Uppsatser om kompetens samt resurser
313 uppsatser · sida 11 av 21
Kandidatuppsats · Växjö universitet
… har en begränsande inverkan, vilka orsakar dubbelarbete. En del av personalens kompetensnivå är inte tilltäcklig hög. Detta innebär även det dubbelarbete då instruktioner måste ges av övrig personal. Vidare är riktlinjer uppdragna, där bland annat tidtagning …
Kandidatuppsats · 2010
… motiverande förhållningssätt, har en professionell trovärdighet, pedagogisk kompetens och är medvetenhet om uttryck och attityder. En god relation mellan sjuksköterska och patient utgör också en möjlighet. En möjlighet är även då patienten tar sjukdomen seriöst, skapar mål för …
Kandidatuppsats · 2011
… Dessa teman var: ökad antal åldrande; ökat krav på sjuksköterskornas kompetens; ökad mental och fysisk arbetsbelastning; anställningsformer; privatisering av vårdverksamhet; organisation och ledarskap; kommunikation. Sjuksköterskornas psykosociala och organisatoriska problem …
Kandidatuppsats · SLU
… låne- och kreditmöjligheter, företagarens tillväxtvilja samt företag som kompetensutvecklar. De främsta tillväxthinder som företagarna i studien möter är svårigheter att finna arbetskraft, regler som begränsar lantbruksproduktionen samt företagarens egen tillväxtvilja. Samtliga …
- ”<em>Revisionskostnader är peanuts</em>”
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
… skäl att avstå från revision då många företag är beroende av den ekonomiska kompetensen som en revisor bidrar med. Bankerna spar resurser och minskar informationsövertaget då företagen är reviderade. De är medvetna om principal agentproblemet och accepterar transaktionskostnader …
Kandidatuppsats · Sophiahemmet Högskola
… samt ens förmåga att kunna tillämpa strategier i interkulturell kommunikationskompetens, kan ses som möjligheter i omvårdnadssituationen. Hur sjuksköterskan var som person kan ses både som en möjlighet eller ett hinder beroende på hennes grad av att vara empatisk, öppen, positiv …
Magisteruppsats · Högskolan i Borås · 2012
… uppstår i samband med männskliga faktorer så som bristande resurser, bristande kompetens och bristande utbildning.
Examensarbete, grundnivå · Umeå universitet
… studie vars syfte var att ge en överblick av forskning kring dyskalkyli samt att se i vilken utsträckning lärare är insatta i olika typer av matematiksvårigheter, som i sin tur kan bidra till bättre beredskap hos lärare och skola i att stötta elever med matematiksvårigheter …
En studie om hur lärare ser på dyskalkyli och vad deras visioner är kring hur arbetet med matematiksvårigheter ska se ut
Examensarbete, grundnivå · Umeå universitet
… studie vars syfte var att ge en överblick av forskning kring dyskalkyli samt att se i vilken utsträckning lärare är insatta i olika typer av matematiksvårigheter, som i sin tur kan bidra till bättre beredskap hos lärare och skola i att stötta elever med matematiksvårigheter …
En studie om lärares uppfattningar kring särbegåvade elever i skolan.
Examensarbete, grundnivå · Högskolan Väst
… stötta särbegåvade elever i deras utveckling inom dessa ämnen. En brist i kompetens eller egna kunskaper inom ett ämne ansåg lärarna kunde påverka deras möjlighet att ge särbegåvade elever den stöttning och utmaning de behövde inom ämnet Syftet är att studera hur lärare …
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
… arbetet på vårdmottagningen som tidskrävande och oförutsägbart. Särskild kompetens som personalen gav uttryck för att de själva besatt var bland annat ett intresse för asylfrågor och transkulturella relationer, erfarenhet av att arbeta med flyktingar samt vana av att samarbeta …
Examensarbete, grundnivå · Mittuniversitetet
… kvinnor, därför är det en viktig förutsättning att ta tillvara varandras kompetenser för en god samverkan. Ämnet våld i nära relationer är fortfarande nytt för socialtjänsten, vilket gör att det finns bristande kunskap i arbetet för våldsutsatta kvinnor. Detta är en kvalitativ …
Kandidatuppsats · G?teborgs universitet · 2024
… och en modell: Sj?lvbest?mmandeteorin (SDT), som betonar vikten av autonomi, kompetens och samh?righet; Teorin om transformativt ledarskap, som fokuserar p? ledarens f?rm?ga att inspirera och utveckla personalen; samt Job Demands- Resources Model (JD-R modellen) som analyserar …
Magisteruppsats · Lunds universitet
… Porters femkraftsmodell som utgångspunkt. Vidare diskuteras företagets interna kompetenser och resurser med hjälp av ett resursbaserat synsätt. Dessa teorier kopplas samman med hjälp av bland annat Amit och Schoemaker (1993). Detta ramverk kompletteras med de specifika krafter …
Kandidatuppsats · Malmö högskola
… problem sjuksköterskan har i omvårdnad om patienter från etniska minoriteter, samt hur man kan förbättra sjuksköterskans möjligheter att ge omvårdnad anpassad till denna patientgrupp. Metoden som användes var en litteraturstudie. Elva artiklar som valdes ut genom …