Sök:

Sökresultat:

1295 Uppsatser om Läraryrkets villkor - Sida 24 av 87

Teknik pÄ lika villkor: en studie av flickors och pojkars
intresse för teknik, sett ur ett genusperspektiv

Detta examensarbete behandlar flickors och pojkars intresse för teknik sett ur ett genusperspektiv. Syftet med arbetet var att identifiera om vi kunde pÄverka flickors och pojkars intresse för teknik med metoden LÀrande cykeln, en konstruktivistisk arbetsmodell bestÄende av tre faser direkt beroende av varandra. Ett konstruktivistiskt synsÀtt innebÀr att lÀrandet Àr aktivt, dvs. att eleven sjÀlv konstruerar sin kunskap. För att utvÀrdera syftet har vi som metod valt att genomföra en enkÀtundersökning, detta för att fÄ en generell bild av den utvalda populationen i undersökningen.

Regional hÀlsoutveckling i SkÄne : En studie i hÀlsosam planering och hÀlsokonsekvensbeskrivning

HÀlsosam planering och hÀlsokonsekvensbeskrivning Àr tvÄ arbetsmetoder i planerings- och beslutsprocesser som har uppmÀrksammats inom folkhÀlsopolitiken. SkÄne har anammat diskussionerna kring detta och utvecklat en vÀlarbetad regional strategi inom ramen för de elva nationella folkhÀlsomÄlen. Ett projekt pÄgÄr nu med att undersöka hur hÀlsokonsekvensbeskrivningen ska implementeras i beslutsprocesser pÄ kommunal- och regionalnivÄ. Metoden har svÄrigheter i form av otillrÀckliga kunskaper och bristfÀlliga datainsamlingar. Risken finns att intresset för hÀlsokonsekvensbeskrivning faller pÄ grund av det.

Pedagogernas roll pÄ fritidshemmet ? i barns fritt valda aktiviteter

Syftet med detta arbete Àr att studera pedagogens roll i den fritt valda aktiviteten pÄ fritidshemmet. En kvalitativ studie har gjorts pÄ tvÄ olika fritidshem vilken har bestÄtt av observationer gjorda med anteckningar. Observationerna visar vad pedagogerna gjorde nÀr barnen hade fritt valda aktiviteter samt hur de bemötte barnen i dessa. LitteraturgenomgÄngen tar upp vad forskare och författare sÀger om fritidshemmet och fritidspedagogen. Den tar Àven upp vad lek respektive fri lek innebÀr samt pedagogens roll i dessa.

Stopp i produktionen : - Lockouten 1923 vid Fagersta Bruk AB

Detta arbete har för avsikt att kartlÀgga den konflikt som uppstod vid Fagersta Bruk underlockouten 1923. Arbetets material kommer huvudsakligen frÄn Fagersta Kommuns arkiv dÀrmaterialet om Fagersta Bruks AB finns. Annat material som undersöks Àr frÄn Svenska Metallindustriarbetareförbundavdelning 132.Arbetet visar hur Fagersta Bruks ekonomi var skuldsatt och i behov av likvida medel i en tidav lÄgkonjunktur. Den lockout som utlystes medförde dock inte nÄgra insparningar utan konjunkturenvÀnde och företaget försökte fÄ igÄng produktionen men fackförbundet kÀmpadeemot. Förbundet hade för avsikt att fÄ igenom sina krav.

Faktorer som förklarar innovativt beteende hos medarbetare

I en förÀnderlig vÀrld Àr det viktigt att snabbt möta skiftande krav ochatt medarbetare Àr initiativrika, menar bÄde företagare och forskare.Medarbetare som gör mer Àn plikten krÀver och tar egna initiativ,uppvisar Innovative Work Behaviour (IWB). Syftet med studien varatt undersöka om organisationsfaktorerna autonomi, öppet klimat ochrolltvetydighet kan förklara variationer i IWB, med hÀnsyn taget tillen individuell faktor. Samtliga variabler mÀttes genom ettfrÄgeformulÀr online i ett stickprov om 119 personer.KorrelationsberÀkningar visar att samtliga organisationsfaktorer harsignifikanta samband med IWB. En regressionsanalys visar att det Àrindividfaktorn som har störst prediktionskraft, följt av öppet klimat,autonomi och bakgrundsvariabeln personalansvar. Studien visar attbÄde personlighet och villkor i arbetet har betydelse för IWB..

Kommunikation frÄn hjÀrtat : Vikten av att bygga upp ett starkt kommunicerande varumÀrke pÄ en omreglerad marknad

Studiens syfte Àr att beskriva hur enhetschefer i en offentlig organisation med inriktning pÄ vÄrd och omsorg resonerar kring sina förutsÀttningar att pÄverka arbetsmiljön och arbetsglÀdjen. I organisationen har det under de sista Ären skett stora omorganisationer och förÀndringar som medför en kÀnsla av oro och osÀkerhet och ingen vet hur framtiden blir. Arbetslivet stÄr inför stora utmaningar som innebÀr ett hÄrdare arbetsklimat med andra villkor som sÀtter press pÄ mÀnniskan. Konsekvenserna av de stÀndiga förÀndringar och pÄfrestningar inom arbetslivet leder ofta till en försÀmrad arbetsmiljö och sÀmre anstÀllningsvillkor. Det Àr dÀrför viktigt för dagens organisationer att stödja och utveckla ett gott ledarskap, sÄ ledarna tillsammans med medarbetarna orkar utveckla och driva verksamheten framÄt.

Mötet mellan hemlösa personer och vÄrdpersonal

?Bakgrund: Att leva som hemlös kan innebÀra hÀlsoproblem. Forskning visar att hemlösa pÄ grund av dÄligt bemötande inte söker sig till vÄrden. Mötet med hemlösa personer ska bygga pÄ respekt och omtanke. VÄrdpersonal behöver dÀrför vara medvetna om och reflektera över beroendet av varandra i mötet.

Samverkan i nÀtverk : En studie i hur LÀkare Utan GrÀnser och Afrikagruppernna arbetar med hiv/aids

Denna studie handlar om hur frivilligorganisationer samarbetar i nÀtverk i syfte att förbÀttra mÀnniskornas villkor i u-lÀnder, med fokus pÄ hiv/aids. Att arbeta i nÀtverk har fÄtt en allt större betydelse det senaste decenniet och det har blivit viktigare att samarbeta över organisationsgrÀnserna. Syftet med studien Àr sÄledes att undersöka pÄ vilka sÀtt frivilligorganisationer samarbetar i nÀtverk för att uppnÄ gemensamma mÄl, i detta fall med uppgift att förbÀttra villkoren för hivsmittade i u-lÀnder. För att fÄ en djupare förstÄelse kommer LÀkare Utan GrÀnsers och Afrikagruppernas arbete att belysas. Teorier som anvÀnds Àr socialt nÀtverk, nÀtverksynsÀttet samt en beskrivning av hur nÀtverksorganisationer ser ut.

Posterosuperiort impingement i glenohumeralleden: En kunskapsöversikt gÀllande patofysiologi, diagnostiska metoder & konservativ behandling.

Syftet med denna undersökning Àr att ta reda pÄ hur lÀrare i gymnasieskolan arbetar med fiktioner av olika slag och om arbetssÀtten skiljer sig Ät beroende pÄ om undervisningen sker i ett yrkesförberedande program eller ett högskoleförberedande program. Fyra verksamma lÀrare intervjuades utifrÄn en halvstrukturerad intervjuguide. Resultatet visar att lÀrarna har frÄngÄtt de gamla traditionella arbetssÀtten dÀr man ofta arbetade i kronologisk ordning och dÀr eleverna fick skriva recensioner. Idag lÀggs fokus pÄ att hitta teman, koppla fiktioner till samhÀllets utveckling och elevernas egna liv och erfarenheter samt att analysera fiktioner via gruppdiskussioner alternativt helklassdiskussioner. Filmens roll i skolan har fÄtt högre status och filmens sprÄk har tagit plats i undervisningen.

Samarbete ? ideal och verklighet : Sex gymnasielÀrare och fem skolbibliotekarier ger sin syn pÄ samarbete

Den hÀr uppsatsen Àr en kvalitativ intervjustudie om hur lÀrare och skolbibliotekarier frÄn fyra gymnasieskolor tolkar begreppet  ?samarbete? samt hur de erfar samarbete med den andra yrkesgruppen. Sex gymnasielÀrare och fem skolbibliotekarier berÀttar om sitt arbete, sin syn pÄ samarbete och om sina erfarenheter av att samarbeta med den andra yrkesgruppen. Studiens resultat visar bland annat pÄ att det finns stora skillnader i deras respektive yrkeskulturer vilket lÀtt leder till kulturkrockar. Exempelvis har lÀrarna och bibliotekarierna en gemensam idealbild av samarbete.

Arbetarklassens pennor glöder

År 1978 bröt en vild strejk ut pĂ„ Bil och Traktor i Boden, detta till följd av företagsledningens krav pĂ„ införande av prestationslöner som villkor för löneökning utöver det centrala avtalet. Konflikten kom att bli utdragen och de strejkande stĂ€lldes inför arbetsdomstolen tvĂ„ gĂ„nger och Ă„lades de högsta bötesbelopp strejkande nĂ„gonsin Ă„lagts i Sverige. Strejken resulterade till sist i avsked för de som strejkat. nĂ„gra av de avskedade kom dock att Ă„teranstĂ€llas efter en tid. Konflikten vĂ€ckte stor uppmĂ€rksamhet i pressen.

Faktorer som förklarar innovativt beteende hos medarbetare

I en förÀnderlig vÀrld Àr det viktigt att snabbt möta skiftande krav ochatt medarbetare Àr initiativrika, menar bÄde företagare och forskare.Medarbetare som gör mer Àn plikten krÀver och tar egna initiativ,uppvisar Innovative Work Behaviour (IWB). Syftet med studien varatt undersöka om organisationsfaktorerna autonomi, öppet klimat ochrolltvetydighet kan förklara variationer i IWB, med hÀnsyn taget tillen individuell faktor. Samtliga variabler mÀttes genom ettfrÄgeformulÀr online i ett stickprov om 119 personer.KorrelationsberÀkningar visar att samtliga organisationsfaktorer harsignifikanta samband med IWB. En regressionsanalys visar att det Àrindividfaktorn som har störst prediktionskraft, följt av öppet klimat,autonomi och bakgrundsvariabeln personalansvar. Studien visar attbÄde personlighet och villkor i arbetet har betydelse för IWB..

Leasing av försvarsmateriel, en möjlig försörjningsprincip?

Ominriktningen frÄn ett invasionsförsvar till ett insatsförsvar stÀller nya krav och villkor pÄframtidens materielförsörjning av försvarsmateriel. I huvudsak kommer de nuvarandeanskaffningsformerna att bibehÄllas men samtidigt har nÄgra möjliga, alternativaförsörjningsprinciper identifierats, en av dom Àr leasing.Syftet med denna uppsats Àr att, induktivt, analysera om leasing Àr en möjlig försörjningsprincipför försvarsmateriel. Analysen utgÄr frÄn frÄgestÀllningarna om leasing kan ersÀtta/kompletteradagens anskaffningsformer, vad som krÀvs och i vilka former. Dessutom analyseras vilkabegrÀnsningar och konsekvenser ett anvÀndande av leasing kan innebÀra för FörsvarsmaktensförmÄgor vid ett förÀndrat omvÀrldslÀge, nationellt och internationellt. Analysen genomförs medtyngdpunkt pÄ makronivÄn, helhetsförstÄelse, och som en principdiskussion.

Sjuksköterskans ledarskap i den patientnÀra omvÄrdnaden

Den legitimerade sjuksköterskan innehar ett ledarskap över den patientnÀra omvÄrdnaden i bÄde professionell och juridisk mening. Ett framgÄngsrikt ledarskap förutsÀtter ett visst förhÄllningssÀtt hos ledaren, vilket i sin tur kan komma att pÄverka omvÄrdnadsresultaten. Syftet med litteraturstudien var att beskriva vad som kÀnnetecknar ett framgÄngsrikt ledarskap hos sjuksköterskan i den patientnÀra omvÄrdnaden. Studien genomfördes som en litteraturstudie dÀr sex kvantitativa och sex kvalitativa resultatartiklar lÄg till grund för litteraturstudiens resultat. Resultatet visar att det fanns vissa kÀnnetecken som bidrog till ett framgÄngsrikt ledarskap.

Utanförskapets villkor & Politikens möjligheter - Diskursteoretiska perspektiv pÄ utanförskapets artikulering i 2007 Ärs vÄrproposition

This thesis studies how the Swedish government articulates social exclusion within the spring budget of 2007. Through a discourse theoretical approach, inspired by Ernest Laclau and Chantal Mouffe, the empirical findings are reconstructed through the nodal point of labour and two chains of equivalence, based upon the duality between employment and unemployment. By viewing social exclusion as a phenomenon concerning discourse, identity and politics, this duality forms the basis of a deconstructive and hegemonic analysis.I argue that the term social exclusion is a powerful and flexible political concept in that it obscures ideological assumptions and objectives as well as draws attention away from alternative social concepts. Throughout the thesis social exclusion is stressed as a social category constituting the relation between individual and society. Hence I argue that it is of vital importance that the values underlying its usage are made explicit and that social exclusion as a floating signifier is made an object of academic analysis..

<- FöregÄende sida 24 NÀsta sida ->