Sök:

Sökresultat:

1436 Uppsatser om Lagar och förordningar - Sida 54 av 96

Föroreningen av Östersjöns vatten : Enskilda avlopp och Ă„tgĂ€rder för en lĂ„ngsiktig uthĂ„llig vattenanvĂ€ndning

I denna uppsats undersöks det hur det fungerar med enskilda avlopp utanför kommunens VA-nĂ€t. Hur enskilda avlopp Ă€r uppbyggda och hur de fungerar. Varför man bör ha avloppsrening, och vilka lagar och regler som styr enskilda avlopp. Jag utreder vidare varför man ska jobba för en ökad rening av avlopp och varför man ska jobba mot att uppnĂ„ ett uthĂ„lligt samhĂ€lle.Uppsatsen har en teoridel som handlar om hur och varför vi ska strĂ€va efter en uthĂ„llig samhĂ€llsutveckling. En strĂ€van som kommuner som Söderköping har nĂ€r dom försöker fĂ„ mĂ€nniskor att byta till hĂ„llbara VA-system.Med dom hĂ€r funderingarna som bakgrund och ett antal frĂ„gestĂ€llningar har jag skrivit en fyllig bakgrund som gĂ„r igenom Östersjöns problematik och Ă€ven relevant information om enskilda avlopp.

Barn och stress : En studie om svenska skolbarns relation till stress i fritidshemsmiljön

Syftet med den hÀr uppsatsen var att undersöka hur elever definierar ?eget skapande?, vilket Àr en term som anvÀnds i lÀroplanen för de obligatoriska skolformerna och i kursplanen i bild. Jag har ocksÄ undersökt om elever pÄ högstadiet hÄller pÄ med nÄgot eget skapande pÄ fritiden och om de tycker att det finns tillrÀckligt med tid för eget skapande pÄ bilden i skolan.Studien bestÄr dels av en enkÀtundersökning dÀr 84 elever pÄ högstadiet har svarat och dels av intervjuer med fyra av eleverna. Resultatet visar att dessa elever har olika uppfattning om vad som Àr eget skapande. En stor del av eleverna har anvÀnt sig av ordet ?sjÀlv? i sina definitioner, antingen i bemÀrkelsen att man arbetar sjÀlv under bildskapandet eller i den mening att man sjÀlv kommer pÄ vad som ska skapas.

Det helÀgda kommunala aktiebolagets styrelses funktionella inriktning

SammanfattningSyftet med vÄr undersökning var att förklara det svenska helÀgda kommunala aktiebolagets funktionella inriktning. HelÀgda kommunala aktiebolag prÀglas av sin sÀrart, de verkar under vissa regler och lagar som inte tillÀmpas pÄ privata aktiebolag och har en politisk Àgare, denna sÀrart förvÀntade vi oss skulle pÄverka dess styrelses funktionella inriktning. Den största delen av tidigare studier angÄende styrelsens funktionella inriktning Àr utförda i den privata sektorn, vilket har inneburit att vi har utvecklat befintliga teorier med hÀnsyn till det helÀgda kommunala aktiebolagets sÀrart. För att uppnÄ mÄlet med vÄr undersökning valde vi att anvÀnda ett positivistiskt synsÀtt med en deduktiv ansats. För att undersöka styrelsens funktionella inriktning har vi baserat undersökningen pÄ institutionell-, agent-, stewardship- och public choice teori.

ErsÀttning vid tidigare oupptÀckt fast fornlÀmning : En studie om hur ersÀttning kan bestÀmmas enligt 2 kap. 15 § lag (1988:950) om kulturminnen m.m.

Detta examensarbete handlar om hur ersÀttning kan bestÀmmas dÄ en tidigare oupptÀckt fast fornlÀmning mÄste bevaras pÄ upptÀcktsplatsen. Syftet med arbetet Àr att undersöka och ge förslag pÄ hur ersÀttning skulle kunna bestÀmmas. DÄ det inte finns nÄgon rÀttspraxis och omrÄdet Àr relativt outforskat kan detta arbete anvÀndas som vÀgledning till ersÀttningsfrÄgan i 2 kap. 15 § lag (1988:950) om kulturminnen m.m.De frÄgor som besvaras Àr: Vad ska ersÀttas nÀr 2 kap. 15 § lag (1988:950) om kulturminnen m.m.

AI i omv?rdnadens tj?nst! : En litteratur?versikt om sjuksk?terskors erfarenheter och attityder inf?r AI som digitalt hj?lpmedel inom h?lso- och sjukv?rden

Bakgrund: Artificiell intelligens tar en allt st?rre plats i samh?llet och s? ?ven inom h?lso- och sjukv?rden. Anv?ndningen av AI kantas av lagar, regler och rekommendationer f?r hur AI ska anv?ndas som hj?lpmedel. Sjuksk?terskorspelar en viktig roll att s?kerst?lla en god och s?ker v?rd och att anv?ndningenav AI sker p? ett etiskt korrekt s?tt med fokus p? patientens v?lbefinnande.

Åldersdiskriminering i arbetslivet

I Sverige finns det idag mÄnga lagar som förbjuder diskriminering i arbetslivet pÄ grund av bland annat kön, etnisk tillhörighet och sexuell lÀggning. Det finns dock Ànnu ingen lag som förbjuder diskriminering pÄ grund av Älder. I början av 2000-talet tillsatte Sverige en diskrimineringskommitté till följd av ett EG-direktiv, det sÄ kallade arbetslivsdirektivet. Diskrimineringskommittén fick i uppgift att utreda hur den svenska lagstiftningen ska se ut nÀr det gÀller förbud mot diskriminering pÄ grund av bland annat Älder. Vi kommer i uppsatsen att studera hur arbetet med ett förbud mot Äldersdiskriminering ser ut bÄde inom EU och i Sverige.

Verkligt VÀrde, pÄ Gott & Ont : En studie kring effekterna av IAS 40

Bakgrund:År 2005 infördes en ny rekommendation att förvaltningsfastighetsföretag ska redovisa sina fastigheter till verkligt vĂ€rde istĂ€llet för anskaffningsvĂ€rde med avdrag för avskrivningar som tidigare. Detta nya sĂ€tt att redovisa förĂ€ndrade mycket i den finansiella rapporten men troligtvis Ă€ven det ekonomiska arbetet.Syfte:Syftet med denna uppsats Ă€r att med hjĂ€lp av representanter frĂ„n nĂ„gra stora förvaltningsfastighetsföretag studera hur företagen ser pĂ„ att vĂ€rdera till verkligt vĂ€rde.Metod:Studien Ă€r utförd genom kvalitativa intervjuer med nĂ„gra stora svenska förvaltningsfastighetsföretag som vĂ€rderar till verkligt vĂ€rde. Information Ă€r Ă€ven hĂ€mtad frĂ„n deras Ă„rsredovisningar och hemsidor.Teori:Presentation av de olika lagar och regler som gĂ€ller för fastighetsförvaltningsföretagen samt hur man bör utföra vĂ€rderingen. Även beskrivning pĂ„ komplikationer med att vĂ€rdera till verkligt vĂ€rde och vad som kan tĂ€nkas ha förĂ€ndrats.Empiri:De intervjuade förvaltningsfastighetsföretagen i en kortare beskrivning samt en presentation av de intervjuer som genomförts.Analys:Diskussion kring den empiri som framkommit. Koppling till teoridelen samt syftet med studien.Slutsats:Företagen Ă€r vĂ€ldigt positiva till att vĂ€rdera till verkligt vĂ€rde Ă€ven om det krĂ€vt kunskap bĂ„de för de interna och externa intressenterna.

KrÀnkt! Vad gör skolan för att hindra detta? : En jÀmförelse mellan styrdokument och tvÄ skolors utformning av likabehandlingsplaner mot diskriminering och krÀnkande behandling

Skolorna Àr enligt lag skyldiga att utforma planer mot diskriminering och krÀnkande behandling, enskilt eller i sammanhÀngande form. Diskrimineringslagen och skollagen stÀller olika krav pÄ vilket innehÄll respektive plan ska ha, men samtidigt rekommenderar Skolverket att skolorna utformar en sammanhÀngande plan för detta arbete. Syftet med denna studie Àr att undersöka hur tvÄ skolor har utformat sina planer och jÀmföra om det finns avvikelser mellan planerna pÄ skolorna och styrdokumenten frÄn lagstiftarna och myndigheterna. FrÄgorna som stÀlls Àr: Vad stÄr det i styrdokumenten[1] om hur utformningen och innehÄllet i en likabehandlingsplan ska se ut? Hur utformar och arbetar de tvÄ undersökta skolorna med LBP utifrÄn de krav som styrdokumenten föreskriver? Metoden som anvÀnds i undersökningen Àr en komparativ, kvalitativ textanalys.

En rÀttvisande bild och försiktighetsprincipen - utifrÄn ett vÀrderingsperspektiv

Syftet: Syftet Àr att:? Identifiera olika innebörder av begreppet en rÀttvisande bild och av försiktighetsprincipen.? UtifrÄn de identifierade innebörderna faststÀlla relationen mellan en rÀttvisande bild och försiktighetsprincipen.? Med den faststÀllda relationen fastlÀgga om och hur en rÀttvisande bild och försiktighetsprincipen kommer till uttryck genom vÀrdering av tillgÄngar i IAS 40 och RR:s utkast Förvaltningsfastigheter. UtifrÄn detta avser vi att urskilja en trend rörande en rÀttvisande bild och försiktighetsprincipen. Metod: För att uppfylla vÄrt första delsyfte har vi genomfört en litteraturstudie, vilken har utmynnat i utarbetandet av en tolkningsmall. De tvÄ kvalitativa egenskaperna, reliabilitet och relevans, har utgjort ett redskap för att uppfylla vÄrt andra delsyfte.

Personalens upplevelser av fall och fallÄtgÀrder med fokus pÄ mÄltidernas betydelse samt miljöpÄverkan : en fenomenologisk studie med kvalitativ ansats

Syftet med föreliggande studie var att beskriva sjuksköterskors, patienters och nÀrstÄendes upplevelser och erfarenheter kring beslutsfattandet om Äterupplivning. Vidare var syftet att beskriva hur och i vilken utstrÀckning patienter och deras nÀrstÄende gavs möjlighet till delaktighet i beslutet om Äterupplivning. Resultatet av denna systematiska litteraturstudie visade att sjuksköterskors upplevelser och erfarenheter kring beslutsfattandet om hjÀrt-lung rÀddning har utforskats av flera forskare. Trots att bÄde HÀlso- och sjukvÄrdslagen i Sverige samt lagar och förordningar i andra lÀnder anger att patienten har rÀtt till delaktighet och sjÀlvbestÀmmande kring beslutsfattandet om sin vÄrd och behandling, sÄ engagerades patienten och dess nÀrstÄende sÀllan eller inte alls. Majoriteten av respondenterna/informanterna i flertalet studier ansÄg att hÀnsyn skulle tas till patientens egna önskemÄl och vara delaktiga i beslutet kring isÀttande av hjÀrt- lungrÀddning eller ej, men i realiteten fattades besluten oftast utan patienten eller de nÀrstÄendes medverkan.

Förnuft och kÀnsla : Synen pÄ etik i den svenska kommunikationsbranschen

Hur etik i marknadskommunikation ter sig och bör regleras Àr en stÀndigt aktuell debatt. Intresseorganisationer och allmÀnhet uttrycker ofta kritik och missnöje mot företag som kommunicerar pVi undersöker ocksÄ hur representanternadisciplinerna reklam, PR och marknadsavdelning. som stötande, diskriminerande eller schaÄ sÀtt som upplevs oetiskt. Syftet med vÄr studie Àr att kartlÀgga synen pÄ etik i yrkesrollen som marknadskommunikatör hos Ätta utvalda branschrepresentanter frÄn disciplinerna reklam och PR samt frÄn uppdragsgivare. Vi undersöker hur representanterna ser pÄ reglering av marknadskommunikation; vad de anser om hur den bedrivs och hur den bör bedrivas i fall av etisk karaktÀr sÄ som könsdiskriminering, schablonisering och vederhÀftighet.

Ett fungerande team? Sjuksköterskors erfarenheter av att samarbeta med lÀkare

Bakgrund: Strukturella förÀndringar i form av nya lagar och högre krav pÄ att vÄrden anpassar sig efter vÄrdtagarens behov, har medfört ökade krav pÄ samarbete mellan vÄrdpersonal. En arbetsmodell som införts för att öka samarbetet mellan olika professioner Àr teamarbete. Ett fungerande teamarbete bidrar till en mer patientsÀker och personcentrerad vÄrd. Syftet med föreliggande arbete var att beskriva sjuksköterskors erfarenheter av samarbete med lÀkare inom vÄrden. Som metod har en litteraturöversikt anvÀnts.

Stressfaktorer i sjuksköterskans arbetsmiljö: En litteraturstudie

I dagens samhÀlle pressas mÀnniskor mÄnga gÄnger att utföra mer Àn vad de kÀnner att de klarar av, detta skapar stress. NÀr mÀnniskan upplever stress sker en rad faktorer i kroppen, blir stressreaktionen lÄngvarig kan mÀnniskan uppleva psykisk ohÀlsa. Psykisk ohÀlsa Àr en av de vanligaste orsakerna till sjukskrivning. Personal inom vÄrd och omsorg Àr bland de personalkategorier som oftast drabbas av psykisk ohÀlsa pÄ grund av stress. Sjuksköterskan har ett stort ansvar för patienter och styrs av mÄnga lagar i sin yrkesutövning.

Verifiering av ERTMS-signalprojektering : TillÀmpning mot Estland

Inom EU finns ett regelverk som strÀvar efter interoperabilitet att det ska vara lÀtt att kunna resa och göra affÀrer mellan alla nationer inom EU utan att behöva vare sig byta tÄg eller förare. Denna rapport specificerar de olika lagar och regler som utfÀrdats och specificerats av EU kommissionen och UNISIG samt det svenska nationella regelverket som gÀller för ERTMS-signalprojekteringen för markutrustning. Idag finns ett behov av att effektivisera signalprojekteringen eftersom det finns flera pÄgÄende och kommande projekt. För att nÄ detta kommer en checklista för signalprojektering tas fram som tydligt ska visa exempelvis var en balis i förhÄllande till en signalpunktstavla ska placeras genom att hÀnvisa till korrekt delkapitel i respektive dokument.Uppdraget med examensarbetet Àr att det ska bli enklare att verifiera ERTMS-signalprojekteringen pÄ helt nya strÀckor i Sverige och internationellt. Detta Àr nÄgot som Ànnu inte Àr standardiserat.

Nu Àr det dags att göra lÀxan! : FörÀldrars tankar om lÀxor pÄ mellanstadiet

Problem & bakgrund: Den grundlÀggande problematiken med etisk redovisning Àr att den inte Àr lagstadgad, dÀrför kan företagen sjÀlva styra hur de vÀljer att redovisa den samt hur de vÀrderar informationen.  Etisk redovisning Àr ett viktigt och aktuellt Àmne som succesivt bör utvecklas i nÀringslivet. Detta eftersom intressenter har börjat stÀlla högre krav pÄ företagen att ta sitt miljömÀssiga, moraliska och etiska ansvar och inte bara fokusera pÄ den ekonomiska aspekten av företaget. Syfte: Syftet med uppsatsen Àr förklara vad etisk redovisning Àr samt att undersöka vilka faktorer som kan pÄverka hur företag anvÀnder sig av etisk redovisning. Metod: Undersökningen Àr en litteraturstudie som bygger pÄ en abduktiv forskningsmetod med en kvalitativ ansats. Resultat & slutsatser: Efter att ha granskat lagar och rekommendationer, den insamlade teoretiska grunden, tidigare forskning och tre olika branscher inom Sverige, textilindustrin, gruvindustrin och konsultbranschen som alla har sina egna risker och krav. Slutsatsen Àr att de faktorer som pÄverkar hur företagen redovisar etisk redovisning och varför de gör detta Àr storleken pÄ företaget, trovÀrdighet hos intressenterna samt att de andra företagen inom samma bransch vÀljer att redovisa etisk redovisning likvÀrdigt det största företaget inom branschen.Det sista mÄlet med uppsatsen var att ta reda pÄ vad etisk redovisning Àr. Etisk redovisning Àr en icke-finansiell redovisning som företag vÀljer att redovisa frivilligt för att skapa förtroende hos intressenter.

<- FöregÄende sida 54 NÀsta sida ->