feedback man fÄr frÄn sina klienter.

Syftet med föreliggande studie var att bidra till utvecklandet av sjĂ€lvskattningsskalor för förĂ€ldrar till barn med Ă€tstörningar. Skalor som ska kunna anvĂ€ndas diagnostiskt men ocksĂ„ vid utvĂ€rdering av behandling. TvĂ„ instrument utprovades; AESED som mĂ€ter i vilken grad förĂ€ldrar anpassar sig till Ă€tstörningssymtomen och hur pĂ„verkan pĂ„ familjesystemet ser ut med utgĂ„ngspunkt i Schmidt och Treasures modell om vidmakthĂ„llande av symtom, samt FQ som mĂ€ter expressed emotion. Detta kompletterades med HAD som mĂ€ter Ă„ngest och depression. Studien genomfördes vid SCÄ ? Stockholms Centrum för Ätstörningar och data jĂ€mfördes med motsvarande material frĂ„n VĂ€sterbotten.

Bakgrund: Revisorns arbetsmetoder har utvecklats och förÀndrats i och med förÀndringar i omvÀrlden. Undersökningar som gjorts i USA visar att redovisningsutbildningen inte förbereder studenterna för dagens revisorsarbete, och att antalet redovisningsstuderande har minskat under senare Är. Ett annat problem som uppmÀrksammats i USA Àr att mÄnga redovisningspraktiker slutat arbeta med redovisning och revision. Syfte: Syftet Àr att undersöka hur ekonomistuderande, kvalificerade revisorer och redovisningsassistenter uppfattar redovisningsÀmnet pÄ universitetsnivÄ och dagens revisorsyrke. Genomförandet: En enkÀtundersökning riktad till revisorer och intervjuer med tvÄ av dessa, samt en enkÀt riktad till studenter vid Linköpings universitet.

Arbetet har syftat till att studera JÀrvalyftet i norra Stockholm och hur dialogen med de boende i omrÄdet genomförts gÀllande frÀmst den fysiska planeringen. Med avseende pÄ den fysiska planeringen avses hÀr hur Svenska BostÀders och Stockholms Stads planer pÄ ombyggnationer/ renoveringar av befintliga bostÀder och dialogprocessen har skett med de boende. Arbetet har undersökt om det uppkommit protester pÄ grund av bristande förankring av dessa planerna hos de boende och hur dessa har behandlats. Vidare sÄ har utvalda demokrati- och planeringsteorier studerats för att se om dessa kan appliceras i processen för att kunna utlÀsa om de de praktiska delarna kan knytas an till dessa. Intervjuer har gjorts med nyckelpersoner för att se om processen Àndrats och med vilka verktyg man nÄt ut med till medborgarna.

Uppsatsen behandlar ett förslag om att dela upp byggansvaret vid bostadsbyggande vilket presenterades i Byggprocessutredningens betÀnkande;Bygg - helt enkelt! (SOU 2008:68).Förslaget innebÀr att annan Àn byggherren/fastighetsÀgaren ska kunna ansvara för att samhÀllets krav uppfylls. Detta vid ny-, till- och ombyggnad och Àndring av en- och tvÄbostadshus samt vid nybyggnad av flerbostadshus Ät en bostadsrÀttsförening.Med förslaget önskade man uppnÄ ett bÀttre byggande samt skapa ett bÀttre skydd för egnahemsbyggare och köpare av nyproducerade bostadsrÀtter. Detta genom att den part som stÄr för utförande kan ÄlÀggas ansvar för att samhÀllets krav uppfylls. För att uppnÄ detta föreslogs en Àndring av plan- och bygglagens ansvarsbestÀmmelser.I vÄrt arbete har byggnadsinspektörer frÄn ett antal kommuner i Stockholms lÀn intervjuats för inhÀmtande av synpunkter pÄ Byggprocessutredningens förslag. Av dessa intervjuer kan sammanfattningsvis sÀgas att en förÀndring av byggansvarets fördelning Àr vÀlkommen men att man ser vissa svÄrigheter med förslagets tillÀmpning..

Syftet med denna studie var att undersöka hur ungdomars identitetsskapande pÄverkas ur ett stigmatiserat bostadsomrÄde. Vi har dÀrför utrett hur ungdomar upplever den mediala framstÀllningen av bostadsomrÄdet, dÀrtill hur det kan inverka pÄ deras identitetsskapande. Metoden baserades pÄ en kvalitativ ansats dÀr sex ungdomar har intervjuats frÄn Stockholms förort Husby. Teorier som har tillÀmpats i vÄr analys var Goffmans stigma teori, Ristilammis förortsdiskurs samt en teoretisering av ?vi? och ?dem?.

I denna studie undersöks det hur begreppet integrerad kommunikation definieras i teorin i jÀmförelse medhur de praktiker som sÀger sig arbeta med termen definierar och anvÀnder den. Vidare lyfter studien framde barriÀrer som stÄr framför en praktisk implementering av begreppet, samt möjligheterna till kommaförbi dessa. Syftet Àr att öka förstÄelsen för begreppets innebörd samt för hur det kan utnyttjas till sin fullapotential.Konsulter vid Stockholms ledande PR-byrÄer intervjuades i detta syfte och till grund för diskussionenligger Àven en omfattande presentation av teorin bakom integrerad kommunikation. Resultaten visar attintegrerad kommunikation i praktiken anvÀnds pÄ en abstrakt snarare Àn en konkret nivÄ, och att barriÀrernaför en konkretisering kan sammanfattas inom fyra omrÄden: revirtÀnkande, ekonomiskt system,mÀtbarhet och nya medier. Samtidigt visar studien pÄ hur dessa barriÀrer kan vÀndas till möjligheter i syftetatt förbÀttra den integrerade kommunikationen.Slutsatsen blir att för att anpassa teorin till verklighetens förutsÀttningar, och pÄ sÄ sÀtt möjliggöra praktiskapplicering av teorin, bör man börjar tala om integrerat varumÀrke istÀllet för integrerad kommunikation.BegreppsvÀxlingen förenklar arbetet med att förankra integrationssynsÀttet pÄ ledningsnivÄ och sedanimplementera arbetet ute i organisationen.Nyckelord: Kommunikation, Public Relations, marknadskommunikation, konvergensmodellen, integreradkommunikation, synergi, identitet, organisationskultur, varumÀrke, varumÀrkesplan, Return ofInvestement, Return on Communications, integrerat varumÀrke..

This study of leadership is comprised of two parts. The first part presented in this study is a theoretical study of leadership and the second part is an empirical study. The empirical study is comprised of six qualitative interviews that examine the perception of leadership among educators working at a school in the inner city.The work is based on the following issues; Do educators think that there is a link between educational work and leadership? Do educators see a link between leadership and goals, and guidelines that are written in Lgr11 and the Education Act? Does the perception of leadership depend on what training the educators have?In this study I use a hermeneutical approach where I try to create an understanding of the interviewees by interpreting their responses, actions and opinions during the interviews.The material gained from the empirical study has been analyzed and interpreted and then related to the theoretical study. The results show that leadership is something that everyone in the school system is in need of whatever their education.

OvanpÄ-        nya bostÀder pÄ befintliga husEtt examensarbete av Jens Enflo Arkitekturskolan KTH 2013 Att bygga pÄ tak Àr ett allt vanligare sÀtt att förtÀta befintliga bostadsomrÄden i Stockholms inner- och ytterstad. Bristen pÄ mark och en ofta relativt lÄg befintlig bebyggelse gör denna metod attraktiv för att skapa nya bostÀder. Som alternativ till att riva och bygga nytt Àr pÄbyggnad ett intressant sÀtt att tillföra nya Ärsringar i staden. I mÄnga fall kan kommunen godkÀnna en pÄbyggnad utan detaljplaneÀndring vilket har uppmÀrksammats av bÄde fastighetsÀgare och exploatörer som en lönsam investering. Dessutom finns nu en ökad politisk vilja att skapa nya bostÀder och tillÄta förÀndringar i stadsbilden.

AbstractTitle: The constant change - A comparative study of profit companies and nonprofit organizations' brand management through social mediaAuthor: Agnes Nobel & Matilda VallgrenTutor: Daniel LövgrenPurpose: The purpose of this thesis was to study profit companies and nonprofit organizations? branding and strategic communication on social media. If social media has supported with new interaction with stakeholders and hence affected the branding work. Also if there are any differences between profit companies and nonprofit organizations.Method/Material: The method that is used in the article is a qualitative research. The research is based on conversations interviews conducted with eight organizations, four profit companies and four nonprofit organizations.Main results: The main result showed that all organizations are actively involved with social media in their strategic communication when in order to increase the interaction with stakeholders and thus strengthen their brand identity. It turned out that all organizations have not adapted the brand to social media, but worked with the organizations values ??and only applied the trademark on social media.

Syftet med föreliggande studie var att undersöka sambandet mellan emotionell intelligens (EI )och ledarskapsstilar i Sverige. Tidigare studier har funnit ett samband mellan emotionell intelligens och transformativt ledarskap. Studien syftade Àven till att undersöka ifall tidigare forsknings resultat mellan emotionell intelligens och ledarskapsstilar skiljer sig i förhÄllande till ett svenskt urval. Ledarna (N=61) besvarade pÄ frÄgor angÄende emotionell intelligens (SEIS) samt pÄ frÄgor angÄende ledarskapsstil (MLQ5X). Resultatet visade ett signifikant positivt samband mellan emotionell intelligens och alla fyra komponenter i transformativt ledarskap.

Stockholm vĂ€xer och det krĂ€ver i sin tur nya bostĂ€der. De fria ytorna i Stockholm city minskar och Stockholms stad försöker pĂ„ nya sĂ€tt förtĂ€ta och förbĂ€ttra staden konstant.Fastigheten Gulbetan Ă€r centralt belĂ€gen pĂ„ Södermalm i anslutning till RingvĂ€gen och Vitabergsparken. Idag anvĂ€nds platsen till parkering och Ă„tervinning vilket gör att platsen Ă€r dyster och inte fyller sin fulla potential.Detta examensarbete leder till fĂ€rdiga förslagshandlingar för fastigheten. Handlingar tas fram utefter en noggrann platsanalys som i sin tur resulterar i en byggnad med butik i hörnet av plan 0, trygghetsboende pĂ„ plan 1-2 och bostĂ€der pĂ„ plan 3-7. Även ett gĂ„ngstrĂ„k skapas mellan parkerna Vitabergsparken och Lilla Blecktornsparken.Tanken med arkitekturen under hela projektet har varit att skapa ett nytt avslut av RingvĂ€gen, med en stilren byggnad som stĂ„r sig i tiden..

AnstÀllningsbarhet Àr ett begrepp som blommat upp under slutet pÄ 1900-talet. Att varaanstÀllningsbar innebÀr att ha förmÄgan att fÄ, behÄlla och vid behov skaffa sig ett nytt arbete.Det finns tvÄ faktorer som pÄverkar en individs anstÀllningsbarhet, formell kompetens ochinformell kompetens. Vi har intervjuat sex rekryterare i Stockholms lÀn med syftet att belysaderas syn pÄ hur informell kompetens pÄverkar anstÀllningsbarhet. Vi har stÀllt öppna frÄgorsom bland annat syftat till att ta reda pÄ vad som gör en individ anstÀllningsbar nÀr den formellakompetensen Àr uppfylld samt hur viktigt informell kompetens Àr i förhÄllande till formellkompetens. Resultatet av undersökningen visar att det enligt de intervjuade rekryterarna framförallt finns tre typer av informell kompetens: (1) social kompetens, (2) instÀllning till arbetet och(3) personlighet.

Detta examensarbete syfta pa? att automatisera en paketeringsprocess av mynt som idag utfo?rs manuellt av personalen pa? fo?retaget Loomis. Det automatiserade konceptet som kommer presenteras fo?r fo?retaget skall kortfattat klara av att paketera deras va?rdepa?sar med myntenheter.Projektet startar med att skapa en fo?rsta?else fo?r vad som skall utfo?ras pa? fo?retaget och vilka problem som finns idag. I arbetets fo?rsta fas utfo?rs samtal med beho?rig personal da?r noggrann dokumentation och granskning om hur arbetsmetodiken utfo?rs fo?r tillfa?llet.Efter att tillra?ckligt med fakta hade samlats bo?rjade na?sta fas med informationsinsamling.