Uppsatser om jobb
567 uppsatser · sida 33 av 38
Har klassposition och förtroende för kollegor en inverkan på arbetstillfredsställelse?
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… anställda som är tillfredsställda i arbetet är mer motiverade att göra ett bra jobb, har god arbetsmoral och arbetar mer effektivt än de som inte är tillfredsställda. Syftet med denna kvantitativt inriktade uppsats var att finna huruvida klassposition på arbetsmarkanden …
Ett ambivalent uppdrag
Kandidatuppsats · Högskolan i Halmstad
I denna C-uppsats har vi undersökt jobbcoachers upplevelse av interaktionen med arbetssökande och hur de sociala omständigheterna påverkar jobbcoachens arbetssituation. Denna socialpsykologiska studie problematiserar interaktionen mellan jobbcoacher och arbetssökande och hur …
Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet
… motivationsarbete tillsammans med myndigheter som erbjuder möjligheter till jobb och utbildning, ökar chansen till ett liv utan kriminalitet och missbruk
- En studie om unga vuxnas långvariga arbetslöshet
Kandidatuppsats · Umeå universitet
… Om man är utan fullständigt gymnasiebetyg eller körkort, är chanserna för jobb bland de minsta. Dagens satsningar ligger framför allt på aktiveringsinsatser. Trots detta avslutar 25 procent gymnasiet utan fullständigt betyg. Slutsats: Arbetslöshet måste åtgärdas så tidigt som …
Hur journalistyrkets könsstrukturer återspeglas på Södertörns högskolas alumner
Kandidatuppsats · Södertörns högskola
… alumnerna från Södertörns högskola är det dock kvinnorna som får flest jobb, mer heltidstjänster och arbetsuppgifter med större ansvar. De är också mer positiva till sin framtid. Trots detta tycks det finnas vissa könsstrukturer kvar inom yrket, inte minst vad gäller vilken …
En kvalitativ studie om direktförsäljning på bensinstationer
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… ha många styrningsmetoder för att kontrollera anställda i den här typen av jobb. Det beror till stor del på att man väger upp kontroll med incitament som stärker gemenskapen på stationerna. Detta innebär i sin tur att de anställda genomför sina uppgifter för att inte någon …
<em>Kan en bättre arbetsmiljö förlänga </em><em>arbetslivslängden?</em>
Magisteruppsats · Linnéuniversitetet
… och familj samt otillräcklighet inför arbetsuppgifter). Att ha ett trivsamt jobb och/eller ha mycket social kontakt med kunder eller klienter hade en positiv effekt på den förväntade pensionsavgången. Alla skillnader mellan kvinnor och mäns självskattade pensionsavgång kunde …
En beskrivning av studie- och yrkesvägledares syn på vägledning av nyanlända ensamkommande flyktingbarn och ungdomar
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
This study aims to describe how active guidance counselors can look at the guidance of unaccompanied refugee children by using their experience. The study will focus on advice and the study is based on a qualitative approach in which interviews were conducted with seven guidance …
En kvalitativ studie om att arbeta i en utsatt miljö
Examensarbete, grundnivå · Örebro universitet
… visade resultatet att många i personalen såg utsatthet som en del av sitt jobb och att det var något som hörde till i jobbet som socialarbetare. Med hjälp av teorier förstod vi att det kunde vara ett sätt att hantera höga krav på arbetet. Slutligen visade resultatet på att brist …
En kvalitativ studie om kontroll och övervakning i arbetslivet
Kandidatuppsats · Karlstads universitet
… och rimlig. Intervjupersonerna utgår från att så länge man sköter sitt jobb har man inget att oroa sig över. Överlag visar det sig att legitimiteten av kontroll och övervakning är beroende av hur ledningen använder informationen som samlas. Båda företagen fokuserar mer på …
Att försörja sig som ishockeyspelare
Kandidatuppsats · Karlstads universitet
… vi har intervjuat att arbeta med sin hobby som ishockey är ett arbete och ett jobb, att det krävs mycket av utövaren. Frågeställningarna är uppdelade i fyra olika delar som tillsammans sammanfattar livet som ishockeyspelare. Som ishockeyspelare i ett högre placerat lag inom …
Magisteruppsats · Försvarshögskolan
Försvarsmaktens nya personalförsörjningssystem har medfört utmaningar och aktualiserat frågor kring de nya personalkategorierna. Utifrån att personalkategorin specialistofficer i framtiden ska utgöra kontinuiteten inom förbanden är syftet med studien att undersöka …
En studie om kommunens närvaro samt uppfattning på och om Facebook
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
… kommunen undervärderar samtidigt vissa publikationer som information om lediga jobb samt tävlingar och erbjudanden. Studien visade även att kommunerna sätter medborgarna i fokus och vill finnas tillgängliga för dem. Vidare tyder denna studie på att det finns risker för kommunen …
Nyckeln till att få anställda att stanna i en provisionsbaserad bransch?
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… nyanställd som arbetar inom ett provisionsbaserat yrke att stanna kvar på sitt jobb är om denne känner sig trygg på arbetsplatsen samt känner en gemenskap med de andra inom företaget. Vidare drar vi slutsatsen att företag som tar trygghet och gemenskap i akt när de etablerar sin …
En inblick i hur Arbetsförmedligens arbete med gruppen utrikesfödd och arbetslös ser ut.
Examensarbete, grundnivå · Umeå universitet
… den inrikesfödda delen av befolkningen så vill vi se hur arbetsförmedlingen jobbar med denna stora och viktiga grupp och om det finns skillnader i arbetssättet kontra hur man arbetar med inrikesfödda. Vi har intervjuat personer med erfarenhet av gruppen utrikesfödda på två AMS …