Sök:

Sökresultat:

2982 Uppsatser om Fortsatt anställning - Sida 42 av 199

"I kÀrlek, krig och lÀsning Àr allt tillÄtet" - Vad anser pedagoger kan stimulera barn till lÀsning

Genom vÄr utbildning har intresset för lÀsinlÀrning vÀckts och vi har stÀllt oss frÄgan hur man fÄr elever att vilja lÀsa böcker. Vi har dÀrför valt att undersöka hur pedagoger gör för att vÀcka lÀsintresse hos elever, hur de gör för att stimulera och lÀgga grund för ett fortsatt lÀsande. Syftet Àr att fÄ en inblick i pedagogers syn pÄ hur man stimulerar till lÀsning, hur de anser att en bra lÀsmiljö skapas och hur de arbetar med höglÀsning. Vi har valt att utgÄ ifrÄn Vygotskijs samspelsteori och det sociokulturella perspektivet dÀr lÀrande och miljö hÀnger nÀra samman. Undersökningen genomfördes med hjÀlp av intervjuer med fyra utvalda pedagoger dÀr intervjuerna spelades in för att sedan transkriberas.

Att fortsÀtta yrkesarbeta efter debut av reumatoid artrit

Syftet med denna kvalitativa studie var att, ur ett klientperspektiv, skildra vad som möjliggör fortsatt yrkesarbete hos personer med Reumatoid artrit. Undersökningsgruppen bestod av tio personer, sex kvinnor och fyra mÀn i Äldrarna 32-59 Är som yrkesarbetade hel eller deltid. Fokusgruppintervjuer genomfördes. Intervjuutskrifterna analyserades utifrÄn en komparativ kodningsprocess. Resultatet visade att egenskaper hos sÄvÀl individ som omgivande miljö var betydelsefulla för att fortsÀtta yrkesarbeta.

VÀrderingsfrÄgor i gruvindustrin -En studie av en konkret gruva

Bakgrund och problemdiskussion: Trots IASBs arbete med att harmoniseraredovisningen förekommer fortfarande skillnader i redovisningen mellan företag och vadgÀller utvinningsindustrin har det förts diskussioner om att skillnaderna i redovisningenblivit allt större, framförallt i omrÄden dÀr industrin dominerar. I arbetet med framtagandeav nya redovisningsregler för industrin har det förekommit lobbyverksamhet frÄnföretagen som motsatt sig inskrÀnkningar i det nuvarande tolkningsutrymmet inom detprincipbaserade regelverket. OmsÀttningen inom utvinningsindustrin Àr enorm och dettolkningsutrymme som finns kan medföra stora skillnader i resultatet. Vi ville dÀrförundersöka ett företag inom gruvindustrin och identifiera vilka vÀrderingsfrÄgor som Àrbetydande för företaget och vidare undersöka om vi kan identifiera en styrfilosofi och i sÄfall ta reda pÄ vad som vill uppnÄs med styrfilosofin.Syfte: Syftet med uppsatsen Àr att undersöka hur ett tolkningsutrymme kan tas sig iuttryck i redovisningen och hur dess redovisningsval pÄverkats av en eventuellstyrfilosofi.AvgrÀnsning: AvgrÀnsningen i vÄr uppsats Àr att den Àr skriven ur ettanvÀndarperspektiv för de grupper som de finansiella rapporterna riktar sig till. VÄrundersökning behandlar de regler som Àr rÄdande för den tid vÄr undersökning omfattar,varför vi inte fokuserat pÄ nya rekommendationer som utkommit efter den undersöktaperioden.Metod: En kvalitativ metod har tillÀmpats i vÄr undersökning dÀr vi gjort en beskrivandestudie av en gruva i en viss fas i gruvans livslÀngd.

KAMPSPORTSSPECIFIKT MENTALT TUFFHETS- TEST : Utvecklingsprocessen av ett psykometriskt instrument

I dagslÀget finns det inga psykometriska instrument som Àr specifikt anpassade för kampsportsutövare och de psykologiska krav som stÀlls under en tÀvlingssituation. Syftet med denna studie var att utveckla ett anvÀndarvÀnligt psykometriskt instrument för kampsportsutövare baserat pÄ en substantiv teori kring begreppet pÄtvinga vilja och det teoretiska ramverket kring mental tuffhet. I studien deltog 216 utövare frÄn olika kampsporter med olika erfarenhetsnivÄ. Data samlades in med hjÀlp av ett internetbaserat formulÀr som dÀrefter behandlades med explorativ faktoranalys. Resultatet av processen utmynnade i ett psykometriskt instrument med god validitet och hög reliabilitet som mÀter mental tuffhet och dÀrmed förmÄga att pÄtvinga vilja.

Psykosociala arbetsvillkor för resurskonsulter - vad fÄr dem att mÄ bra?

Bemanningsbranschen Àr en vÀxande bransch som stÀndigt Àr aktuell i diskussionen om arbetstagares arbetsförhÄllanden. Den psykosociala arbetsmiljön för resurskonsulter Àr komplex pÄ mÄnga sÀtt och i tidigare studier har problematiken ofta fokuserats. Syftet med studien var sÄledes att istÀllet undersöka vilka faktorer som pÄverkar den psykosociala arbetsmiljön positivt. Halvstrukturerade intervjuer genomfördes med sex resurskonsulter, materialet analyserades sedan genom en induktiv tematisering och en teoretisk tolkning. Resultatet indikerade en positiv pÄverkan dels av en tydlig och motiverad arbetsstruktur vad gÀller information och arbetsuppgifter.

UtvÀrdering av nyckelfaktorer för utveckling av kommunala webbsidor

Svenska sÄvÀl som utlÀndska myndigheter har insett vikten av att utveckla webbsidor för bland annat lokala myndigheter. Forskare pÄ Nya Zeeland har sammanstÀllt ett antal nyckelfaktorer som de funnit anvÀndbara vid utveckling av e-myndigheter i USA och dÀrefter undersökt om dessa Àr anvÀndbara Àven pÄ Nya Zeeland. Deras resultat visade pÄ ett behov av ytterligare forskning och den hÀr uppsatsen har dÀrför anvÀnt en kvantitativ metod i form av en webbaserad enkÀt för att undersöka dessa nyckelfaktorers betydelse i Sverige. Undersökningen visade pÄ att flera av nyckelfaktorerna anses viktiga men att det i vissa fall saknas förstÄelse för dem pÄ lokal nivÄ. De slutsatser som dragits visar pÄ ett fortsatt forskningsbehov om de 16 nyckelfaktorerna men Àven pÄ att det krÀvs utbildning och stöd Ät de lokala myndigheterna för att alla i landet skall fÄ likvÀrdig service oavsett vilken kommun man Àr bosatt i..

Humor- ett kortare steg mellan tvÄ mÀnniskor

Humor har i omvÄrdnaden ingen erkÀnd roll som förhÄllningssÀttoch har sedan lÀnge blivit förbisett. Humorns flerapositiva effekter för relationen mellan sjuksköterska och patientgör att detta Àr ett Àmne som bör uppmÀrksammas ytterligare.Syftet med litteraturstudien var att belysa sjuksköterskansanvÀndande av humor i mötet med patienten för attstÀrka omvÄrdnadsrelationen. Studien genomfördes som enlitteraturstudie och Àr baserad pÄ tio vetenskapliga artiklar.Resultatet visar att humor Àr betydelsefullt för att skapa ochunderhÄlla relationen mellan sjuksköterska och patient samtatt humorn alltid bör utgÄ frÄn patientens upplevda situation.NÀr humor anvÀnds i omvÄrdnaden Àr det viktigt att sjuksköterskanhar i Ätanke i vilket syfte humorn anvÀnds sÄ att hÀlsaoch livskvalitet frÀmjas. Fortsatt forskning inom Àmnetbör fokusera pÄ att ta fram mer vetenskaplig evidens förhumorns effekt för relationen mellan sjuksköterska och patientoch Àven forskning pÄ om humor kan anvÀndas merkonkret som omvÄrdnadsÄtgÀrd behövs..

Förskolepersonalens och ledningens förstÄelse och uppfattning om kvalitet i förskolan. : Quality in preschools as understood and perceived by personnel and leaders in preschools.

Undersökningens syfte Àr att försöka fÄnga förskolans personals och lednings förstÄelse och uppfattning om vad kvalitet i förskolan Àr och vilka faktorer som indikerar att en förskola har god kvalitet. Syftet Àr Àven att se hur arbetet i förskolan ser ut nÀr det gÀller kvalitetsarbete och vad som skulle behöva utvecklas vidare.Undersökningen har gjorts genom kvalitativa intervjuer med tre förskollÀrare och en barnskötare verksamma i förskolor samt tvÄ rektorer. Resultatet som framkommit i undersökningen visar att de yttre förutsÀttningar som finns för förskolor, exempelvis lokalers utformning och barngruppens storlek, inte har avgörande betydelse för hur god kvalitet en förskola har. Det som Àr mest avgörande för en förskolas kvalitet Àr vilka personer som arbetar dÀr och vad de har för engagemang och kompetens för sitt arbete samt vilket förhÄllningssÀtt som personalen har mot barnen.Undersökningen avslutas med en diskussion dÀr det presenteras förslag till fortsatt arbete med att förbÀttra förskolors kvalitet..

Skivbolagens anpassningsförmÄga i en förÀnderlig omvÀrld

Syftet med studien var att studera vad för tankar personer iledningsfunktioner i olika elitidrottsklubbar har pÄ strategier föratt utveckla sin personals kompetens bland styrelseledamöter,kanslipersonal, trÀnare och lagledare. Studien Àr av kvalitativmetod, Ätta idrottsklubbar frÄn fyra olika idrotter har medverkat.Elitklubbarna övergÄr alltmer frÄn ideellverksamhet tillkommersiell verksamhet, vilket tvingar klubbarna till att ökakompetensen inom föreningen. Kompetensutveckling sker frÀmstgenom utbildningar och via samarbete med andra klubbar.Kunskap som framkommit i studien; var att arbetet motkompetensutveckling pÄ personalen var mycket brett inom detidrottsliga men desto mindre utvecklat inom marknadssidan.Förslag till fortsatt forskning Àr en studie med större urval frÄnfler idrotter och idrottsklubbar samt ett bredare geografisktomrÄde sÄsom Skandinavien, Europa eller Amerika..

Betydelsen av arbetsrelaterad positiv feedback bland banktjÀnstemÀn

Att utföra ett arbete vĂ€l Ă€r viktigt för de flesta. Hur vet individen att han eller hon presterat bra?  Återkoppling till den egna prestationen kan ske pĂ„ olika sĂ€tt. En vĂ€l utförd prestation kan upplevas pĂ„ olika sĂ€tt, bĂ„de av den presterande och av de som befinner sig i nĂ€rheten, samt Ă€ven ge konsekvenser för fortsatt lĂ€rande och utveckling i arbetet. Forskning visar att feedback fyller en viktig funktion för lĂ€randet samt ökar tron pĂ„ den egna prestationsförmĂ„gan.

VarulagervÀrdering före och efter konkurs

Varulager har dragit till sig mÄnga ekonomers intresse med utgÄngspunkt frÄn dess sÀregna karaktÀr och egenskaper utifrÄn vÀrderingssynpunkt. Det har visat sig vara svÄrt att ena sig om vilken vÀrderingsprincip som pÄ ett rÀttvisande sÀtt tar hÀnsyn till bÄde den balans- och resultatmÀssiga aspekten betrÀffande den inverkan denna post har pÄ företagets resultat och stÀllning. NÀr ett företag försÀtts i konkurs uppstÄr en ny vÀrderingsproblematik för tillgÄngarna, dÀribland varulager. Nu handlar det om att omsÀtta tillgÄngar till likvida medel för att ersÀtta borgenÀrerna. Syftet med vÄrt arbete Àr att öka förstÄelsen kring de svÄrigheter som föreligger vid varulagervÀrdering före och efter konkurs.

TvÄpartssamverkan i Uppsala lÀn framgÄng och fall för sjukskrivna arbetslösa

Denna uppsats Àr resultatet av ett samarbete med FörsÀkringskassan i Uppsala lÀn. FörsÀkringskassan och LÀnsarbetsnÀmnden tillhandahÄller arbetslivsinriktad rehabilitering för sjukskrivna arbetslösa i lÀnet. Samarbetet kallas tvÄpartssamverkan och syftar till att individerna inom ett Är ska kunna fÄ ett arbete eller pÄbörja en utbildning. I vilka faktorer som leder till framgÄng respektive utgör fallgropar i tvÄpartssamverkan. Sannolikhetsmodeller skattas med individdata för deltagarna i denna samverkan.

LÄRANDE GENOM SPELANDE : Explicit och integrerad tutorial

Detta arbete tar sin grund i forskning om speldesign med avseende pÄ hur en tutorial utformas och tar Àven hÀnsyn hur spel som utvecklas i lÀrande syfte anvÀnds samt hur program utformas med hjÀlp av mÀnnisko-data interaktion. Baserat pÄ detta identifieras en problemformulering rörande hur element som tillhör respektive inte tillhör spelet kan anvÀndas för att förmedla information. UtifrÄn detta skapas tvÄ tutorialversioner, en explicit och en integrerad. Dessa utvÀrderas sedan i en studie och resultatet frÄn studien antyder att element som Àr utanför spelet framgÄngsrikt kan anvÀndas för att öka underhÄllningsvÀrdet samt immersionsnivÄn hos en spelare, medan den integrerade versionen frÀmjade inlÀrning mer. Fortsatt forskning skulle kunna inbegripa att reda ut huruvida det gÄr att fÄ en integrerad version med högre underhÄllningsvÀrde som frÀmjar immersion, eller för att utvinna mer kunskap om hur inlÀrning sker via spel. .

HjÀltar och offer : Hur DafgÄrd och Findus hanterat hÀstköttskandalen

Titel: HjÀltar och offer - Hur DafgÄrd och Findus hanterat hÀstköttskandalen Kurs: Medie- och kommunikationsvetenskap 61-90Författare: Linda Eriksson och Matilda GöranssonHandledare: Mathias SylwanExaminator: Anna EdinDatum: 2013 JuniSyfte: Analysera hur DafgÄrd och Findus hanterat en pÄgÄende kris, hur de har bemött medierna och om det gÄr att identifiera tydliga krisstrategier hos företagen. Metod: En kvalitativ innehÄllsanalys av företagens uttalande i artiklar och pressmeddeladen utifrÄn kriskommunikationsteorier.Resultat & slutsats: Det gÄr att identifiera flera typer av krisstrategier som företagen anvÀnt sig av. UtifrÄn teorin har företagen hanterat krisen vÀl.Förslag till fortsatt forskning: Undersöka krisens efterspel och eventuella lÄngvariga effekter. Nyckelord: Kriskommunikation, krishantering, hÀstköttskandal, Findus, DafgÄrd..

I fÀrd med att erövra sprÄket : -effekterna av genrepedagogisk undervisning

Denna systematiska litteraturstudie undersöker vad genrepedagogiken och/eller SFL kan ge.Syftet med studien Àr att undersöka vilka effekter genrepedagogiken och/eller SFL ger utifrÄndet som kallas för Sydneyskolan. Studier som inkluderas Àr bÄde nationella och internationellaoch undersöker bÄde första- och andrasprÄksundervisning. Effekter som pÄtrÀffats i dennastudie Àr följande; eleverna har utvecklat sitt ordförrÄd, ett metasprÄk nÀr de talar om sprÄk,sina texters sprÄkliga drag och genrestruktur samt sin attityd till skrivande. Förutom effekternavisade ocksÄ studien vad som direkt pÄverkar effekterna av genrepedagogiken och/eller SFL sÄsom tiden och stöttning. Resultatet gör det möjligt för oss att se genrepedagogiken som enfördelaktig pedagogik att anvÀnda sig av i de svenska klassrummen dÄ det pÄ flera sÀtt ÀrsamstÀmmigt med de svenska styrdokumenten.

<- FöregÄende sida 42 NÀsta sida ->