567 uppsatser · sida 7 av 38
… argument att de sociala företaget betyder mycket för människor, att det skapar jobb, att människor får tillit och att det är en plattform för mänskligt växande. Syfte: Syftet med denna studie var att studera vilka komponenter medarbetare i sociala arbetsintegrerade företag …
… argument att de sociala företaget betyder mycket för människor, att det skapar jobb, att människor får tillit och att det är en plattform för mänskligt växande. Syfte: Syftet med denna studie var att studera vilka komponenter medarbetare i sociala arbetsintegrerade företag …
komponenter som upplevs ha betydelse för att kunna gå vidare till den reguljära arbetsmarknaden.
… argument att de sociala företaget betyder mycket för människor, att det skapar jobb, att människor får tillit och att det är en plattform för mänskligt växande. Syfte: Syftet med denna studie var att studera vilka komponenter medarbetare i sociala arbetsintegrerade företag …
Att arbeta på ett företag inom alkoholbranschen
… Resultaten visar att de anställda uppfattar sin anställning som vilket jobb som helst och känslan att arbeta för ett företag inom alkoholbranschen är positiv. Den känslan och normaliseringen av branschen skiljer sig från den forskning som finns sedan tidigare och har troligen …
… och känsla av delaktighet som är viktig för viljan att utföra ett bra jobb. Därför är det angeläget att sätta den sociala arbetsmiljön centralt, mår man bra gör man också ett bra jobb.
På dagens arbetsmarknad diskuteras det hur arbetssökande enklast får jobb. En av de vanligaste metoderna inom jobbsökande är att använda sig av kontakter. Dessa underlättar vägen till jobb för den arbetssökande genom att kontakten ger information, tips, råd och referenser som är …
… det är såklart ingen garanti för framtiden, det är ingen garanti för att få jobb men jag känner att det ändå är bättre att satsa nu än inte göra det, det förbättrar chanserna för bättre jobb i framtiden, säger Caroline Paredes.
Gapet mellan program och mötet mellan projektering och programmering
… tjänstesektorn, att färre nu kan göra mer och att tillväxt sker utan att nya jobb skapas tas upp. En nyligen publicerad studie relateras till. Studien menar att 53 % av dagens jobb kommer automatiseras och är borta inom 20 år. Hur samhällets struktur hanterar omställning och …
En studie om matchning, missmatchning och arbetslöshet på en arbetsmarknad i snabb förändring
… leder till att arbetsmarknaden förändras allt snabbare då allt fler jobb automatiseras, robotiseras och digitaliseras på ett sätt som tidigare förknippades med science-fiction. Vi har intervjuat sex personer som arbetar med vägledande arbetsuppgifter på lite olika sätt inom tre …
… en marknadsportfölj (Fama, 1970), vad skulle då avgöra om en individ skulle få jobbet som fondförvaltare? Vad skulle avgöra om fondförvaltaren inte förtjänar att sitta på sin tjänst? Syftet med denna uppsats är att undersöka den senare av dessa frågeställningar. Först analyseras …
… omsorgsarbetet. Personcentrerad v?rd ?r ett viktigt verktyg i sjuksk?terskans jobb f?r att s?kerst?lla att patienten blir lyssnad till. Syfte: Syftet var att unders?ka vuxna patienters upplevelse av integritet i samband med somatisk slutenv?rd. Metod: Allm?n litteratur?versikt …
… Job Demands- Resources Model (JD-R modellen) som analyserar balansen mellan jobbkrav och resurser. Forskningsmetoden ?r en kvalitativ studie som anv?nder semistrukturerade intervjuer f?r att f? insikter i hur distansarbete p?verkar ledarskapspraxis. Respondenterna, som ?r tio …
Svenskar byter jobb allt oftare och denna r?rlighet p? arbetsmarknaden ?r kostsam f?r arbetsgivarna. D? det har visat sig att frivillig personaloms?ttning i m?nga fall skulle kunnat kunnat motverkas av arbetsgivaren ?r det relevant att utforska hur organisationer kan arbeta med …
En studie om betydelsen av CV i rekryteringsprocessen
… och intressant sätt. Detta CV ökar den arbetssökandes chanser att få sitt drömjobb. Tidigare forskning visar att korta CV har större chanser att leda vidare, att det går att uttyda personlighet och kompetenser från ett CV. Utseendet på ett CV har sålunda reell betydelse på …
en kundstyrd ledningsstrategi
… för att tillfredsställa kunden vilket förhoppningsvis innebär att de gör sitt jobb så noggrant att produktens kvalitet motsvarar kundens förväntningar. Vi introducerar begreppet People Integrated Marketing som beskriver en kundstyrd ledningsstrategi där man strävar efter att öka …
