Uppsatser om motivation för arbete

1 827 uppsatser · sida 15 av 60

Gamification in a sales context

Designing for motivation and commitment

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… för att öka deras interaktionförmåga och på så sätt möjliggöra för motivation att uppstå inom användaren. Lyckade exempel på gamifierade applikationer har snabbt sprungit om sina konkurrenter både vad gäller användarlojalitet och popularitet vilket får många att fundera på nya …

"Vem sjutton vill bli chef?"

Unga nyanställdas motivation till att bli chefer i dagens samhälle

Kandidatuppsats · Karlstads universitet

Uppsatsen avser att undersöka unga nyanställdas motivation till att bli chefer i dagens samhälle. Frågeställningarna som används i uppsatsen är: Hur ser föreställningarna ut hos nyanställda om chefskap i relation till ledarskap? Hur ser nyanställda på de förväntade kraven som …

Byggande för en hållbar utveckling i Luleå kommun

En utredning av Tekniska förvaltningens arbete med miljöfrågor för en hållbar utveckling inom byggande

Examensarbete, avancerad nivå · Luleå

… entreprenör i projekten. Slutligen gjordes ytterligare en enkätundersökning om motivation och engagemang inom Tekniska förvaltningen. Allt detta har legat till grund för examensarbetets resultat, analys och slutsats. Litteraturstudien visade att det finns en ovisshet i begreppet …

Att motivera till hälsa

Hälsofrämjande arbete utifrån metodiken motiverande samtal

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… och information i sig räcker inte för att individer ska förbättra sin hälsa; motivationen utgör en viktig del. Motivation är ett komplext begrepp som bland annat inbegriper behov, rädsla, instinkter, vilja och självförverkligande. Att motiveras till förändring är en process med …

Att motivera den omotiverade eleven

En studie om gymnasielärares arbete med motivation inom idrott & hälsa

Examensarbete, grundnivå · Uppsala universitet

… ökad förståelse och en bättre insyn i hur idrottslärarens dagliga arbete med motivation ser ut, samt vilka metoder som de ser som mer eller mindre lämpade för detta arbete. Resultatet visar på att motivationsarbetet skiljer sig åt beroende på vilken skola man som lärare är …

Målstyrda gruppers inverkan på den psykosociala <br /> arbetsmiljön

en kvalitativ studie av hur faktorer rörande <br /> arbetet och arbetsförhållandena påverkar medarbetarnas <br /> motivation och arbetstillfredsställelse

Kandidatuppsats · Luleå

… hur arbetet och arbetsförhållanden i målstyrda grupper kan tänkas påverka motivationen och arbetstillfredsställelsen. Att arbeta i en målstyrd grupp innebär att gruppen styrs av mål och en förändring av arbetsorganisationen till målstyrda grupper innebär generellt en förändrad …

Målstyrda gruppers inverkan på den psykosociala arbetsmiljön

en kvalitativ studie av hur faktorer rörande arbetet och arbetsförhållandena påverkar medarbetarnas motivation och arbetstillfredsställelse

Kandidatuppsats · Luleå

… hur arbetet och arbetsförhållanden i målstyrda grupper kan tänkas påverka motivationen och arbetstillfredsställelsen. Att arbeta i en målstyrd grupp innebär att gruppen styrs av mål och en förändring av arbetsorganisationen till målstyrda grupper innebär generellt en förändrad …

Motiverade, trots allt

En jämförelse av nyexaminerade och mer erfarna gymnasielärares syn på motivation och sitt arbete

Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet

… analysera hur lärarna ser på sitt arbete och vilka faktorer som påverkar deras motivation positivt respektive negativt. För att ge uppsatsen ett ytterligare perspektiv har vi sedan jämfört de nyexaminerades syn med de lärare som har lång erfarenhet för att se om det finns några …

Belöningssystem - vägen till motivation? En kvalitativ och kvantitativ studie kring belöningssystem, arbetstillfredsställelse och motivation i en offentlig och en privat verksamhet i Lund

Kandidatuppsats · Lunds universitet

De faktorer som främst skapar motivation och arbetstillfredsställelse har visat sig vara resultatet av det utförda arbetet, dess utmaning och hur ansvarskrävande och omväxlande arbetet är. Man kan se vissa skillnader när det gäller utformningen av belöningssystem inom den …

Revisorns karriär - från revisorsassistent till auktoriserad revisor

Kandidatuppsats · Högskolan Kristianstad

… provet. Vi anser att den effektiva auktorisationstiden påverkas av en stark motivation, en god hälsa baserad på konditionsträning och en stresstålighet. En person som har en starkare motivation tar till sig kunskapen från uppdragen mycket snabbare än en person som inte har lika …

Tillsammans bemästrar vi förändringarna

En studie kring anställdas upplevelser av den svenska apoteksmarknadens omreglering

Magisteruppsats · Karlstads universitet

… konsekvenserna för arbetstagarna, hur dessa har hanterats samt vilka motivationsfaktorer som legat till grund under förändringen. Den bakomliggande anledningen till varför jag valt att studera hur de anställda upplevt omregleringen av apoteksmarknaden, beror på att forskningen …

"Den dag vi slutar bli bättre, slutar vi vara bra"

Ledarskapets inverkan på medarbetares motivation till ständiga förbättringar

Kandidatuppsats · Högskolan Dalarna

… konsekvenser - Studien ger belägg till att medarbetarnas engagemang och motivation i förbättringsarbetet kan ökas genom att göra dem mer delaktiga. Forskning visar att medarbetare som får information och får delta i beslut känner större delaktighet i arbetet. Kunskapsbidrag - I …