Uppsatser om styrkort

349 uppsatser · sida 6 av 24

Balanserat styrkort i bank

en fallstudie av flerdimensionell styrning i FöreningsSparbanken, Norra regionen

Kandidatuppsats · Luleå

… varit att undersöka hur ett tjänsteföretag kan använda sig av ett balanserat styrkort. Undersökningen baserar sig på en fallstudie i FöreningsSparbanken, Norra regionen. Genom intervjuer och frågeguider har vi erhållit empiriska data till vår studie och vi har även fått tillgång …

Balanserat styrkort

En kvalitativ fallstudie om att utveckla ett balanserat styrkort till Individ och familjeomsorg på Rosengård, Malmö

Kandidatuppsats · Högskolan Kristianstad

Denna uppsats handlar om att utveckla ett balanserat styrkort till Individ och familjeomsorgen på Rosengård i Malmö. Individ och familjeomsorgen är en del av Socialförvaltningen. Det balanserade styrkortet är från början utvecklat för den privata sektorn, men har på senare tid …

Hur synliggör en kunskapsorganisation dess viktigaste resurs ” kompetent personal”

En studie av Läkemedelsverkets medarbetarperspektiv

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… kompetensförsörjningsperspektivet i Läkemedelsverkets (LVs) nyligen införda styrkort. Syfte: Syftet med denna uppsats är att öka kunskapen för hur en kunskapsorganisation utarbetar ett balanserat styrkort samt vilka faktorer som påverkar vid val av mätmetoder så att den …

Annons

Mätning och uppföljning av ett företags balanserade styrkort

en fallstudie inom Swedbank Luleå

Kandidatuppsats · Luleå

… var: att öka förståelsen för hur mätningar och uppföljning av ett balanserat styrkort för ett företag går till väga. För att kunna besvara syftet valdes det att göras en fallstudie inom Swedbank Luleå. Empiriskt material samlades in genom personliga intervjuer med fem stycken …

Business Performance Management utifrån ett kvalitetssynsätt

Magisteruppsats · Linköpings universitet

Under 1990-talet kom Kaplan och Norton fram med styrningsfilosofin balanserat styrkort som innebär att managers uppmanas att inte enbart ta hänsyn till finansiella mått utan bör använda sig av både finansiella och icke-finansiella mått för att kunna styra företag. Det här …

Försvarbar och balanserad styrning av Marinbasen

En fallstudie om mål. mått och balanserat styrkort vid ett förband i Försvarsmakten

Kandidatuppsats · Växjö universitet

… krav ned till förbandsnivå och åter. Vi undersöker också huruvida Balanserat Styrkort kan vara ett användbart verktyg för Marinbasen i en strävan att förbättra resultatstyrningen. Avgränsningar: Uppsatsen omfattar endast ett förband inom Försvarsmakten, Marinbasen …

Varför en resultatenhet valde att inte implementera balanserat styrkort

En fallstudie hos Parafon Akustik AB

Kandidatuppsats · Högskolan i Skövde

… som organisationer upplever sig ha. Ett av dessa koncept är balanserade styrkortet som kan användas för styrning av företag på både strategisk nivå såsom på operativ nivå. Resultatenheter som bedriver ekonomistyrning enligt traditionella formella styrmedel och som försökt …

Systembolagets balanserade styrkort

En studie av balansen mellan perspektiven i styrkortet för Systembolagets butiker

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… att leda organisationer. Kaplan och Nortons introducering av det balanserade styrkortet innebar att företag gavs fortsatt möjlighet att bevaka det finansiella resultatet samtidigt som prestationen uppmärksammades utifrån ytterligare tre icke-finansiella aspekter. Systembolaget …

Utformning av ett balanserat styrkort i ett företag som präglas av coopetition

En interaktiv fallstudie av tillitens betydelse för ledningsgruppens arbete

Examensarbete, avancerad nivå · Luleå

… syftat till att undersöka sambandet mellan utformningen av ett balanserat styrkort och tilliten. Studien har även syftat till att skapa förståelse för hur och om ett balanserat styrkort kan påverka förmågan hos en ledningsgrupp, i ett företag som präglas av coopetition, att …

Balanserat styrkort i ett kommunalt turism- och näringslivsbolag

Kandidatuppsats · Blekinge Tekniska Högskola

… verksamhet av något slag. Syfte med denna studie är att visa på om balanserat styrkort är en relevant modell för ekonomistyrning i kommunala bolag som ansvarar för näringsliv och turism. Genom att ta fram ett exempelstyrkort kan det säga om modellen är applicerbar eller behöver …

Balanserat styrkort i den kommunala verksamheten

<em>- Hur används det som ett strategiskt managementsystem?</em>

Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet

… framtida ekonomiska utvecklingen i företag och under 1990-talet har balanserat styrkort blivit en populär styrmodell inom både den privata och den offentliga sektorn. Bakgrunden till att svenska kommuner börjat använda sig av det balanserade styrkortet var behovet att kunna se …

Styrning av offentlig och privat verksamhet inom omsorgen

fallstudie av särskilt boende på Gotland

Kandidatuppsats · Högskolan på Gotland

… hur ser kraven på verksamheten ut? Idag använder Region Gotland Balanserade styrkort i sin styrning och hur påverkar denna typ av styrning privata aktörer? Denna uppsats fokuserar på vilken effekt Socialnämndens styrning har på upphandling, kommunikation och uppföljning …

Balanserat styrkort i ett kommunalt turism- och näringslivsbolag

Kandidatuppsats · Sektionen för management

… verksamhet av något slag. Syfte med denna studie är att visa på om balanserat styrkort är en relevant modell för ekonomistyrning i kommunala bolag som ansvarar för näringsliv och turism. Genom att ta fram ett exempelstyrkort kan det säga om modellen är applicerbar eller behöver …

Balanserade styrkort

en fallstudie om Folktandvården i Uppsala län

Kandidatuppsats · Södertörns högskola

… som kunde hantera dessa förändringar. Ett av dessa var det balanserade styrkortet som denna uppsats kommer att behandla. Det balanserade styrkortet kom att bli ett populärt styrverktyg inom den offentliga sektorn, speciellt inom hälso- och sjukvården. De finns dock ett flertal …

En sparbank - Två perspektiv

Balanserat styrkort i Kinda-Ydre Sparbank

Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet

Bakgrund: Med hjälp av ett Balanserat Styrkort kan en organisation hitta en balans mellan monetära och icke-monetära mått. I och med att organisationen delas upp i olika perspektiv leder det i sin tur till att organisationen kan se vad det är den behöver utveckla för att uppnå …