Uppsatser om organisatoriska förändringar

163 uppsatser · sida 1 av 11

Organisatoriska förändringsprojekt

-Ett åskådliggörande av svårigheter med dessa och med konsultanvändande

Kandidatuppsats · KTH

… förändringsprojekt i syftet att anpassa organisationen till nya villkor. Organisatoriska förändringar av detta slag är inte sällan omfattande och påverkar följaktligen många människor. Den komplexitet detta medför anses av många företag som ett problem, vanligen för att det …

Organisatoriska och mänskliga aspekter vid systemutveckling

Kandidatuppsats · Högskolan i Skövde

… "misslyckas", utan misslyckanden anses även bero på att mänskliga och organisatoriska aspekter inte uppmärksammas vid systemutveckling. Detta arbetet fokuserar på att utreda om organisatoriska och mänskliga aspekter uppmärksammas vid systemutveckling och vilka aspekter som …

Utvärdering av ett äldreboendes renoverings- och omorganiseringsprocess

Kandidatuppsats · Växjö universitet

… Johansson och Susanna Paulsson Nyckelord: äldreomsorg, personal, vårdtagare, organisatoriska förändringar, konflikt, maktutövning och förändringsmotstånd. Den här studien är baserad på ett uppdrag från en mindre kommun som efterfrågar en utvärderingen inom …

En studie av två vårdcentraler

organisatoriska förändringar till följd av avregleringen

Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle

ABSTRACT Titel: En studie av två vårdcentraler: organisatoriska förändringar till följd av avregleringen. Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi Författare: Elin Moberg, Loan Hoang Handledare: Per-Arne Wikström Datum: 2011 ? juni Syfte: Marknaden för vårdcentraler i Sverige har …

Flygsäkerhet

Människan i Organisationen En jämförande studie av två flygförband inom Försvarsmakten

Examensarbete, avancerad nivå · Lunds universitet

… med denna studie var att samla in information som kunde ge en bild av den organisatoriska situationen i Försvarsmaktens helikopterorganisation i ljuset av de förändringar organisationen genomgått sedan 1998 och de allvarliga haverier som följt efter dessa förändringar. Ett …

Med publiken för kulturen?

Medverkande kulturutbyte i fallet Riksteatern

Kandidatuppsats · Södertörns högskola

… mervärde, vilket ger långsiktig överlevnad? Syfte: Vad har Riksteatern för organisatoriska förutsättningar att skapa mervärde genom medverkande kulturutbyte? Metod: Studien bygger på en kvalitativ ansats där en fallstudie av Riksteatern har genomförts genom fyra intervjuer på …

Clinical Innovation Fellowships

Uppföljning av en ny metod för förändringsarbete inom sjukvården

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… lokalt på kliniken. Värdklinikerna har haft svårare att genomföra större, organisatoriska förändringar, vilka styrs mer centralt på sjukhusen. Undersökningen på de utvalda värdklinikerna visade att något som skulle gynna CTMHs arbetssätt med CIF skulle vara att etablera en …

Medarbetares attityder till organisatorisk förändring

? en empirisk studie

C-uppsats · Uppsala universitet

… Ledarskap i förändringsprocesser anses viktigt för utfallet av dessa organisatoriska förändringar, men även medarbetares kunskap och insatser har kommit att värderas högt. Syftet med denna uppsats var att undersöka medarbetares attityder till organisatoriska förändringar samt …

Omorganiseringsproblem

strategiska och strukturella förändringsperspektiv

Magisteruppsats · Lunds universitet

… hur ett företags diskrepans mellan strategiska mål och faktiskt utfall vid organisatoriska förändringar yttrar sig, vilka misstag som görs i sammanhanget, triggers betydelse samt hur diskrepansen kan minimeras Metod: Uppsatsen har en induktiv ansats, där primärdatan baseras på …

I krisens spår

Hur organisationer kan vända kris till kompetens

Kandidatuppsats · Stockholms universitet

… för denna uppsats lyder: Hur kan researrangörer förbättra sin organisatoriska kompetens utifrån sina erfarenheter av en kris? Syftet med uppsatsen är: Att kartlägga researrangörernas arbete med crisis management och vilka delar av detta arbete som har förändrats efter …

Organisationsförändringars påverkan på medarbetarskap

En kvalitativ studie på ett svenskt lärosäte

Kandidatuppsats · Högskolan i Skövde

… utövas. Medarbetarskapet kan också ta sig uttryck på olika sätt i olika organisatoriska kontexter, vilket innebär att det som fungerar i en organisation inte nödvändigtvis fungerar i andra. Alla typer av förändringar som sker i en organisation påverkar dock individerna som måste …

Tillämpning av uppdragstaktik och kommandostyrning i marinen

Övrigt arbete · Försvarshögskolan

… För att möta framtida ledningsbehov bör en naturlig utgångspunkt för alla organisatoriska diskussioner i marinen vara att alla organisationer är mer eller mindre hierarkiska. Vilket ställer krav på tydliga ansvars, lydnads- och ledningsförhållanden, speciellt i behovssammansatta …