Uppsatser om individuell intervju

2 503 uppsatser · sida 57 av 60

Det faller sig naturligt liksom...

En genusteoretisk analys av deltidsarbetande småbarnsföräldrars syn på arbete och familj

Kandidatuppsats · Karlstads universitet

… och val man gör som småbarnsföräldrar ser mer som en konsekvens av individuella val och slumpmässiga skeenden än att det har med föreställningar om kön att göra.

Chefers upplevelser av coaching

Kandidatuppsats · Högskolan Kristianstad

… för cheferna i denna stora organisation och de som intervjuats har erhålligt individuell coaching. Coachingen bygger på en lärlogik där utveckling och lärande står i centrum vilket nås genom samspel och dialog människor emellan där utgångspunkten är att se på lärande som en …

Att värdera värderingar

en explorativ studie av värderingar och värderingsarbete i ett av Nordens största finansföretag

Kandidatuppsats · Umeå universitet

… utvärdera resultatet av värderingsarbetet. Genom värderingstestet kan vi skapa individuella värderingsprofiler för medarbetarna vilket leder till att vi kan poängsätta individernas värderingsgemenskap med gruppen som helhet. Tidigare forskning har funnit ett positivt samband …

Elevinflytande

En kvalitativ studie av 18 elevers åsikter om sitt informella inflytande i år 4-6

Kandidatuppsats · Linköpings universitet

… införstådda med att läraren inte alltid kunde genomföra deras förslag. Det är individuellt för varje individ hur den uppfattar elevinflytande. Vi kan konstatera, dels via den litteratur vi tagit del av och dels genom den undersökning vi har gjort, att det finns mycket att …

Mask + löv = jord

En undersökning om sexåringars förmåga att utveckla sina ekologiska tankar

Examensarbete, grundnivå · Karlstads universitet

… för utvecklande undervisning, är pedagogens kännedom om barnets individuella erfarenheter. Det är utifrån dessa som barnet tar emot ny kunskap och sedan kopplar ihop den med tidigare upplevelser. Ett kort undervisningstillfälle resulterade i att sju av åtta barn kompletterade …

Ingen kedja är starkare än sin svagaste länk

Fyra studier om förhållandet mellan verksamheters vision och praktik

Studentarbete · Linköpings universitet

… engagemang. En dimension av detta är att flera informanter upplever ett ökat individuellt ansvar.

En studie av kundrelationer och CRM-system ? ur ett företagsperspektiv

Magisteruppsats · Södertörns högskola

… CRM-system kan exempelvis ge både bättre helhetsperspektiv och ökad insyn i individuella kundrelationer, om CRM-systemen används på rätt sätt. En annan viktig iakttagelse är att behovet av CRM-system växer, i samband med att mängden kundinformation ökar.

Oganisationsförändring - framgång eller fiasko?

Framgångsfaktorer och fallgropar i samband med förändringsprocesser i ett mediabolag

Kandidatuppsats · Stockholms universitet

… påverkas av såväl organisationens förändringsstrategier som medarbetarnas individuella förhållningssätt men också av det ledarskap som utgör länken och kontaktytan dessa emellan.

Förskollärarens professionalism

- En studie som belyser vad lärare erfar i sitt handlande och tänkande som professionell i förskolan.

Kandidatuppsats · Mälardalens högskola

… där två olika avdelningar var medverkande. Studien baseras på förskollärarnas individuella roll därför var inte antalet förskolor avgörande för att kunna besvara forskningsfrågorna i undersökningen. I resultatet framkom det att förskollärarna var medvetna om sitt pedagogiska …

Tillväxtföretag - långsiktighet, en studie om snabbväxande gasellföretag

Magisteruppsats · Högskolan i Halmstad

… vidare har författarna använt en deduktiv ansats. Författarna har genomfört individuella intervjuer med tre respondenter, dessa är VD på respektive företag och är dessutom entreprenörer. Valet av företag är strukturerat efter fasta kriterier, där utfallet föll på tre halländska …

Att bedöma en lärling

Ett bekymmer eller en möjlighet?

Examensarbete, grundnivå · Karlstads universitet

… litteraturstudier framkom att lärlingsutbildning formellt sätt bara finns på individuella programmet på gymnasieskolan. De utbildningar som utförs på företag får inte kallas för lärlingsutbildning. Kallar man det för företagsförlagdutbildning finns det inga hinder. I …

Att motivera på distans med ett transformellt ledarskap

Kandidatuppsats · Högskolan i Halmstad

… fyra stycken begrepp som behandlar transformellt ledarskap. Dessa begrepp är individuell hänsyn, inspirerande motivation, intellektuell stimulans och idealt inflytande. Undersökningen gjordes med sex respondenter, varav tre stycken var ledare på stora internationella företag och …