Sökresultat:
625 Uppsatser om Flexibel mätning av växelhus med koordinatmätmaskin - Sida 13 av 42
Ett svenskt system i fjÀrde generationens krigföring
Stridsfordon 90 togs fram för att möta en reguljÀr motstÄndare pÄ vÄrt eget territorium. Dagens krav och förutsÀttningar Àr annorlunda dÄ striden frÀmst genomförs i konfliktzoner utomlands, men Àven pÄ vÄrt eget territorium. MotstÄndaren vi möter nyttjar andra metoder för att genomföra sin strid och agerar pÄ ett annorlunda sÀtt Àn vad vi Àr övade vid.Syftet med arbetet Àr att undersöka hur ett förband med stridsfordon 90 lÀmpar sig i strid pÄ dagens stridsfÀlt mot en irreguljÀr motstÄndare. För att ta reda pÄ detta sÄ beskriver jag fjÀrde generationens krigföring och stridsfordon9040Cför att sedan kunna analysera och jÀmföra den taktiska nivÄn utifrÄn de grundlÀggande förmÄgorna.AnvÀndningen av strf 90 och mekskytteplutonens taktik mot en 4GW motstÄndare Àr lÀmpliga att anvÀndaapligt pÄ den taktiska nivÄn. Mekskytteplutonens taktik Àr flexibel och sÀtter fÄ begrÀnsningar mot taktiken hos en anfallande 4GW motstÄndare..
Core self-evaluations inverkan pÄ individens upplevda anstÀllningsbarhet
I en allt mer flexibel och osÀker arbetsmarknad, har individers uppfattning av sin anstÀllningsbarhet pÄverkan pÄ deras hÀlsa och mentala vÀlbefinnande. Syftet med föreliggande studie var att undersöka om core self-evaluations kunde predicera anstÀllningsbarhet, det vill sÀga individens bedömning av sina egna möjligheter att skaffa ett nytt, likvÀrdigt arbete. Datainsamlingen bestod av enkÀter som besvarades av 406 anstÀllda vid tre olika rikstÀckande organisationer i Sverige vid tvÄ tillfÀllen (2005 och 2006). Hierarkisk regressionsanalys utfördes för att studera effekten av core self-evaluations pÄ anstÀllningsbarhet; dÄ kontrollvariablerna kön, Älder samt utbildning, kontrollerades för. Resultatet visade pÄ ett positivt signifikant samband mellan core self-evaluations och anstÀllningsbarhet.
Personalpolitik för balans mellan arbete och privatliv - en förebyggande ÄtgÀrd för att minska de anstÀlldas stress
Det Àr fler arbetande kvinnor och familjer dÀr bÄda vuxna arbetar pÄ arbetsmarknaden idag. Kraven har ökat eftersom de nu har ansvar gentemot bÄde arbetet och familjen som kan vara stressigt att hantera. Syftet med denna undersökning var att undersöka vad en arbete/privatliv-balanspolicy kan inkludera i ett företags arbete för att underlÀtta för de anstÀlldas balans mellan arbetsliv och privatliv och om en sÄdan policy kan fungera som en förebyggande ÄtgÀrd för att minska de anstÀlldas stress. Genom att intervjua fjorton anstÀllda pÄ ett multinationellt företag framkom att en arbete/privatliv-balanspolicy kan inbegripa ett flexibelt arbete. Eftersom de anstÀllda hade en flexibel arbetsplats sÄ kunde de undvika rollkonflikt och arbete/familj-konflikt.
TankevÀrldar och förhÄllningssÀtt i sÀrskolans musikverksamhet
TankevÀrldar och förhÄllningssÀtt i sÀrskolans musikverksamhet av Liselott Stenman, Àr en studie inom ramen för Magisterprogrammet i musikpedagogik med profil musikterapi vid Kungl. Musikhögskolan i Stockholm.Bakgrunden till denna studie stÄr att finna i min tidigare erfarenhet som musiklÀrare pÄ en sÀrskola med skolverksamhet för barn och ungdomar med diagnostiserad utvecklingsstörning samt funktionshinder. För nÄgra Är sedan gav en elevsituation upphov till frÄgor kring förhÄllningssÀtt hos personalen pÄ denna skola, vilket vÀckte mitt intresse för fenomenet förhÄllningssÀtt. Denna studie söker dÀrför svar pÄ hur fem informanter med olika anknytning till sÀrskolans musikverksamhet tÀnker kring fenomenet förhÄllningssÀtt. Syftet Àr att belysa frÄgan pÄ ett individuellt plan för att erhÄlla fördjupad kunskap om tankar runt förhÄllningssÀtt inom denna verksamhet.
Privatisering : RÀtt medicin för apotekspersonalen?
OrganisationsförÀndringar har varit populÀra i Sverige de senaste Ären, framför allt privatiseringar. Den 1 juli 2009 upphörde Apotekets monopol i Sverige, Apoteket AB skulle privatiseras. Tidigare forskning visar att privatiseringar skapar oro och ökade krav för personalen. I lÀngden kan privatiserade företag ge personalen en kÀnsla av deras utbytbarhet och att verksamheten styrs utifrÄn ekonomiska principer. Privatiseringar kan Àven leda till högre arbetstrivsel.
Flexibel extraktion av data frÄn XMI-dokument, utan tillgÄng till DTD eller XML-schema
Undersökningen behandlar problem som tidigare forskning har uppmÀrksammat kring anvÀndandet av standarden XMI. XMI Àr avsedd för utbyte av modeller mellan modelleringsverktyg. Problem som uppmÀrksammats i anvÀndningen av XMI Àr att information om modeller inte alltid utbyts korrekt mellan verktyg. Detta kan resultera i att viktig information om modellerna gÄr förlorad.Undersökningen har till syfte att undersöka huruvida det Àr möjligt att extrahera data frÄn modeller sparade i XMI-format utan tillgÄng till DTD eller XML-schema. En sÄdan möjlighet skulle kunna anvÀndas för att rÀdda information om modeller som annars skulle gÄ förlorad.Den metod som har anvÀnds för undersökningen Àr litteraturstudie, experiment och implementation samt hypotesprövning.
?Det gĂ„r liksom inte att vara för fyrkantig, man fĂ„r vara lite flexibel? - om kontaktpersoners erfarenheter och upplevelser av övervakat umgĂ€ngeÂ
Studien avsÄg att behandla insatsen övervakat umgÀnge tillsammans med kontaktperson. Syftet var att undersöka kontaktpersonernas erfarenheter och upplevelser genom att intervjua kontaktpersoner som arbetade vid övervakade umgÀngen. Tidigare forskning visade att kontaktpersonernas uppdrag Àr komplext dÄ de ofta stÀlls inför olika svÄrigheter och dilemman. Resultatet analyserades genom perspektivet om det professionella mötet. Kvalitativ metod anvÀndes i form av halvstrukturerade intervjuer bland tre kontaktpersoner för att fÄ djupgÄende beskrivningar kring detta fenomen.
Specialundervisning i engelskaOm vikten av motivation och sjÀlvförtroende för att lyckas i skolan
Syftet med min undersökning har varit att ta reda pÄ vad elever i behov av sÀrskilt stöd i Är Ätta och nio vill lÀra sig i engelska. Jag kommer ocksÄ att se hur det stÀmmer detta med kursplanens mÄl och samt hur eleverna vill lÀra sig engelska. Undervisningen i engelska kan organiseras pÄ olika sÀtt till exempel med learner autonomy eller nivÄgruppering. Det viktigaste för att eleverna ska lyckas i skolan Àr dock att de har ett gott sjÀlvförtroende. Ett gott sjÀlvförtroende fÄr elever som lyckas.
Historieundervisning i de tidigare Ären
I denna kvalitativa undersökning har jag intervjuat tre pedagoger med syftet att ta reda pÄ hur dessa vÀljer att undervisa i historieÀmnet för elever i grundskolans tidigare Är. Jag reflekterar Àven kring pedagogernas historiemedvetande med hÀnsyn till deras didaktiska val av undervisning, metoder och tankar kring historia. Min studie visar att informanterna anser att de mÄl som skall uppnÄs med undervisningen mÄste vara tydliga för eleverna. Det Àr frÀmst olika styrdokument som styr undervisningen. Informanterna ser individualisering som en del av undervisningsmetoderna, dÀrtill spelar de olika resurserna som skolan tillhandahÄller en viktig roll.
En undersökning i riskhantering för vidareutveckling av redan existerande projekt
Digimergo Àr en digitalisering av Emergo Train System, ett system dÀr personal inom rÀddningstjÀnst kan öva pÄ olika katastrofscenarion. För att göra Digimergo anvÀndbart behövdes ytterligare programvara: ett administrationsverktyg till övningar och en scenarioeditor. I det programvaruutvecklingsprojekt som denna rapport behandlar har ny programvara utvecklats och integrerats med det ursprungliga Digimergosystemet.I den hÀr rapporten diskuteras vilka risker som existerar nÀr ny funktionalitet skall lÀggas till ett gammalt projekt samt hur dessa risker kan minimeras. Rapporten undersöker ocksÄ vilka utvecklingsmetoder som lÀmpar sig i projekt dÀr ny funktionalitet ska lÀggas till befintliga system.Resultatet visar att den största risken med att utöka befintliga projekt Àr att underskatta tiden som krÀvs för att sÀtta sig in i projektet i frÄga. Det mest effektiva sÀttet att minimera risken för detta Àr att mycket tidigt studera det tidigare arbetet och utbilda projektmedlemmarna i det gamla systemet.
Bra metoder för alla -livsnödvÀndigt för elever med neuropsykiatriska funktionshinder
Johansson, A (2007) Bra metoder för alla ? livsnödvÀndigt för elever med neuropsykiatriska funktionshinder - om specialpedagogiska metoder inom gymnasieutbildning (Good Working Methods for All - a Vital Necessity for
Students with Neuropschyciatric Disabilities - about specialpedagogy methods in upper secondary school). LÀrarutbildningen, Specialpedagogiska magisterutbildningen, Malmö högskola.
Syftet med denna studie var att undersöka hur ungdomarna med neuropsykiatriskt funktionshinder upplevt sin skolsituation pÄ A-skolan samt vilka specialpedagogiska metoder som tillÀmpas som stöd/hjÀlp till elever inom A-skolan. Min studie Àr en intervjustudie dÀr tvÄ olika grupper, en grupp som sjÀlva upplevt studiesituationen pÄ A-skolan, sju tidigare elever, och en grupp professionella yrkesutövare, fyra pedagoger intervjuas.
LÀrande pÄ elevers villkor : En studie om lÀrande pÄ omvÄrdnadsprogrammet, med fokus pÄ medicinsk grundkurs.
Arbetets syfte Àr att ta reda pÄ om det finns kunskap om lÀrstilar bland lÀrare och elever pÄ gymnasiets omvÄrdnadsprogram. Vidare har arbetet fokuserat pÄ hur undervisningen ser ut i medicinsk grundkurs och hur den kan utvecklas för att anpassas till elevers olika sÀtt att lÀra in. Uppsatsen anknyter till tidigare pedagogisk forskning och teori dÀr nyckelorden Àr lÀrande, lÀrstilar och undervisning.Studiens empiri bestÄr av en lÀrstilsanalys som genomförts i tvÄ klasser samt intervjuer av vÄrdlÀrare och elever, dÀr lÀrarna har undervisat nÄgon av eleverna i medicinsk grundkurs. Arbetet begrÀnsas till att omfatta Richard Bandlers och John Grinders lÀrstilar samt de faktorer som enligt Gardner pÄverkar elevernas inlÀrning.Studien visar att det finns kunskap om de olika lÀrstilarna, sÄvÀl bland lÀrare som elever och att undervisningen i medicinsk grundkurs Àr flexibel. Avslutningsvis hÀvdar uppsatsen att undervisningen kan utvecklas genom att pedagoger bl.a.
Cirkushallen i Alby : Â
Ad Astra Àr en cirkushall, högt belÀget pÄ en skogsbeklÀdd kulle ca 10 minuter frÄn Alby centrum. HÀr samlas hela Cirkus Cirkörs verksamhet under ett tak: elever, lÀrare, administration och besökare.PromenadvÀgen frÄn Albys tunnelbana leder fram till ett torg med den nya byggnaden som fond. Ett strikt grid av 58 stÄlpelare definierar ett uterum pÄ byggnadens tak som sluttar upp mot en kopparkub bland trÀden. HÀr skapas möjligheter till allt frÄn utomhusförestÀllningar till picknick i ett landskap som subtilt smÀlter samman med den bakomliggande skogen. GrÀnsen mellan natur och struktur suddas ut samtidigt som taket ger en oövertrÀffad utsikt över Alby och Albysjön.Internt Àr byggnaden tvÄdelad med en publik, öppen del och en sluten,flexibel hallösning.
NÀr tillvaron stÀlls pÄ sin spets : kan gudstro utgöra en salutogen faktor enligt teorierna om logoterapin och KASAM?
Syftet med denna uppsats Àr att försöka ta reda pÄ om en kristen gudstro kan utgöra en salutogen faktor vid svÄra kriser enligt teorierna om logoterapin och KASAM. Samtal med nÄgra personer som har gÄtt igenom traumatiska kriser och som tycktes anvÀnda sig av sin gudstro i krishanteringen, fick mig att börja reflektera över hur en persons livsÄskÄdning pÄverkar hans eller hennes sÀtt att handskas med kriser. Jag har anvÀnt mig av tvÄ metoder; litteraturstudier och intervjuer, för att kunna jÀmföra mitt empiriska intervjumaterial med teorier om logoterapin och KASAM. I resultatet framkom det att gudstro under vissa förutsÀttningar kan utgöra en salutogen och meningsskapande faktor vid större kriser. Dock mÄste gudstron vara flexibel, obetingad och trygg för att kunna bevaras och förbli funktionell som meningssystem efter en större kris.
TILLIT OCH KONTROLL : UNDER VILKA FĂRUTSĂTTNINGAR LITAR VI PĂ VARANDRA?
Studien behandlar hur tilliten inom arbetsgrupper pÄverkas av hur medarbetarna inom dessa upplever organisationens kontrollmiljö. Hur kontrollmiljön pÄverkar tilliten inom arbetsgrupper har inte studerats tidigare, varpÄ det skapades en teoretisk syntes utifrÄn tidigare forskning och tre etablerade teorier för kontrollmiljö, tillit och motivation. För att studera kontrollmiljöns inverkan pÄ tilliten inom arbetsgrupper, delades först en enkÀt ut till medarbetarna inom tvÄ arbetsgrupper pÄ ett svenskt byggföretag. EnkÀten hade som syfte att fÄnga medarbetarnas upplevelser av kontrollmiljön inom organisationen. Efter att enkÀten hade delats ut, intervjuades flertalet medarbetare inom arbetsgrupperna, för att se hur den samlade upplevelsen av kontrollmiljön relaterade till tilliten inom dessa.