Uppsatser om karriärutveckling

88 uppsatser · sida 2 av 6

Succé mot alla odds

Kandidatuppsats · Stockholms universitet

… betydelse yttre påverkan och inre drivkrafter har haft i fyra individers karriärutvecklingsprocess inom en hårt konkurrensutsatt bransch, samt hur dessa har hanterat denna. Datainsamlingen genomfördes med hjälp av semistrukturerade mailenkäter, och det insamlade materialet …

<em>?Hur svårt kan det vara??</em>

en studie av kvinnliga chefer i mansdominerade branscher

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

Studien syftar till att undersöka vad som påverkar kvinnors möjlighet till karriärutveckling i mansdominerade branscher. En induktiv studie har genomförts där kvinnor i ledande positioner samt HR- chefer på respektive företag har intervjuats. Från det empiriska materialet …

Vi är inte i mål än

-<em> en studie av problematiken som kvinnor i ledande positioner upplever</em>

Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet

… Institution: Ekonomihögskolan vid Linnéuniversitetet, Kalmar Nyckelord: Karriärutveckling, karriärklättring, hinder, problematik, kvinnligt ledarskap Syfte: Syftet med denna forskning är att påvisa hur kvinnor i ledande positioner upplevt och lyckats hantera de hindren som finns …

Speglar vägledningssamtal den rådande arbetsmarknaden?

Den planerade slumpens betydelse för karriärutvecklingen.

Kandidatuppsats · Stockholms universitet

… sig av metoder snarare än teorier. Syftet med denna studie var att undersöka karriärutvecklingsteorin Planned Happenstance relevans för vägledningssamtalet, en teori som bejakar obeslutsamhet och de planerade tillfälligheternas betydelse, vilket enligt studiens utgångspunkt - …

Mentorskapets tre funktioner - En fallstudie på BDO AB

Magisteruppsats · Högskolan i Borås · 2013

Syftet med studien var att undersöka mentorskapets tre funktioner, karriärutveckling, social support och som förebild, på en svensk revisionsbyrå, BDO AB. Detta gjordes genom en fallstudie där BDO definierades som fall. Empiri samlades in genom semistrukturerade intervjuer med …

Work life balance

En studie om kvinnors användande av flexibla arbetsarrangemang

Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle

… använda sig av flexibla arbetsarrangemang och hur användandet påverkar deras karriärutveckling. Metod: Studien har genomförts med en kvalitativ ansats inom ramen för en fallstudie. Empiriskt material har samlats in genom semi-strukturerade intervjuer med kvinnor som tillhör …

Attraktiv arbetsplats

En studie om ett företags medarbetarlöften och företagskultur

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

… mest uppskattade förmåner är medarbetarnas stora möjlighet till kompetens- och karriärutveckling samt den öppna stämningen mellan medarbetarna. Den rådande företagskulturen har visat sig innebära både för- och nackdelar. Bland annat upplever en del medarbetare att omtanken om …

Arbetsrelaterad stress hos fastighetsmäklare

En analys av i vilken utsträckning olika variabler är stressande i fastighetsmäklaryrket

Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle

… vi valt att undersöka är faktorer inneboende i arbetet, roll i organisationen, karriärutveckling, relationer på arbetet, organisationsstruktur och klimat samt utomorganisatoriska källor till stress. Sammanlagt medverkade 426 fastighetsmäklare från 8 olika fastighetsmäklarföretag …

Det ideella arbetets betydelse för individen

En inblick i några individers personliga utveckling och lärande samt karriärutveckling genom deras ideella arbete

Masteruppsats · Stockholms universitet

What impact has volunteering on the individual and their career development? For the young man about to enter the world of work, for the non-profit organization that needs to recruit new volunteers or employers who are facing hiring new staff. This study may provide a new …

Ständigt lärande - vad är det?

Magisteruppsats · Högskolan Kristianstad

… avsaknad av tid, brister i uppföljningar av resultat och små möjligheter till karriärutveckling. En slutsats som kan dras utifrån undersökningens resultat är att den modell som förvaltningsledningen använde för att implementera värderingsstyrning har misslyckats, eftersom …

”Först karriär, sen barn”

- en studie av ekonomistudenters syn på balansen mellan karriärutveckling och familjebildning

Kandidatuppsats · Uppsala universitet

Syfte och frågeställningar Studien avser att undersöka hur idrottsföreningar upplever LOK-stödet. Följande frågeställningar har valts för att uppfylla syftet: ” Hur fördelas det statliga LOK-stödet i föreningarna” ” Hur anser föreningarna att arbetet med aktivitetskort fungerar” …

Äldre nyexaminerade akademikers strategier på en osäker arbetsmarknad

Kandidatuppsats · Mälardalens högskola

… som ligger långt under de kvalifikationer man har är inte ovanligt. Karriärutvecklingen får med andra ord i många avseenden stå åt sidan i väntan på en högre ålder. Syftet med vår C-uppsats inom sociologi är att få en ökad förståelse för hur unga högskoleutbildade ser på sin …