1 097 uppsatser · sida 47 av 60
en litteraturstudie
… med deras egna värderingar. Sjuksköterskor som nyligen tagit examen upplevde ett gap mellan teori och praktik och att transitionen däremellan var det svåraste de någonsin behövt göra. Det nya ansvaret var en stor skillnad från deras studietid. Nyutexaminerade sjuksköterskor fick …
… var fruktansvärd, den kändes som åratal, diagnosen kom som en chock och upplevdes som ett hot, fruktan för förlust av autonomi och värdighet, ofrivilligt isolerad ensam och övergiven och människor upplevde att sjukvården hade mycket lite intresse för patienterna. Fyra kategorier …
- en fallstudie av ett telemarketingföretag
… belöningssystem. Teorin som genererats beskriver att individer beroende på upplevd motivation väljer att handla utefter olika motstrategier. Motstrategierna är handlingsmönster som förklarar hur individen bearbetar stressen och förväntningarna från omgivningen. Materialet visar …
En nationell polis
… tilldelad utökade arbetsuppgifter kan ses som en bidragande orsak till den upplevda stressen. Nationella riktlinjer för verksamheten finns endast i form av projektdirektiv och kan ses som en hämmande faktor i målet att uppnå likvärdig service oavsett varifrån man ringer till …
… det mest obehagliga. Vissa detaljer i protokollet, såsom att bestämma målbild, upplevdes svårt för över hälften. Alla intervjuade skulle rekommendera EMDR-behandling till andra. Det positiva resultatet talar för att EMDR är en användbar metod för barn- och ungdomar med …
… av stor betydelse för patienternas välbefinnande. Vardagen efter hjärtinfarkt upplevdes av patienterna som osäker och skrämmande. De behövde hjälp och råd från vårdpersonalen för att bland annat lägga om sin livsstil. Den mera hälsosamma livsstilen ansågs av patienterna som svår …
… bort. Detta kunde bero på tidsbrist och stress hos personalen. Patienterna upplevde att det saknades förståelse för deras smärtsituation från vårdarens sida. Resultatet visar att en bra kommunikation mellan de båda parterna var en viktig förutsättning i omvårdnadsrelationen. Det …
… inspirerad av Graneheim och Lundmans modell. Resultat: Vårdpersonalen upplevde att det största problemet i mötet med invandrare var svårigheter i kommunikationen på grund av språkbarriärer. De kände sig stressade då de inte kunde förstå patienten och tillgodose dennes behov …
… Svarsresultaten på enkäten visade att merparten av de tillfrågade upplevde att ”Hälsokurvan” hade effekt som engångsundersökning men att man efterfrågar fler undersökningar och uppföljande kontroller. Frågan är emellertid fortfarande om effekten av sådana insatser är …
En intervjustudie bland 13 industritjänstemän, sjukskrivna för utmattningssyndrom
… kan hantera.Syfte med denna kvalitativa undersökning var kartläggning av dem upplevda stressorer som hade orsakat stressyndrom/utmattning och faktorer som påverkat återgång i arbete bland tjänstemän på ett IT-företag. Bland de intervjuade fanns uppfattningen att besvärliga …
… egen ohälsa och positiva känslor trots svårigheter i livet. Närstående upplevde förluster i livet, vilket visade sig i form av att vänner och släktingar distanserade sig. Även kommunikationsbrist var en förlustkänsla, då den sjuke inte längre var verbal. Närstående kände förlust …
… skapade vänskapsband till den döende samt familjen. Sjuksköterskorna upplevde svåra och plötsliga dödsfall som en källa till stress, detta späddes på vid de tillfällen då sjuksköterskornas syn på behandlingen skiljde sig från läkarnas. För att hantera känslor som uppkom i …
… negativa och positiva känslor. Känslor som stress, otillräcklighet och skuld upplevdes starkare vid oväntade dödsfall, medan tillfredsställelse var vanligare vid de förväntade. Studien visade även att stöd från arbetskolleger samt sjuksköterskans förmåga att hålla en …
… analyserades i SPSS 12.0. Resultatet visar att motionsvanor, syreupptag och upplevd smärta/värk förbättrades mest under dessa 4-6 månader. De tydligaste förändringarna kunde ses hos personerna som var 44 år eller yngre.
… utan HR-funktion prioriterade verksamhetsfrågor i större utsträckning och upplevde viss mental stress när de kände sig osäkra i sina HR-kunskaper och därmed ibland inte kunde hantera personalfrågor som dök upp.
