Situationsintervju och beteendebeskrivande intervju vid personbedömning
en litteraturöversikt
Arbetet sammanfattar fyra artiklar inom intervjuformaten situationsintervjuer (SI) och beteendebeskrivande intervjuer (BBI) i en litteraturöversikt. Arbetet sammanställer resultaten i fyra artiklar skrivna efter 2002. Artiklarna valdes ut ur PsycINFO och PsycARTICLES. Uppsatsens syfte är att söka hur situations- och beteendebeskrivande intervjuer påverkar personbedömningen vid intervjun samt hur intervjuerna upplevs av de sökande. En artikel visade att intervjufrågorna i båda formaten kan ges till intervjukandidaterna, det förändrade inte inbördes förhållanden mellan kandidaterna, även om värden var något högre för kandidater som fått frågorna. Artiklarna visade små skillnader mellan SI och BBI, de ansågs vara kompletterande. Situations- och beteendebeskrivande intervjuer ansågs även överlag rättvisa av kandidaterna. Däremot hjälpte struktur icke ämnesexperter att bedöma kandidater med lika hög tillförlitlighet som ämnesexperter.