Uppsatser om kompetens
5 857 uppsatser · sida 43 av 60
En fallstudie av Sandviks traineeprogram
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
… bidragit till sedan programmet startades och huruvida programmet bidrar till kompetensutveckling hos deltagarna och inom Sandviks kärnområden. Följande frågor analyseras? Vad kan ett traineeprogram bidra till?Bidrar programmet till kompetensutveckling? Metod: För att ta reda på …
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
… Bröstcancerpatienternas kommentarer gällde kategorierna organisation, kompetens, bemötande, information och generellt. Angående organisation uppgav patienterna behov av bättre samordning, högre personalkontinuitet, tillgång till en kontaktperson inom vården samt utökad …
Fokusgruppsintervjuer med sjuksköterskestuderande
Magisteruppsats · Högskolan Dalarna
… belysa hur sjuksköterskestudenter upplevde den kliniska färdighetsträningen på Kompetenscenter. Metod: Den genomfördes som en empirisk studie med kvalitativ ansats där två fokusgruppsintervjuer med fem sjuksköterskestuderande i vardera utfördes. Deltagarna var mellan 22 och 30 …
Magisteruppsats
… ställer stora krav på de nyutbildade intensivvårdssjuksköterskornas kompetens. Den första tiden i yrket innebär att i socialiseringsprocessen förvärva de kunskaper och färdigheter som krävs i yrket. Nyutbildade intensivvårdssjuksköterskors kompetens anses inte motsvara vårdens …
Kandidatuppsats · Örebro universitet
… humanitära insatser. Det är ett arbete som ställer höga krav på individens kompetens. Resultat från flera studier runt om i världen visar att sjuksköterskor ofta anser att deras utbildning inte är tillräcklig för att kunna hantera de problem som kan dyka upp i ett …
En bro eller barriär?
Kandidatuppsats · Röda Korsets Högskola
… språkbarriären, Begränsningar i samtalet, Bristande organisation och Kulturkompetens. Resultat: Flertalet sjuksköterskor erfor att tolkens kompetens och trovärdighet var avgörande för kvaliteten på vårdsamtalet. Vården påverkades negativt av språkbarriärer då sjuksköterskorna …
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2012
BakgrundEn yrkeslärares kompetensutveckling kan delas in i pedagogisk och didaktisk kompetensutveckling samt professionell yrkeskompetensutveckling. Denna studie behandlar sjöfartsyrkeslärare vid gymnasieskolans riksrekryterande sjöfartsutbildning och deras syn på sin …
Magisteruppsats · 2012
… Inre resurser och Yttre resurser. Kategorierna var Att vara förberedd, Att ha kompetens och Förhållningssätt i domänen Inre resurser, samt Patientstödjande yttre resurser och Personalstödjande yttre resurser i domänen Yttre resurser. Diskussion: Informanterna i studien upplevde …
En enkätstudie
Magisteruppsats · Högskolan i Borås · 2012
… i det initiala traumaomhändertagandet. Intensivvårdssjuksköterskans kompetens och kunskap har visats fördelaktig för behandlingsresultatet vid omhändertagandet av traumapatienter på akutmottagningens traumarum, vilket även tidigare studier påvisar. Därför är det av intresse att …
Kandidatuppsats · 2012
… vårdpersonal. Konklusionen är att det är viktigt med en ökad interkulturell kompetens hos sjuksköterskor. Det finns ett ökat behov av undervisning om interkulturell kompetens och kommunikationsfärdigheter i sjuksköterskeutbildningen för att kunna möta denna grupp av kvinnor och …
Magisteruppsats · Göteborgs universitet · 2012
… lärande i en organisation, samt? Om ledarens roll för lärande är en viktig kompetens, utifrån teorier om lärande och ledarens roll för lärande i organisationer. Specifika frågeställningar är; ” Stödjer Volvokoncernens ledarkompetenser ett LEAN ledarskap, samt” Är ledarens roll …
Kompetensfördelningen mellan styrelse och VD
Kandidatuppsats · Luleå
… aktiebolaget är uppbyggt på olika organ. De olika organen har tilldelats olika kompetenser i form av behörigheter och befogenheter för den verkställandemakten samt förvaltningen av bolaget. Det kan vara svårt att direkt urskilja gränsdragningen mellan styrelsens och VD:s …
Vad upplever fritidspedagogerna för styrkor i verksamheten och i sin egen kompetens
Examensarbete, grundnivå · Luleå
Samhällets konstanta utveckling och ständiga förändringar på marknaden innebär att organisationer behöver anpassa sig och sina erbjudanden utefter detta för att bibehålla konkurrenskraft. Inom ämnet marknadsföring har en del av den centraliserade synen på varor flyttats till ett …
Om rationaliseringssystem inom HR-arbete
Kandidatuppsats · Luleå
… att öka vinsten är att försäkra sig om att man tar hand om den kunskap och kompetens som finns inom organisationen på bästa möjliga sätt, för att inte riskera förlora viktiga medarbetare eller lämna deras potential outnyttjad. Ett företags HR-avdelning berörs av båda dessa …
Magisteruppsats · Malmö högskola
… i arbetet med döva och hörselskadade klienter? - Vad innebär en kulturkompetens och en bikulturell kompetens enligt kuratorerna? Författaren ville belysa ämnet utifrån ett perspektiv där den professionella är teckenspråkig då hon anser att detta perspektiv saknas i litteraturen …