Vad kan ett traineeprogram bidra tii?
En fallstudie av Sandviks traineeprogram
… person inom företag. Nyckel ord: Traineeprogram, Traineeanställda, Sandvik, Formell utbildning, Kompetensutveckling, Rekrytering, Informelt lärande.
Uppsatser om formell kompetens
193 uppsatser · sida 6 av 13
”Det är stor skillnad på vad man faktiskt kan och vad det står att man kan”
Om rationaliseringssystem inom HR-arbete
… i allt för stor utsträckning förlita sig på automatisering och indexering av formella kunskaper hos sin personal och att detta på lång sikt riskerar att minska den personliga kontakten med personalen, men den ökade effektiviteten vore en välkommen och behövd förbättring i det …
Vi söker dig!
Kompetensens roll i rekryteringsprocessen
… kompetenser stod ut som mest efterfrågade. Av dessa elva kompetenser återfanns formell kompetens gällande någon form av utbildningskrav, erfarenhetskrav och kunskapskrav. De resterande åtta kompetenserna utgjorde de informella kompetenserna: prestationsorienterad, energisk …
Norrköpingsmodellen
om styrning av ett interorganisatoriskt personalavvecklingsprojekt
… som följde nedläggningen av Ericssons fabrik i Norrköping. Det formella systemet ger projektet dess grundstruktur samtidigt som det riskerar att begränsa organisationens flexibilitet. Flexibiliteten skapas istället av det informella systemet, som påför projektorganisationen en …
Från ensidigt till ömsesidigt informationsflöde - en fallstudie av Öhrlings PricewaterhouseCoopers rekryteringsprocess
… anställs. Kravprofilen får en central betydelse genom fastställandet av den formella kompetensen och vissa personliga egenskaper, där social kompetens får en framträdande roll. Personliga kontakter kan även ha en stor inverkan på alla steg i rekryteringen. Gruppchefen har en …
Högskoleutbildade kvinnors lärande
En intervjuundersökning av kvinnors erfarenheter i en arbetsmarknadspolitisk åtgärd
… med allt större förutsättningar för selektering utifrån andra faktorer än formell kompetens. Det behövs fortfarande ett aktivt jämställdhetsarbete för att bryta upp barriärer i samhället som baseras på könstillhörighet. En arbetsmarknadspolitisk åtgärd kan sägas kräva en …
Åsa-Hanna
… större än skillnader-na dock med en tendens att SP-eleverna har en något mer formell skriftspråklig och informa-tionstät stil än BF-eleverna. Nyckelord: Skrivkompetens, gymnasieskolan, yrkes- och studieförberedande program natio-nella prov i svenska.
Gymnasieelevers skrivkompetens
En fallstudie av åtta gymnasieflickors lösningar av det nationella provets A-uppgift i svenska vid studieförberedande och yrkesförberedande program
… större än skillnader-na dock med en tendens att SP-eleverna har en något mer formell skriftspråklig och informa-tionstät stil än BF-eleverna. Nyckelord: Skrivkompetens, gymnasieskolan, yrkes- och studieförberedande program natio-nella prov i svenska.
Läkemedelshantering av vårdpersonalen inom särskilda boenden
Kartläggning av kunskaper och rutiner beträffande läkemedelshantering
… i undersökningen hanterar läkemedel i sitt arbete, något som de inte har formell kompetens för. Arbetsuppgift kan dock delegeras när den reella kompetensen finns. Syftet med denna studie var att kartlägga vårdpersonalens kunskaper om läkemedel och läkemedelshantering, agerande …
Kompetensförsörjning till skogsmaskinföretag :
… är stort men att behovet av anställda maskinförare är mindre akut. Den formella utbildningsnivån bland företagsledare var begränsat, hos de anställda var det något högre men hos båda grupperna hade drygt hälften ingen formell skoglig utbildning. Fokus i rekryteringen och …
Får man ta en bulle?
En undersökning av elevers översättning av pronomenet man till engelska
… eleverna hanterar översättningen av man och om de vet när situationen fordrar formellt eller informellt språk. Resultatet visar att de kan hantera översättningen i de flesta avseenden även om de inte fått mycket undervisning om problemet. Valet av you som motsvarighet till man …
Kompetens är ju så mycket mer än kunskap och erfarenhet
En studie av emotionell intelligens i framgångsrika företag
… Studien har genomförts med en kvalitativ ansats. Resultatet visar att formell kompetens och erfarenhet betraktas som en plattform för effektiva anställda. Det kan inte kopplas till emotionell intelligens. Fyra kategorier av förmågor har kunnat urskiljas som kan kopplas till …
Omvårdnadsprogrammet i relation till hemtjänstarbete
Av omvårdnadspersonalen inom äldreomsorgen saknar fyra av tio formellyrkesutbildning för sitt arbete. Eftersom hemtjänstpersonalens arbetsuppgifter innefattarsåväl hushållsarbete, att vårda svårt sjuka och döende personer, människor med olikagrad av psykisk sjukdom, missbruk som …
Arbete för integration
en studie av migranters erfarenheter i en medelstor kommun i Norrbotten
… beskriver är att migranter ofta har en praktisk utbildning som inte ger formell kompetens och är svår att värdera på den svenska arbetsmarknaden. I Bodens kommun ansvarar Integrationsenheten för mottagningen av migranter. Genom SFI och samhällskunskap följt av praktik eller …
Lika barn leka bäst?
En studie om styrelsens sammansättning
… med i styrelsen. Vår uppfattning är att tillsättningen av styrelsen är mer formell i större bolag med fler ägare än i mindre och familjeägda bolag. Styrelseledamöterna väljs dels på grund av deras kompetens och dels för att de har god branschkännedom. De personliga egenskaperna …