Uppsatser om människan i arbetslivet
45 uppsatser · sida 1 av 3
En intervjustudie av restaurangpersonal
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… är ett samhällsproblem som har fått ökad uppmärksamhet de senaste åren. Människan spenderar stor del av sin vakna del på arbetet och upplevs våld i arbetslivet kan det få förödande effekt på en människas livskvalitet. I denna intervjustudie fokuseras klientrelaterat våld där …
En studie i hur brottsoffer skildras is tv-programmet efterlyst
Kandidatuppsats · Stockholms universitet
… är ett samhällsproblem som har fått ökad uppmärksamhet de senaste åren. Människan spenderar stor del av sin vakna del på arbetet och upplevs våld i arbetslivet kan det få förödande effekt på en människas livskvalitet. I denna intervjustudie fokuseras klientrelaterat våld där …
Mindfulness betydelse för arbetsmotivation ocharbetstillfredsställelse
Kandidatuppsats · Mälardalens högskola
… uppsatsen var att undersöka vilken roll mindfulness eventuellt kan spela för människan i arbetslivet, särskilt för arbetstillfredsställelse och arbetsmotivation. Respondenter var 103 yrkesverksamma individer i olika åldrar och från olika yrkesgrupper, varav 78 kvinnor. En …
Annons
En fallstudie om relationsorienterat ledarskap i mobilt arbetsliv på Microsoft Sverige
Examensarbete, avancerad nivå · Umeå universitet
… hjälpa till och känna empati för medarbetaren, kan bidra till att uppnå människans behov av en känsla av samhörighet, personligt värde samt personlig utveckling i mobila arbetsliv. Målet är att studien ska bidra med kunskap om hur ledarskapet kan tillämpas för att …
Kandidatuppsats · Lunds universitet
… arbeta är både negativt för individen och samhället. I arbetet med den vuxna människan i arbetslivet har arbetsterapeuter, trots stor kunskap och kompetens gällande människan i aktivitet, en begränsad utbredning inom arbets-rehabiliteringen, speciellt inom företagshälsovården …
Kandidatuppsats · Göteborgs universitet · 2013
… teambuilding kommer tilluttryck. Vi intresserar oss för hur den ideala människan i arbetslivet beskrivs ochvilka samband som skapas mellan teambuilding som aktivitet och den idealaarbetstagaren. Vi går igenom hur aktuell forskningen kring teambuilding ser ut ochhur kollektivt …
motion i arbetslivet
Kandidatuppsats · Lunds universitet
Så länge människan mår bra och har hälsan tar hon livet för givet. Förr i tiden var fysiska ansträngningar ett måste för överlevnadens skull. Vi arbetade från morgon till kväll, stora som små, med tunga sysslor både hemma på gårdarna och ute i arbetslivet. Idag är …
Examensarbete, grundnivå · Malmö högskola
I dagens samhälle är arbete en stor del av människans liv. Genom arbete blir vi självförsörjande och tilldelas en social roll. Arbetsmarknadspolitiken i Sverige har sedan 1970- talet utgått från synen på allas rätt till arbete. En grupp som trots det har svårigheter att ta sig …
Arbetets värde och hur organisationer bemöter arbetstagarens krav
Kandidatuppsats · Södertörns högskola
Människan spenderar en stor del av sin tid på arbetet. Vad arbetet och arbetsplatsen innebär för människan har förändrats över tiden och varierar beroende på den individuella utgångspunkten. Vi ser en sammankoppling mellan identitet, sociala relationer, status och …
Kandidatuppsats · Lunds universitet
… Presentationen är medvetet kronologiskt uppbyggd, då vi vill illustrera människans väg genom dessa olika stadier i livet. Slutligen presenteras experimentet, som har till syfte att testa om de tidigare behandlade avsnitten går att förankra i verkligheten, dvs. undersöka om …
om bristen på jämställdhet i <br /> arbetslivet
Magisteruppsats · Luleå
… som förklaring till dagens situation på arbetsmarknaden, men de hänvisar till människans biologi. Män och kvinnor är genetiskt sett skapta till vissa roller och därför är dagens arbetsmarknadssituation en naturlig följd av att könen gör olika val i arbetslivet.
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
… som innebär ett hårdare arbetsklimat med andra villkor som sätter press på människan. Konsekvenserna av de ständiga förändringar och påfrestningar inom arbetslivet leder ofta till en försämrad arbetsmiljö och sämre anställningsvillkor. Det är därför viktigt för dagens …
Vikten av att bygga upp ett starkt kommunicerande varumärke på en omreglerad marknad
Kandidatuppsats · Uppsala universitet
… som innebär ett hårdare arbetsklimat med andra villkor som sätter press på människan. Konsekvenserna av de ständiga förändringar och påfrestningar inom arbetslivet leder ofta till en försämrad arbetsmiljö och sämre anställningsvillkor. Det är därför viktigt för dagens …
Kandidatuppsats · Linnéuniversitetet
… som innebär ett hårdare arbetsklimat med andra villkor som sätter press på människan. Konsekvenserna av de ständiga förändringar och påfrestningar inom arbetslivet leder ofta till en försämrad arbetsmiljö och sämre anställningsvillkor. Det är därför viktigt för dagens …
En motivationsstudie medSelf-Determination Theory i blickfånget
Kandidatuppsats · Högskolan i Gävle
… som motivationsteorin Self-Determination Theory (SDT) har identifierat hos människan. Dessa är autonomi, upplevt kompetens och känslan av släktskap. SDT menar att tillfredsställs dessa behov upplever individen en högre grad av motivation som utgår från människans inre drivkraft …