Systematiskt arbetsmiljöarbete inom Vattenfall AB
Vattenkraft
fallstudie av Messaureprojektet
Alla arbetsgivare har enligt lag ett huvudansvar för arbetsmiljön. Arbetsgivaren ska vidta alla åtgärder som behövs för att arbetstagaren inte utsätts för ohälsa och olycksfall i arbetet. Ledningssystem för arbetsmiljö är en lagstadgad skyldighet för alla som bedriver någon form av verksamhet. Vattenfall AB Vattenkraft är sedan år 2001 certifierat enligt AFS 2001:1, Arbetsmiljöverkets föreskrift om systematiskt arbetsmiljöarbete. Som ägare av flertalet större dammar har Vattenkraftkoncernen efter nya krav och riktlinjer kring dammsäkerhet fattat ett beslut angående förstärkningsåtgärder på dammar med allvarliga brottskonsekvenser. Beslutet innefattar ett förnyelseprogram som ska utföras mellan år 2002-2007 med cirka 1 200 miljoner i investeringar. Totalt ska cirka 40 dammar längs landets älvar att byggas om. I dagsläget genomför Vattenfall AB Vattenkraft en rad projekt inom förnyelseprogrammet. Några av dem pågår i dagsläget vid dammarna i Suorva, Letsi och Messaure. Som en del i det systematiska arbetsmiljöarbetet har Vattenfall AB Vattenkraft i sin roll som Byggherre en skyldighet att upprätta en Arbetsmiljöplan inför samtliga bygg- och anläggningsprojekt. Arbetsmiljöplanens syfte är att skapa en grund för hur arbetsmiljöarbetet i projekten ska bedrivas, hur uppgifter ska fördelas och därmed ansvar. Syftet med examensarbetet har varit att kartlägga och analysera Vattenfall AB Vattenkrafts systematiska arbetsmiljöarbete i förnyelseprojekten. Examensarbetet ska belysa arbetsmiljöarbetets svagheter och ge förslag på förbättringar. För att genomföra detta har en fallstudie av arbetsmiljöarbetet i ett verkligt projekt gjorts. Projektet som i dagsläget är inne i sin slutfas pågår vid Messaure kraftverksdamm i Jokkmokks kommun. Analysen visar på ett antal svagheter i arbetsmiljöarbetet. Bland annat upptäcktes brister i kunskap och kompetens. Den som i projektet utsetts att sköta samordningsfrågor ansåg sig inte ha nog med kunskaper om de arbetsmiljörisker och säkerhetsåtgärder som finns för arbete i och invid vattenväg. Förslagsvis bör Vattenkraft säkerställa kunskap och kompetens innan projektstart. Vattenfall AB Vattenkraft rekommenderas att ställa krav på utföraren i projektens upphandlingsskede. Kravet innebär att utföraren ska ha genomgått en utbildning i de specifika säkerhets- och arbetsmiljörisker som gäller för arbete i och invid vattenväg innan projektstart.