Uppsatser om abba seafood
6 uppsatser
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2011
… är en studie som tar sin utgångspunkt i ett förändringsarbete som pågår på Abba Seafood. Initiativet till en förändring har tagits på ledningsnivå där målet är få till stånd en förändring inom kulturen, genom att ta avstamp från ett mer problemorienterat förhållningssätt till …
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2013
… process i tre delar; att formulera, genomföra och uppnå mål. Studien utförs på Abba Seafood som 2009 började arbeta med Appreciative Inquiry (AI) i samband med ett förändringsarbete. AI utvecklades sedan till ett verktyg och förhållningssätt inom organisationen. Abba Seafood …
En studie om Abba Seafood och Oatly ABs etablering i Tyskland och Spanien
Kandidatuppsats · Högskolan i Halmstad
… and writing. The companies we have chosen to look closer into are Abba Seafood, which now has merged with Procordia Food, and Oatly AB. Both of there companies have their production sites in Sweden and export to a large number of countries in Europe. The theoretical base of the …
teoretiska effekter, finns de i verkligheten?
Magisteruppsats · Linköpings universitet
… teorierna kring VMI tar upp. Genomförande: Vi har undersökt samarbetet mellan Abba Seafood och ICA Handlarna. Vi intervjuade personer på båda företagen. Respondenterna hade antingen ett övergripande ansvar för VMI-samarbetet eller kom i kontakt med VMI i det dagliga arbetet …
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2011
… förändringsarbete. Vi valde därför att studera en pågående kulturförändring i Abba Seafood, där vårt syfte var att undersöka hur företagsledning och mellanchefer beskriver, arbetar med och uppfattar förändringsprocessen. Den teori och tidigare forskning vi tog del av belyser …
en fallstudie
Övrigt arbete · SLU
… companies are in focus of this study: Lantmännen, Systembolaget AB and Abba Seafood AB.The companies in this study believe it is important to work with socially- and environmental responsibility and all believe it is important to communicate their positions to their …