Sök:

Sökresultat:

1179 Uppsatser om Läraryrket som profession - Sida 14 av 79

Innovatörer inom vÄrden : FörutsÀttningar för vÄrdpersonal att starta eget företag

ALMI Business Partner operating in the years 2008-2010 a project called Vivan which is about innovations made by staff in the health care profession. The project Vivian is to bring new products to the market by establishing new companies. We have looked at why health care professionals to a lesser extent than other professionals choose to start businesses. Another question raised is why it is mostly men who have chosen to start their own business in the female-dominated health profession. Traditionally, men have as an advantage over women in the corporate market in Sweden.

Folkbibliotekarien och det livslÄnga lÀrandet En undersökning av ett projekt till stöd för vuxenstuderandes livslÄnga lÀrande

The purpose of this master thesis is to investigate issues concerning lifelong learning and the role of the public librarian. This is done by examining LĂ€rForum Forum for Learning, a project initiated at a public library located outside of Stockholm, with the aim of supporting adults lifelong learning. The major questions raised in this study are: How do the seven librarians interviewed define lifelong learning and how do they perceive their own role in relation to lifelong learning in the public library? Do they work with adult learners in a different way than they do with "ordinary" users of the library? Has their conception of their own role as a public librarian changed as a result of LĂ€rForum, and do they find it necessary to acquire new skills because of the project? Data was collected through interviews and observation, and the study is a qualitative case study. The main results are that the librarians see their role in lifelong learning in the public library as self-evident, and they see lifelong learning mostly as learning for an individuals personal development.

Hur beaktar de olika professionerna inom vuxenpsykiatrin ett barnperspektiv?

FörÀldrar med psykisk sjukdom har ofta en bristande omsorgsförmÄga och barnen till dessa förÀldrar fÄr inte alltid sina behov tillgodosedda. Personal pÄ en psykiatrisk öppenvÄrdsmottagning som trÀffar förÀldrar och Àven ibland barnen fÄr en chans att fÄ en inblick i hur familjen och barnen har det. Jag har gjort en fallstudie pÄ en psykiatrisk öppenvÄrdsmottagning i en vÀstsvensk stad, dÀr jag har intervjuat sju personer inom fyra olika professioner, tvÄ kuratorer, tvÄ psykologer, tvÄ sjuksköterskor och en arbetsterapeut. Jag jÀmförde dessa med varandra och undersökte hur de tolkar barnperspektivet och hur de anvÀnder sig av detta. Skiljer de sig Ät, och vad beror det pÄ i sÄ fall? I min studie kom jag fram till att den professionelles utbildning, profession och det uppdrag man har i organisationen spelar en stor roll för vilket handlingsutrymme man har och hur man inom detta anvÀnder sig av ett barnperspektiv.

Biologisk mÄngfald i staden och dess nÀrhet : möjligheter att som landskapsarkitekt frÀmja biologisk mÄngfald

In a time of increasing urbanization the human tenure effects on the land has lead to a decrease and fragmentation of areas that are valuable to urban wildlife. These actions have had a detrimental effect on the species and habitats that exist in cities and towns.This paper investigates, through the study of relevant literature and the undertaking of interviews and field visits, the role that biodiversity plays in our society. The current attitude towards urban biodiversity and the responsibility for its promotion within the landscape architect profession has been explored.This paper includes three English case studies and a design proposal investigating how one can work to promote biodiversity on a smaller scale.This paper concludes that urban biodiversity is multi-functional ? being of ecological, social and cultural significance. The landscape architecture profession must be aware of the need to combine a variety of different factors such as economical, social and environmental aspects.

Moral distress och dess konsekvenser för sjuksköterskans yrkesutövning : Littersturstudie

The aim of the present literature study was to describe the significant factors contributing to the development of moral distress and the consequences of moral distress can lead to in the nurse profession. A literature search was performed in the databases Medline through PubMed and Academic Search Elite on the basis of in advanced defined criterions. A total of 19 articles was reviewed and included in the study. The main result revealed that nurses experience moral distress and that it is frequent within the nurse profession. The findings revealed that there seem to be several significant factors in the development of moral distress, such as providing life-sustaining care, competing loyalties, conflicts with the physician, communication barriers, emotional barriers, cultural barriers, regulation and rules and working environment that gives the nurse difficult or unsolved ethical dilemmas.

?Din profession ligger i att söva och inte i att forska? En kvalitativ intervjustudie om anestesisjuksköterskors upplevelser av att ta till sig och införliva omvÄrdnadsforskning i den kliniska verksamheten

Anestesisjuksköterskors huvudsakliga arbetsuppgift Àr anestesiologisk omvÄrdnad. De ska Àven verka för att den anestesiologiska vÄrden blir evidensbaserad genom att ta initiativ till och verka för omvÄrdnadsforskning. Idag sker omvÄrdnadsforskningen i en accelererande takt och det krÀvs av anestesisjuksköterskan att hÄlla sig aŽjour med vad resultaten visar. Tidigare forskning visar att det Àr oklart om omvÄrdnadsforskningsresultat idag anvÀnds av anestesisjuksköterskor i den kliniska verksamheten. Syftet med studien Àr dÀrför att ta reda pÄ hur anestesisjuksköterskan upplever att ta till sig och införliva omvÄrdnadsforskning i det kliniska arbetet.

Etik pÄ bibliotek : en kvalitativ studie av ett antal folkbibliotekaries yrkesetiska tankar och erfarenheter

The theme of this thesis is the professional ethics of public librarians. Qualitative interviews have been conducted with fourteen public librarians, with the aim to investigate their thoughts·and opinions concerning professional ethics and their experiences of ethical dilemmas in professional situations.The result shows that the majority of the librarians often discuss problems concerning what's right or wrong but that the discussions are conducted on the basis of practical situations and not in terms of professional ethics. The majority have vague ideas of how the term professional ethics should be applied on the work of public librarians, though all the interviewees consider the professional ethical discussion to be important.We examine the librarians opinions and experiences of ethical dilemmas conceming four subject areas: the principle of the librarian as a neutral and nonrestricting information intermediary, the principle of equal treatment of all the library visitors, difficulties. concerning media selection and the problems based upon the librarians flexibility towards the intemal rules of the library. The librarians experienced the behaviour towards the visitors as the greatest problem.

LÀraryrket - kall eller profession? : EnkÀtundersökning med nyantagna lÀrarstudenter om deras motiv till yrkesvalet

Syftet med denna uppsats har varit att undersöka vilka faktorer som pÄverkar lÀrarstudenters val till lÀrarprogrammet samt att undersöka om det fortfarande finns nÄgon sorts kall till yrket. En anledning till detta syfte Àr att lÀraryrkets status har sjunkit och att media oftast ensidigt rapporterar om de problem och missförhÄllanden som rÄder i skolor och pÄ lÀrarutbildningar. Undersökningsmaterialet utgörs av en enkÀtundersökning som genomförts bland lÀrarstudenter som gÄtt en termin pÄ lÀrarprogrammet vid en högskola i Mellansverige. Sammanlagt har 111 personer besvarat enkÀten. Resultatet visar att det fortfarande finns kall-tankar i lÀrarstudenternas motiv.

Utvalda studie- och yrkesvÀgledare - en studie om deras arbetssituation kan förklaras utifrÄn KASAM

Examensarbete belyser om det Àr möjligt att kategorisera studie- och yrkesvÀgledares upplevda arbetssituation i KASAM. För att kunna kategorisera utifrÄn KASAM vill vi veta hur studie- och yrkesvÀgledare upplever sin arbetssituation och hur deras kompetens tillvaratas inom deras arbetsorganisation. Dessutom har vi valt att stÀlla frÄgor om hur arbetsgivaren ser pÄ deras profession och vilka möjligheter de har till kompetensutveckling. Examensarbetet Àr en kvalitativ studie med sex olika studie- och yrkesvÀgledare yrkesverksamma inom statlig, kommunal och privat arbetsorganisation i vÀstra Sverige. Vi kontaktade studie- och yrkesvÀgledare för att höra om det fanns intresse att delta i en intervju.

Den nya bibliotekariens kompetens : en studie av bibliotekarier utbildade i BorÄs, Lund och UmeÄ

The main purpose of this Master's thesis is to investigate the new librarians' experiences and skills in the context of their present work situation and the ongoing debate about the librarian's professional identity and status. Further, the authors wanted to find out whether the new librarians' experiences and knowledge developed throughout their education correspond to the requirements of the employers. Finally, they try to assess theimpact of the "academization" of the library schools on the status of the profession. The data consist of an opinion poll. The investigation is based on questionnaires distributed as a web survey.

Selected career counselors - a study of their work situation can be explained by KASAM

Sammanfattning: Examensarbete belyser om det Àr möjligt att kategorisera studie- och yrkesvÀgledares upplevda arbetssituation i KASAM. För att kunna kategorisera utifrÄn KASAM vill vi veta hur studie- och yrkesvÀgledare upplever sin arbetssituation och hur deras kompetens tillvaratas inom deras arbetsorganisation. Dessutom har vi valt att stÀlla frÄgor om hur arbetsgivaren ser pÄ deras profession och vilka möjligheter de har till kompetensutveckling. Examensarbetet Àr en kvalitativ studie med sex olika studie- och yrkesvÀgledare yrkesverksamma inom statlig, kommunal och privat arbetsorganisation i vÀstra Sverige. Vi kontaktade studie- och yrkesvÀgledare för att höra om det fanns intresse att delta i en intervju.

Samverkan över professionsgrÀnser i ett kommunalt projekt : En studie om hur uppdelning i professioner pÄverkar kommuners samverkansformer

This essay aims to investigate the affects of interaction between different professions ina municipal project. In the project, professional representatives from the social servicesand schools have collaborated with staff in preschool/school and exchanged knowledgeto improve the work around children with antisocial behavior. It is in this essaysambition to create an understanding of how professional practitioners, with a monopolyon certain knowledge, influences the possibilities and limitations of cooperation in amunicipal project. This is examined through six qualitative interviews with members ofan municipal project. By using theories about professionalization, social closure,alliance strategy and social control it is possible to understand how division intoprofessions creates opportunities and limitations of interaction exchange incollaborative projects.

Inte mest, utan bÀst! : hur revisorer resonerar kring relationen till klienter

En revisor bidrar till att kvalitetssÀkra den finansiella information företag lÀmnar ifrÄn sig och revision ses som en kvalitetsstÀmpel gentemot tredje part. NÀr det inte lÀngre Àr revisionsplikt för smÄ bolag har konkurrensen hÄrdnat i revisionsbranschen. RevisionsbyrÄerna har dÀrför tilltagit ÄtgÀrder sÄ som marknadsföring för att behÄlla och attrahera nya klienter. Syftet med denna studie Àr att skapa förstÄelse för hur revisorer resonerar kring relationen till klienter och hur de upplever att den pÄverkas av de ÄtgÀrder som krÀvs för att behÄlla och attrahera klienter.Studien har fördjupats i tre begrepp som i sin tur Àr kopplade till teorier. Det studeras hur revisoryrket som profession, marknadsföring och oberoende pÄverkar klientrelationen och dessa stöds av agentteorin, professionsteorin och institutionell teori.

Faktorer som pÄverkar jÀmstÀlldheten inom sjuksköterskans profession : rulltrappan eller glastaket

JÀmstÀlldheten i Sverige anses framstÄende men ÀndÄ har vi en av de mest könssegregerade arbetsmarknaderna i Europa. Sjuksköterskeprofessionen Àr kvinnodominerad. Att kvinnliga sjuksköterskor Àr i majoritet innebÀr dock inte att det Àr flest kvinnor i de högsta ledande befattningarna. Uppfattningar om genus pÄverkar sÀttet att se pÄ yrket och integrerar med jÀmstÀlldhetsperspektivet. Syftet med studien var att belysa faktorer som pÄverkar jÀmstÀlldhet inom sjuksköterskans profession.

Ensamkommande barn : En studie om socialarbetares upplevelse av arbetet med utredning av behov och möjligheten till individanpassade insatser

Because of the situation around the world with war and poorness many people need to leave their homeland and find safeness in other countries. A big amount of this group is children without company of an adult, so called unaccompanied children. The numbers of unaccompanied children who seek safeness in Sweden grow every year. The aim of this study was to investigate how social workers in four municipalities in south of Sweden experience their work with investigating the needs of unaccompanied children. The aim was also to investigate how the social workers experience their opportunities to meet the children?s needs with personalized interventions.

<- FöregÄende sida 14 NÀsta sida ->