Uppsatser om balans
2 496 uppsatser · sida 1 av 60
En kvalitativ studie om hur det används som ett strategiskt verksamhetsstyrningsverktyg
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… Kaplan (1991) vilket ledde till att Kaplan och Norton (1992) utvecklade det balanserade styrkortet. Det balanserade styrkortet avser att mäta både finansiella och operationella prestationer för att få en helhetsbild över företags prestationer. Bankbranschen är ständigt …
En kombination som leder till konflikt eller balans?
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… är att kvinnor och män som arbetar heltid har högre odds att uppleva balans än de som arbetar deltid eller övertid. Kort och lång föräldraledighet förväntas påverka kvinnors och mäns upplevda balans negativt, medan medellång föräldraledighet förväntas påverka kvinnors och mäns …
D-uppsats · Göteborgs universitet · 2007
… 1:a linjeschefer i äldreomsorgen inom Göteborgs Stad upplever sitt arbete med Balansen. Vi har studerat hur styrningen med Balansen fungerar i det dagliga arbetet. Vidare har vi undersökt hur implementeringen av styrkortet har gått till. Ett ytterligare syfte har varit att …
Högskoleuppsats · SLU
… av idag. Denna grundsits kallas lodrät sits. Ryttaren måste lära sig vara i balans med hästen i den lodräta sitsen för att kunna komma till inverkan. Ryttarens balans ska komma från mellandelen och sitsövningar kan stabilisera denna.Det primära syftet med denna studie var att se …
Kandidatuppsats · Blekinge Tekniska Högskola
… som fungerar på ett optimalt sätt, krävs det att företag kan hantera balans och fokus i både tid, rum och aspekter. Problem: Det problem som fångat vårt intresse och som vi vill undersöka närmare är om företag kan hantera balans och fokus inom sin ekonomistyrning. I den …
Kandidatuppsats · Institutionen för ekonomi och samhällsvetenskap
… som fungerar på ett optimalt sätt, krävs det att företag kan hantera balans och fokus i både tid, rum och aspekter. Problem: Det problem som fångat vårt intresse och som vi vill undersöka närmare är om företag kan hantera balans och fokus inom sin ekonomistyrning. I den …
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2011
Balans mellan arbete och privatliv är en viktig och aktuell fråga både idag och i framtiden. I organisationerna ses balans mest som en hälsofråga och någonting som framförallt är aktuellt för chefer med barn eller sjuka föräldrar. Dock menar tidigare forskning att frågan numera …
En kvalitativ undersökning om skapande av balans mellan arbets- och privatliv
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
… Denna undersökning syftar till att beskriva anställdas individuella syn på balans mellan privat - och arbetsliv samt utreda vilka möjligheter och hinder som finns för att åstadkomma balans. I undersökningen har en cirkelmodell använts för att definiera balans. Modellen …
En kritisk analys av diskrimineringsförbud på arbetslivets område och om att använda kritiska teorier inom rättsvetenskapen
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… styra den framtida ekonomiska utvecklingen i företag och under 1990-talet har balanserat styrkort blivit en populär styrmodell inom både den privata och den offentliga sektorn. Bakgrunden till att svenska kommuner börjat använda sig av det balanserade styrkortet var behovet att …
En studie om avkastning på investerat kapital inom friskvård kopplat till motivation och beteende
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… styra den framtida ekonomiska utvecklingen i företag och under 1990-talet har balanserat styrkort blivit en populär styrmodell inom både den privata och den offentliga sektorn. Bakgrunden till att svenska kommuner börjat använda sig av det balanserade styrkortet var behovet att …
<em>- Hur används det som ett strategiskt managementsystem?</em>
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… styra den framtida ekonomiska utvecklingen i företag och under 1990-talet har balanserat styrkort blivit en populär styrmodell inom både den privata och den offentliga sektorn. Bakgrunden till att svenska kommuner börjat använda sig av det balanserade styrkortet var behovet att …
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
Titel: Lönemodellens påverkan på fastighetsmäklares balans mellan familje- och arbetsliv. Nivå: C-uppsats i ämnet företagsekonomi, 15 hp. Författare: Desiree Apell och Liza Malmqvist Handledare: Maria Fregidou-Malama, Ernst Hollander och Pär Vilhelmson Datum: 2014 ? maj Syfte …
Vad skulle det kunna tillföra verksamhetstyrningen i små och medelstora företag?
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
Sammanfattning Titel: Balanserat styrkort ” vad skulle det kunna tillföra verksamhetsstyrningen i små och medelstora företag” Nivå: Kandidatuppsats Författare: Johan Björk Tommy Granath Handledare: Stig Sörling och Tomas Källquist Datum: 2014 - Maj Problem: Tidigare forskning …
en fallstudie om upplevelsen av implementering av balanserat styrkort i enheten för äldreboende, Luleå kommun
Kandidatuppsats · Luleå
70 procent av alla implementeringar av balanserat styrkort misslyckas. Vi har i denna studie undersökt problematiken kring balanserat styrkort samt om införandet av balanserat styrkort inneburit några förändringar för medarbetarna på den operativa nivån. Luleå kommun införde år …
Från beslut till praktisk tillämpning
Kandidatuppsats · Karlstads universitet
Det balanserade styrkortet är ett styrverktyg som utvecklats för företag i syfte att underlätta att dess kortsiktiga aktiviteter understöder organisationens långsiktiga mål. Ledningen för Landstinget i Värmland beslutade år 2004 att det balanserade styrkortet skulle införas som …